204 Ofertas de Reclutamiento en Colombia

RECURSOS HUMANOS

Engativá MALVAR - Aislamientos, Mantenimientos e Ingeniería

Publicado hace 16 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

tiempo completo
Buscamos especialista responsable de gestionar y procesar la nómina, elaboración DS, manejo de SIIGO, afiliaciones, liquidaciones, radicación incapacidades, entre otras
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Analista de reclutamiento

Bogotá, Bogota D.C. Phone master

Publicado hace 3 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

Actualmente nos encontramos en busca de una persona con excelente actitud y rendimiento que este enfocada en el aprendizaje para realizar funciones como analista de reclutamiento y el proceso de recursos humanos

Requerimientos:
- Técnico o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana.
- Experiencia mínima de 1 año en procesos de reclutamiento, selección, reporte de novedades de nómina, contratación.
- Actitud proactiva, dinámica, empática y con excelente capacidad de gestión.
- Buenas habilidades interpersonales y disposición para trabajar en equipo.
Condiciones:

Disponibilidad:
- LUNES a VIERNES de 08:00 am a 06:00 pm
- SABADOS de 08:00 am a 04:00 pm
- UN DOMINGO AL MES

CON EXPERIENCIA EN EL AREA
-Base fija de $1.700.000 al mes.
-CONTRATO PRESTACION DE SERVICIOS.
-Tener entre 20 a 35 años.
Si realmente te encuentras interesad@ compárteme tu hoja de vida

#J-18808-Ljbffr
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Líder de Reclutamiento

Antioquia, Antioquia MANPOWER

Publicado hace 6 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

workfromhome

Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta?

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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Líder de reclutamiento, en Manpower .

Líder de reclutamiento Trabaja en MANPOWER

$4,5 a $,5 millones COP

Multinacional líder en Recursos Humanos. Prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad.

Descripción general

Estamos buscando un/a Líder de Cuenta para el sector salud!

¿Tienes experiencia liderando equipos de selección en el sector salud y te apasiona gestionar estrategias efectivas de reclutamiento? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con el talento humano y la excelencia en el servicio.

? Propósito del rol:
Asegurar la ejecución exitosa de los acuerdos de servicio establecidos, liderando un equipo de selección y gestionando estrategias de reclutamiento que garanticen el cumplimiento de los indicadores, la satisfacción del cliente y la calidad del servicio, especialmente en el sector salud.
? Funciones principales:
Garantizar la ejecución efectiva de los acuerdos de servicio con el cliente.
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento que aseguren calidad y oportunidad en la cobertura de vacantes.
Liderar y motivar al equipo de Consultores y Asistentes de Selección, promoviendo un entorno de alto desempeño.
Monitorear y gestionar indicadores clave de reclutamiento y servicio.
Actuar como punto de contacto principal con el cliente y stakeholders, manteniendo una comunicación efectiva y cercana.
Anticiparse a posibles inconvenientes y establecer planes de acción para su resolución.
Fortalecer la fidelización de clientes mediante una experiencia positiva y relaciones duraderas.
Supervisar el proceso de facturación para asegurar su cumplimiento oportuno y preciso.

? Requisitos:
Formación académica: Profesional en Psicología (con tarjeta profesional si aplica), Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de selección, con experiencia indispensable en el sector salud.
Conocimiento en metodologías de reclutamiento, selección y valoración de personal.
Manejo de plataformas CRM, ATS y herramientas de Office.

? Condiciones laborales:
Contrato: Obra labor
Salario: $5.500.000
Horario: Lunes a ueves: 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes: 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
Modalidad: Híbrida
Ubicación: Bogotás!

Estamos buscando un/a Líder de Cuenta para el sector salud!

¿Tienes experiencia liderando equipos de selección en el sector salud y te apasiona gestionar estrategias efectivas de reclutamiento? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con el talento humano y la excelencia en el servicio.

? Propósito del rol:
Asegurar la ejecución exitosa de los acuerdos de servicio establecidos, liderando un equipo de selección y gestionando estrategias de reclutamiento que garanticen el cumplimiento de los indicadores, la satisfacción del cliente y la calidad del servicio, especialmente en el sector salud.
? Funciones principales:
Garantizar la ejecución efectiva de los acuerdos de servicio con el cliente.
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento que aseguren calidad y oportunidad en la cobertura de vacantes.
Liderar y motivar al equipo de Consultores y Asistentes de Selección, promoviendo un entorno de alto desempeño.
Monitorear y gestionar indicadores clave de reclutamiento y servicio.
Actuar como punto de contacto principal con el cliente y stakeholders, manteniendo una comunicación efectiva y cercana.
Anticiparse a posibles inconvenientes y establecer planes de acción para su resolución.
Fortalecer la fidelización de clientes mediante una experiencia positiva y relaciones duraderas.
Supervisar el proceso de facturación para asegurar su cumplimiento oportuno y preciso.

? Requisitos:
Formación académica: Profesional en Psicología (con tarjeta profesional si aplica), Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de selección, con experiencia indispensable en el sector salud.
Conocimiento en metodologías de reclutamiento, selección y valoración de personal.
Manejo de plataformas CRM, ATS y herramientas de Office.

? Condiciones laborales:
Contrato: Obra labor
Salario: $5.500.000
Horario: Lunes jueves: 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes: 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
Modalidad: Híbrida
Ubicación: Bogotás!

Coordinador supervisor o especialista

Universitaria

Psicología

Administración de empresas

3 años de experiencia

1Vacante

Términos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agrégalos dentro de tu hoja de vida)

Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Líder de reclutamiento, en Manpower .

¡Destaca tu hoja de vida!

Con los beneficios exclusivos de elempleo Gold o Silver.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

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Analista de reclutamiento

Valle del Cauca, Valle del Cauca Fundación Universitaria Área Andina

Publicado hace 13 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

El Grupo Adecco, con sede en Zurich, Suiza, es uno de los principales proveedores mundiales de soluciones de recursos humanos. Con cerca de 32.000 empleados y más de 5.500 oficinas en más de 60 países y regiones de todo el mundo, el Grupo Adecco ofre.

Descripción general

¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Únete a nuestro equipo!

? Ubicación: Cali, Valle del Cauca
? Tipo de contrato: Obra Labor
? Área: Selección y Reclutamiento
? Inicio: Inmediato

? Responsabilidades:
Publicación de vacantes en diferentes portales y redes.
Filtro y análisis de hojas de vida.
Entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales.
Asistencia a ferias y convocatorias laborales.
? Requisitos:
Tecnólog@ o Profesional en Psicología, Administración o afines.
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento masivo o especializado.
Manejo de herramientas de selección y portales de empleo.
Excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente.
Residencia en Cali.
? Ofrecemos:
Ambiente dinámico y colaborativo.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Formación continua en procesos de selección.
Horario de lunes a viernes de 8 am a 6 pm
Salario de $1'763.000 + prestaciones de ley.


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Auxiliar de Reclutamiento

Valle del Cauca, Valle del Cauca Valledellili

Publicado hace 17 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

¿Te gustaría hacer parte de nuestra ciudad Lili?

Somos un Hospital Universitario de Alta Complejidad, sustentado en los pilares de Excelencia en la Atención Asistencial, Docencia, Generación de Conocimiento en Investigación e Innovación, y Apoyo Social.

Creemos en que las personas dan mejores resultados en la medida que sean escogidas con las competencias adecuadas.

Requisitos:
  • Técnico y/o tecnólogo en carreras administrativas.
  • Conocimientos avanzados en técnicas de reclutamiento.
  • Conocimiento en páginas oficiales de reclutamiento.
  • Experiencia en atención al usuario y servicio al cliente.
  • Manejo intermedio de herramientas ofimáticas.
En nuestra ciudad Lili podrás encontrar:
  • Trabajo con propósito
  • Estabilidad laboral
  • Salarios competitivos
  • Formación continua
  • Potencializar tus habilidades y edificar conocimientos
  • Crecimiento profesional y personal
  • Equilibrio familia y trabajo (Certificados EFR)
  • Cuidado centrado en la persona
  • Beneficios corporativos

Creemos que los resultados de la Fundación Valle de Lili dependen de la gente.

Todos los procesos de selección se realizan en el área de Gestión Humana de la Fundación Valle del Lili, son gratuitos y no necesitan ningún intermediario.

Requerimientos:
  • Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
  • 2 años de experiencia

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, selección, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento.

#J-18808-Ljbffr
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Líder Reclutamiento Astrea

Polymath Ventures

Publicado hace 17 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

workfromhome

Join to apply for the Líder Reclutamiento Astrea role at Polymath Ventures

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¡Estamos buscando a nuestro próximo Líder de Reclutamiento!

¿Tienes experiencia liderando equipos y te apasionan las redes sociales? En Astrea , estamos buscando a un Líder de Reclutamiento que nos ayude a atraer a los mejores creadores de contenido y guiar a un equipo de reclutadores hacia el éxito. Si eres una persona orientada a resultados, con habilidades para liderar y experiencia en ventas o reclutamiento, esta oportunidad es para ti.

Responsabilidades principales:

  • Liderar y supervisar un equipo de reclutadores independientes, asegurando el cumplimiento de metas.
  • Monitorear y apoyar las actividades del equipo para maximizar la eficiencia y efectividad en el reclutamiento.
  • Identificar y contactar creadores de contenido con alto potencial en plataformas como TikTok, Instagram y YouTube.
  • Presentar nuestra propuesta de valor a los creadores de contenido y garantizar su incorporación a la agencia.
  • Diseñar estrategias para mejorar la atracción y retención de talentos.
  • Reportar resultados y gestionar métricas de desempeño del equipo.

Perfil ideal:

  • Experiencia liderando equipos en áreas como ventas, call centers, reclutamiento o gestión comercial.
  • Fuertes habilidades de comunicación, persuasión y liderazgo.
  • Capacidad para trabajar de manera autónoma, organizar su tiempo y gestionar prioridades.
  • Pasión por las redes sociales y conocimiento básico de plataformas como TikTok e Instagram.
  • Mentalidad estratégica, con enfoque en resultados y motivación por alcanzar metas ambiciosas.

Ofrecemos:

  • Esquema de compensación fijo + variable: un salario base y la posibilidad de ganar hasta 2.500.000 COP al mes según resultados.
  • Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar y organizar tu tiempo.
  • La oportunidad de formar parte de una agencia en crecimiento, con visión de expansión en el mundo digital.
  • Un entorno dinámico, con retos diarios y la posibilidad de impactar en el desarrollo de los creadores de contenido del futuro.

Únete a Astrea y sé parte del cambio!

Si tienes talento para conectar con personas, liderar equipos y conoces el mundo de las redes sociales, ¡postúlate ahora!

Seniority level
  • Seniority level Entry level
Employment type
  • Employment type Part-time
Job function
  • Job function Human Resources
  • Industries Venture Capital and Private Equity Principals

Referrals increase your chances of interviewing at Polymath Ventures by 2x

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Human Resources Assistant (Latin America)

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Senior Technical Talent Acquisition Specialist

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Analista de reclutamiento

Bogotá, Bogota D.C. Phone master

Publicado hace 6 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

tiempo determinado
Actualmente nos encontramos en busca de una persona con excelente actitud y rendimiento que este enfocada en el aprendizaje para realizar funciones como analista de reclutamiento y el proceso de recursos humanos
br>Requerimientos:
- Técnico o tecnólogo en áreas afines a Gestión Humana.
Actitud proactiva, dinámica, empática y con excelente capacidad de gestión. - Buenas habilidades interpersonales y disposición para trabajar en equipo. br>Condiciones:

Disponibilidad:
- LUNES a VIERNES de 08:00 am a 06:00 pm
- SABADOS de 08:00 am a 04:00 pm
- UN DOMINGO AL MES

CON EXPERIENCIA EN EL AREA
-Base fija de $1.700.000 al mes.
-CONTRATO PRESTACION DE SERVICIOS.
-Tener entre 20 a 35 años. br>Si realmente te encuentras interesad@ compárteme tu hoja de vida
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Acerca de lo último Reclutamiento Empleos en Colombia !

Asistente de reclutamiento

Bogota D.C., Bogota D.C. TALENTOS COMPANY

Publicado hace 54 días

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

principales funciones : recibir y clasificar hojas de vida , contactar y pre- seleccionar candidatos, programar entrevistas y aplicar pruebas. apoyo en proceso de selección completo. debe realizar las referencias, y confirmación de antecedentes. realizar seguimiento a cada candidato.
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Líder de Reclutamiento

Medellín, Antioquia MANPOWER

Hoy

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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Líder de reclutamiento, en Manpower .

Líder de reclutamiento Trabaja en MANPOWER

$4,5 a $,5 millones COP

Multinacional líder en Recursos Humanos. Prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad.

Descripción general

Estamos buscando un/a Líder de Cuenta para el sector salud! ¿Tienes experiencia liderando equipos de selección en el sector salud y te apasiona gestionar estrategias efectivas de reclutamiento? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con el talento humano y la excelencia en el servicio. ? Propósito del rol:
Asegurar la ejecución exitosa de los acuerdos de servicio establecidos, liderando un equipo de selección y gestionando estrategias de reclutamiento que garanticen el cumplimiento de los indicadores, la satisfacción del cliente y la calidad del servicio, especialmente en el sector salud.
? Funciones principales:
Garantizar la ejecución efectiva de los acuerdos de servicio con el cliente.
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento que aseguren calidad y oportunidad en la cobertura de vacantes.
Liderar y motivar al equipo de Consultores y Asistentes de Selección, promoviendo un entorno de alto desempeño.
Monitorear y gestionar indicadores clave de reclutamiento y servicio.
Actuar como punto de contacto principal con el cliente y stakeholders, manteniendo una comunicación efectiva y cercana.
Anticiparse a posibles inconvenientes y establecer planes de acción para su resolución.
Fortalecer la fidelización de clientes mediante una experiencia positiva y relaciones duraderas.
Supervisar el proceso de facturación para asegurar su cumplimiento oportuno y preciso. ? Requisitos:
Formación académica: Profesional en Psicología (con tarjeta profesional si aplica), Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de selección, con experiencia indispensable en el sector salud.
Conocimiento en metodologías de reclutamiento, selección y valoración de personal.
Manejo de plataformas CRM, ATS y herramientas de Office. ? Condiciones laborales:
Contrato: Obra labor
Salario: $5.500.000
Horario: Lunes a jueves: 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes: 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
Modalidad: Híbrida
Ubicación: Bogotás!

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Asegurar la ejecución exitosa de los acuerdos de servicio establecidos, liderando un equipo de selección y gestionando estrategias de reclutamiento que garanticen el cumplimiento de los indicadores, la satisfacción del cliente y la calidad del servicio, especialmente en el sector salud.
? Funciones principales:
Garantizar la ejecución efectiva de los acuerdos de servicio con el cliente.
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento que aseguren calidad y oportunidad en la cobertura de vacantes.
Liderar y motivar al equipo de Consultores y Asistentes de Selección, promoviendo un entorno de alto desempeño.
Monitorear y gestionar indicadores clave de reclutamiento y servicio.
Actuar como punto de contacto principal con el cliente y stakeholders, manteniendo una comunicación efectiva y cercana.
Anticiparse a posibles inconvenientes y establecer planes de acción para su resolución.
Fortalecer la fidelización de clientes mediante una experiencia positiva y relaciones duraderas.
Supervisar el proceso de facturación para asegurar su cumplimiento oportuno y preciso. ? Requisitos:
Formación académica: Profesional en Psicología (con tarjeta profesional si aplica), Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de selección, con experiencia indispensable en el sector salud.
Conocimiento en metodologías de reclutamiento, selección y valoración de personal.
Manejo de plataformas CRM, ATS y herramientas de Office. ? Condiciones laborales:
Contrato: Obra labor
Salario: $5.500.000
Horario: Lunes a jueves: 7:30 a.m. a 5:30 p.m. / Viernes: 7:30 a.m. a 3:00 p.m.
Modalidad: Híbrida
Ubicación: Bogotás!

Coordinador supervisor o especialista

Universitaria

Psicología

Administración de empresas

3 años de experiencia

1Vacante

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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Líder de reclutamiento, en Manpower .

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Con los beneficios exclusivos de elempleo Gold o Silver.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

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Asistente de reclutamiento

Bogotá, Bogota D.C. TALENTOS COMPANY

Hoy

Trabajo visto

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Descripción Del Trabajo

full-time

principales funciones : recibir y clasificar hojas de vida , contactar y pre- seleccionar candidatos, programar entrevistas y aplicar pruebas. apoyo en proceso de selección completo. debe realizar las referencias, y confirmación de antecedentes. realizar seguimiento a cada candidato.

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