1.000 Ofertas de Ventas Corporativas en Colombia

• Requisitos Académicos
• Educación: Estudiante o Profesional
• Formación Deseable: Carreras Administrativas, Mercadeo o afines
• Funciones del Cargo
• Manejo de clientes corporativos para garantizar el cierre de ventas y gestión comercial integral, además de el desarrollo de nuevos negocios
• Experiencia y Competencias
• Competencias: Habilidad comercial, orientado al logro, liderazgo y autogestión
• Experiencia: 1 año certificado en el cargo
• Condiciones del Cargo
• Sueldo:$ Básico + Auxilio de transporte + Comisión sin techo + Prestaciones de ley.
• Horario: Lunes a Viernes 8:00 A.M. - 5:00 P.M
• Requiere Medio de Transporte: (Sí), (Moto-carro)

Nota Importante:
Al postularte a esta vacante, autorizas a la empresa a contactarte por (Medio de comunicación) para informarte sobre la continuidad del proceso y las siguientes fases de selección.

Función Principal
Responsable de gestionar la venta consultiva y la administración de la cartera de clientes de Tigo Business en el segmento de medianas empresas del interior del país, región oriente, con énfasis en la generación de nuevos negocios y en la satisfacción de clientes actuales. Su rol combina prospección activa, atención postventa y coordinación de procesos internos, garantizando una experiencia de servicio ágil y de calidad.

Responsabilidades

• Gestión del portafolio: Promover todo el catálogo de productos y servicios de Tigo Business (conectividad, nube, ciberseguridad, entre otros), asegurando su adopción y retención en la cartera asignada.
• Manejo y crecimiento de cartera: Mantener relaciones sólidas con los clientes actuales, impulsando su permanencia en la compañía, al mismo tiempo que se generan nuevas oportunidades de negocio en la región.

• Prospección y cobertura comercial:

• Generar leads y oportunidades mediante visitas, llamadas, reuniones virtuales, correos y toques en frío.

• Ejecutar estrategias de cross-sell y upsell para incrementar ingresos en clientes activos.

• Visitas y presencia territorial: Realizar visitas recurrentes tanto a clientes de cartera como a prospectos en los departamentos asignados.

• Acompañamiento postventa: Coordinar procesos internos para dar respuesta a las solicitudes de clientes, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio y una experiencia positiva.
• Cumplimiento comercial: Alcanzar y superar las metas de ventas mensuales, contribuyendo al crecimiento del segmento en la región.

Requisitos

• Estudiante universitario en Administración de Empresas, Telecomunicaciones, Marketing o carrera afín.
• Al menos 2 años de experiencia en ventas de servicios de telecomunicaciones, nube o ciberseguridad.
• Experiencia comprobable en manejo y desarrollo de carteras de clientes.
• Dominio intermedio/avanzado de Excel, Word, PowerPoint y herramientas digitales de gestión comercial.
• Disponibilidad para viajar dentro del Oriente del país (El Progreso, Zacapa, Chiquimula, Jutiapa, Jalapa).

Competencias y Habilidades

• Orientación a resultados y cumplimiento de metas de ventas.
• Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
• Proactividad y creatividad en la generación de oportunidades.
• Adaptabilidad y resolución de problemas.
• Trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales.

Overview

Función Principal : Responsable de gestionar la venta consultiva y la administración de la cartera de clientes de Tigo Business en el segmento de medianas empresas del interior del país, región oriente, con énfasis en la generación de nuevos negocios y en la satisfacción de clientes actuales. Su rol combina prospección activa, atención postventa y coordinación de procesos internos, garantizando una experiencia de servicio ágil y de calidad.

• Gestión del portafolio: Promover todo el catálogo de productos y servicios de Tigo Business (conectividad, nube, ciberseguridad, entre otros), asegurando su adopción y retención en la cartera asignada.
• Manejo y crecimiento de cartera: Mantener relaciones sólidas con los clientes actuales, impulsando su permanencia en la compañía, al mismo tiempo que se generan nuevas oportunidades de negocio en la región.
• Prospección y cobertura comercial:
• Generar leads y oportunidades mediante visitas, llamadas, reuniones virtuales, correos y toques en frío.
• Ejecutar estrategias de cross-sell y upsell para incrementar ingresos en clientes activos.
• Visitas y presencia territorial: Realizar visitas recurrentes tanto a clientes de cartera como a prospectos en los departamentos asignados.
• Acompañamiento postventa: Coordinar procesos internos para dar respuesta a las solicitudes de clientes, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio y una experiencia positiva.
• Cumplimiento comercial: Alcanzar y superar las metas de ventas mensuales, contribuyendo al crecimiento del segmento en la región.

• Estudiante universitario en Administración de Empresas, Telecomunicaciones, Marketing o carrera afín.
• Al menos 2 años de experiencia en ventas de servicios de telecomunicaciones, nube o ciberseguridad.
• Experiencia comprobable en manejo y desarrollo de carteras de clientes.
• Dominio intermedio/avanzado de Excel, Word, PowerPoint y herramientas digitales de gestión comercial.
• Disponibilidad para viajar dentro del Oriente del país (El Progreso, Zacapa, Chiquimula, Jutiapa, Jalapa).

• Orientación a resultados y cumplimiento de metas de ventas.
• Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
• Proactividad y creatividad en la generación de oportunidades.
• Adaptabilidad y resolución de problemas.
• Trabajo en equipo y buenas relaciones interpersonales.

Cargo: Ejecutivo de Ventas y Canales Institucionales.Ubicación: Trabajo presencial Bogotá SabanaHorario: Lunes a Sábado horarios Fijos

Salario Competitivo+ Prestaciones de ley + Comisiones

Funciones:Reconocer y atraer Ventas corporativos, empresariales de canales institucionales.

Construir relaciones de confianza con áreas de talento humano y gerencias.

Negociar acuerdos comerciales y cerrar ventas efectivas.

Requisitos:

Experiencia en ventas corporativas e institucionales, preferiblemente en el sector aseo

Habilidades comerciales, comunicación efectiva y negociación.

Orientación al logro y pensamiento estratégico.

Excelentes relaciones interpersonales y presentación profesional.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Nos encontramos en búsqueda de nuestro(a) próximo(a) Ejecutivo de Cuentas Clave para una de nuestras unidades de negocio, quien tendrá como misión garantizar la creación de alianzas estratégicas con las cuentas claves que proporcionan a la unidad una ventaja competitiva única que permitan el mantenimiento y evolución de las mismas en el tiempo.

Requerimos profesional graduado en carreras comerciales, administrativas o afines; con experiencia comercial mínimo de 5 años como key account manager (KAM) realizando desarrollo de negocios, venta técnica y consultiva B2B con clientes en Estados Unidos.

Preferiblemente con experiencia en el sector textil - confección.

Es indispensable que cuente con nivel de inglés avanzado (C1), visa americana vigente y disponibilidad para viajar.

Condiciones:

• Horario de Lunes a viernes 8:00am a 5:00pm (alternancia)

• Contrato directo con la compañía a término fijo con posibilidad de prórroga

• Salario básico competitivo + comisiones + beneficios.

Importante empresa del sector financiero esta en la búsqueda de KAM MANAGER para laborar en BOGOTÁ.

Profesional en carreras administrativas, ingeniería Industrial, Mercadeo o carreras a fin.

Experiencia de 4 años en gerencia de cuentas claves y profundización comercial, procesos de venta consultiva B2B de productos del sector financiero, Fintech o comercio electrónico (pasarelas de pago, canales transaccionales, pagos digitales y/o billeteras virtuales).

Debe contar con experiencia de manejo de clientes Perfil VIP (empresas con más de 400 colaboradores).

Conocimiento en licitaciones y análisis del mercado e indicadores. Técnicas de negociación y habilidades comerciales NIVEL SENIORITY. Conocimiento en herramientas de gestión comercial.

Salario básico $ Aux de alimentación $Aux de Transporte prestaciones de ley. (Pagos quincenales).

Total ingresos:

Comisiones 100% prestacional promedio de 2 a 4 millones por cumplimiento de indicadores.

Esquema hibrido, solo 1 día en casa. Disponibilidad para estar en calle y visitas a clientes.

Contrato Obra Labor

Interesados enviar hv al whatsapp

En Forma | Technology & Growth Solutions (Moov Media Group) estamos buscando un/a Key Account Manager

Buscamos a alguien extranjero, con experiencia en gestión de clientes en tecnología y servicios digitales, que quiera sumarse a nuestro equipo.

• Mínimo 2 años en roles de KAM, Customer Success, Product o Project Manager (excluyente).
• Experiencia trabajando con equipos de desarrolladores y metodologías ágiles.
• Liderazgo, comunicación efectiva y orden para gestionar clientes “desafiantes”.
• Deseable manejo de CMS (WordPress, Shopify, HubSpot, AEM) y analítica (Google Analytics, Clarity, Looker Studio).

Principales funciones

• Gestionar y fortalecer relaciones con una cartera de ~7 clientes.
• Coordinar al equipo de desarrollo y diseño para asegurar entregas alineadas.
• Detectar oportunidades de Up/Cross Selling para potenciar la relación comercial.
• Participar en reuniones estratégicas con clientes, presentar métricas y propuestas de mejora.
• Liderar la célula asignada, con foco en orden, desplante y orientación a resultados.

Tendrás como beneficio:

• 1 balance day por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

El Key Account Manager desarrolla, mantiene y fortalece las relaciones con cuentas clave (hospitales, laboratorios y otras instituciones del sector salud), implementando planes estratégicos orientados a la sostenibilidad del negocio, la rentabilidad y la satisfacción del cliente. El KAM lidera negociaciones, coordina recursos internos, asegura el cumplimiento de estándares comerciales y contractuales, y promueve soluciones de valor alineadas con las necesidades del cliente.

Diseñar y ejecutar planes estratégicos para cuentas clave.

• Construir y mantener relaciones con decisores y líderes del sector.
• Negociar contratos y gestionar licitaciones públicas y privadas.
• Cumplir acuerdos comerciales, indicadores financieros y gestión de cartera.
• Colaborar con áreas internas para propuestas de valor y proyectos.
• Supervisar instalaciones, renovaciones y uso eficiente del portafolio.
• Monitorear competencia, tendencias y oportunidades de negocio.
• Presentar reportes, pronósticos y asegurar cumplimiento de estándares de calidad y ética.

Objetivo del cargo:

Gestionar y fortalecer las relaciones con instituciones educativas estratégicas (como universidades y colegios), actuando como vínculo comercial clave entre VALCREDIT y sus socios. El propósito es impulsar la captación, retención y crecimiento de la cartera a través de soluciones personalizadas y servicio de excelencia.

Competencias clave: negociación, comunicación efectiva, orientación al cliente y análisis estratégico.

Se valora experiencia trabajando con instituciones educativas o en el sector financiero.

Requisitos

Título profesional en áreas comerciales o afines: Administración, Mercadeo, Finanzas, Economía, o similares.

Mínimo 1 año de experiencia en roles comerciales, idealmente en venta consultiva, productos financieros o intangibles.

Salario $ $ según experiencia.

Tipo de puesto: Tiempo completo