260 Ofertas de Ingeniero Calidad en Colombia

Ubicación:

Medellín, Antioquía, CO,

Número de empleo: 15142

Somos el Centro de Servicios Compartidos del Grupo Holcim. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios en Norte, Centro y Suramérica como socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en temas de compras, comercial, talento humano, finanzas y servicio al cliente.

Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros colaboradores.

PRACTICANTE MEJORA CONTINUA
Serás responsable de revisar las necesidades de mejora en cada proceso, identificando, planificando, ejecutando y evaluando iniciativas que aporten soluciones efectivas; priorizar la ejecución de proyectos y actividades relacionadas con la operación; garantizar la correcta implementación y el avance de las tareas asignadas con base en datos y hechos; y trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios para la identificación e implementación de iniciativas de mejora.

Lugar de trabajo:
Medellín o área metropolitana

Requisitos indispensables:

• No haber firmado contrato de Aprendizaje.
• Ser estudiante activo de carreras profesionales, como: Ingenieria Industrial, Ingenieria Administrativa, Ingrenieria de procesos, Ingenieria de control y calidad, Ingenieria Financiera, Administrador de Negocios o afines.
• Estar habilitado para iniciar etapa práctica en 2026 I (Enero).

Cuota de sostenimiento (Salario): $

Conoce nuestros beneficios
Auxilio de conectividad por $75.000.

6 medios días libres.

Oportunidades de crecimiento.

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Acerca de DHL

Conectando Personas Mejorando Vidas
Conviértete en un DHL y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. Construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día.

Este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de DHL.

Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. A eso nos referimos cuando hablamos de inclusión.

Diversidad es nuestra fuerza.
Ser DHL significa desarrollar al máximo tus capacidades.

Esta posición es para Suppla S.A

Responsabilidades del Rol

• Liderar el desarrollo e implementación de planes de mejoramiento que garanticen la confiabilidad, eficiencia y productividad de las operaciones logísticas asignadas, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Identificar y definir estándares de los procesos donde se han identificado oportunidades de mejora, promoviendo la excelencia operativa.
• Promover la adaptabilidad de los procesos mediante la evaluación continua y la implementación de cambios necesarios en respuesta a las dinámicas del mercado y las necesidades del cliente.
• Identificar y cerrar brechas en las prácticas operativas respecto a lo definido en los procesos, asegurando la alineación con los estándares de calidad y eficiencia.
• Medir el desempeño de los procesos y tomar acciones correctivas y preventivas frente a desviaciones, tanto positivas como negativas, utilizando indicadores clave de rendimiento (KPI).
• Hacer seguimiento puntual a las mejoras en implementación, asegurando la sostenibilidad de los cambios y la identificación de nuevas oportunidades para la optimización de los procesos logísticos.
• Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, donde se promueva la confianza, el trabajo en equipo y el desarrollo de habilidades entre los miembros del equipo, orientando a todos hacia los resultados y el cumplimiento de los objetivos.
• Liderar el equipo de mejora continua.

Requisitos para aplicar

• Profesional en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
• Especialización (Deseable).
• Mínimo 5 años de experiencia en a´reas relacionadas con la implementación de proyectos logísticos y mejora continua.
• Experiencia demostrada en la planeación y estructuración de procesos logísticos.
• Conocimientos avanzados en análisis operativos y mejora logística.
• Dominio del inglés a nivel avanzado (escrito y conversacional).
• Dominio avanzado de Excel.

Competencias requeridas:

• Comunicación oral y escrita.
• Orientación al mejoramiento continuo.
• Trabajo en equipo
• Orientación al cliente interno/externo.
• Orientación a resultados.

Gerente Mejora Continua

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Acerca de DHL

Conectando Personas Mejorando Vidas

Conviértete en un DHL y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. Construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día.

Este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de DHL.

Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. A eso nos referimos cuando hablamos de inclusión.

Diversidad es nuestra fuerza.

Ser DHL significa desarrollar al máximo tus capacidades.

Esta posición es para Suppla S.A

Responsabilidades del Rol

• Liderar el desarrollo e implementación de planes de mejoramiento que garanticen la confiabilidad, eficiencia y productividad de las operaciones logísticas asignadas, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Identificar y definir estándares de los procesos donde se han identificado oportunidades de mejora, promoviendo la excelencia operativa.
• Promover la adaptabilidad de los procesos mediante la evaluación continua y la implementación de cambios necesarios en respuesta a las dinámicas del mercado y las necesidades del cliente.
• Identificar y cerrar brechas en las prácticas operativas respecto a lo definido en los procesos, asegurando la alineación con los estándares de calidad y eficiencia.
• Medir el desempeño de los procesos y tomar acciones correctivas y preventivas frente a desviaciones, tanto positivas como negativas, utilizando indicadores clave de rendimiento (KPI).
• Hacer seguimiento puntual a las mejoras en implementación, asegurando la sostenibilidad de los cambios y la identificación de nuevas oportunidades para la optimización de los procesos logísticos.
• Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, donde se promueva la confianza, el trabajo en equipo y el desarrollo de habilidades entre los miembros del equipo, orientando a todos hacia los resultados y el cumplimiento de los objetivos.
• Liderar el equipo de mejora continua.

Requisitos para aplicar

• Profesional en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
• Especialización (Deseable).
• Mínimo 5 años de experiencia en a´reas relacionadas con la implementación de proyectos logísticos y mejora continua.
• Experiencia demostrada en la planeación y estructuración de procesos logísticos.
• Conocimientos avanzados en análisis operativos y mejora logística.
• Dominio del inglés a nivel avanzado (escrito y conversacional).
• Dominio avanzado de Excel.

Competencias requeridas:

• Comunicación oral y escrita.
• Orientación al mejoramiento continuo.
• Trabajo en equipo
• Orientación al cliente interno/externo.
• Orientación a resultados.

JOB ID

CO06281

COUNTRY

Colombia

CITY

Bogotá

CATEGORY

Continuous Improvement

Buscamos a las personas adecuadas, personas que deseen innovar, crear, liderar, transformar Queremos atraerte, pero más allá de eso queremos contar con el mejor talento, estamos comprometidos con el desarrollo profesional de cada uno de nuestros colaboradores. Queremos que experimentes los desafíos, recompensas y oportunidades de trabajar con la mejor empresa de telecomunicaciones del país ¿Te atreves?

Estamos en búsqueda de nuestro próximo (a)
Gerente de Mejora Continua
Objetivo del cargo
Liderar la transformación de los procesos corporativos integrando la mejora continua con estrategias y herramientas para garantizar procesos ágiles, eficientes a través de la implementación de soluciones tecnológicas avanzadas.

Funciones

• Implementar mejoras rápidas en procesos con metodologías ágiles y automatización ligera para eliminar desperdicios, optimizar tiempos y elevar la calidad de entrega.
• Desarrollar y mantener un modelo de gobierno de procesos que integre automatización como eje central, alineado con estándares y normativa interna.
• Soportar la implementación, uso y medición del mejoramiento continuo de los procesos, con la definición y divulgación de técnicas y procedimientos que permitan el establecimiento de la mejora continua de las operaciones, acompañados de un sistema de indicadores que permita monitorear e identificar las ineficiencias que afecten los resultados esperados.
• Impulsar una cultura de innovación, agilidad y colaboración interáreas, posicionando la mejora continua como palanca estratégica de transformación
• Diseñar, implementar y escalar soluciones de hiperautomatización que combinen las herramientas disponibles como: RPA, IA, ML y herramientas low-code/no-code para transformar procesos E2E.

Formación Académica

• Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas, o carreras afines orientadas a procesos, operaciones y tecnología. Postgrado: Gestión de Procesos de Negocio (BPM), Transformación Digital, Gestión Gerencial o Innovación Empresarial, Automatización y Digitalización de Procesos.

Experiencia Laboral

• Mínimo 7 años liderando proyectos de automatización y transformación digital en organizaciones de gran escala, preferiblemente en telecomunicaciones, tecnología o sectores con alta complejidad operativa. Equipos de aproximadamente 20 a 30 personas.

Condiciones laborales
Ubicación: Bogotá (Presencial)

Tipo de Contrato: A término indefinido

Salario: A convenir.

No importa quién seas, no importa de dónde vengas, en Claro estamos convencidos que la diversidad y el desempeño trabajan juntos: siempre daremos la misma atención a todas las candidaturas

Join to apply for the PRACTICANTE MEJORA CONTINUA role at Holcim ABS

Ubicación: Medellín, Antioquía, CO,

Somos el Centro de Servicios Compartidos del Grupo Holcim. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios en Norte, Centro y Suramérica como socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en temas de compras, comercial, talento humano, finanzas y servicio al cliente.

Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros 60.000 colaboradores.

Serás responsable de revisar las necesidades de mejora en cada proceso, identificando, planificando, ejecutando y evaluando iniciativas que aporten soluciones efectivas; priorizar la ejecución de proyectos y actividades relacionadas con la operación; garantizar la correcta implementación y el avance de las tareas asignadas con base en datos y hechos; y trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios para la identificación e implementación de iniciativas de mejora.

Lugar de trabajo: Medellín o área metropolitana

• No haber firmado contrato de Aprendizaje.
• Ser estudiante activo de carreras profesionales, como: Ingenieria Industrial, Ingenieria Administrativa, Ingrenieria de procesos, Ingenieria de control y calidad, Ingenieria Financiera, Administrador de Negocios o afines.
• Estar habilitado para iniciar etapa práctica en 2026 I (Enero).

Cuota de sostenimiento (Salario): $ 1.511.198

Conoce nuestros beneficios

• Auxilio de conectividad por $75.000.
• 6 medios días libres.
• Oportunidades de crecimiento.

Referrals increase your chances of interviewing at Holcim ABS by 2x

We are an equal opportunities employer and welcome applications from all qualified candidates.

Overview

Somos el Centro de Servicios Compartidos del Grupo Holcim. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios en Norte, Centro y Suramérica como socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en temas de compras, comercial, talento humano, finanzas y servicio al cliente.

Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros 60.000 colaboradores.

Serás responsable de revisar las necesidades de mejora en cada proceso, identificando, planificando, ejecutando y evaluando iniciativas que aporten soluciones efectivas; priorizar la ejecución de proyectos y actividades relacionadas con la operación; garantizar la correcta implementación y el avance de las tareas asignadas con base en datos y hechos; y trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios para la identificación e implementación de iniciativas de mejora.

Lugar de trabajo: Medellín o área metropolitana

• No haber firmado contrato de Aprendizaje.
• Ser estudiante activo de carreras profesionales, como: Ingenieria Industrial, Ingenieria Administrativa, Ingenieria de procesos, Ingenieria de control y calidad, Ingenieria Financiera, Administrador de Negocios o afines.
• Estar habilitado para iniciar etapa práctica en 2026 I (Enero).
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Resumen

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Somos el Centro de Servicios Compartidos del Grupo Holcim. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios en Norte, Centro y Suramérica como socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en temas de compras, comercial, talento humano, finanzas y servicio al cliente.

Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros 60.000 colaboradores.

• Serás responsable de revisar las necesidades de mejora en cada proceso, identificando, planificando, ejecutando y evaluando iniciativas que aporten soluciones efectivas.
• Priorizar la ejecución de proyectos y actividades relacionadas con la operación.
• Garantizar la correcta implementación y el avance de las tareas asignadas con base en datos y hechos.
• Trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios para la identificación e implementación de iniciativas de mejora.

Lugar de trabajo: Medellín o área metropolitana

• No haber firmado contrato de Aprendizaje.
• Ser estudiante activo de carreras profesionales, como: Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa, Ingeniería de procesos, Ingeniería de control y calidad, Ingeniería Financiera, Administrador de Negocios o afines.
• Estar habilitado para iniciar etapa práctica en 2026 I (Enero).
• Cuota de sostenimiento (Salario): $1.511.198

• Auxilio de conectividad por $75.000.
• 6 medios días libres.
• Oportunidades de crecimiento.

• Establecer y ejecutar programas de capacitación (materiales, planificación y habilitadores) para desarrollar las capacidades técnicas de la tripulación y los equipos de apoyo.
• Apoyar la implementación del programa de Equipment Ownership y los planes de implementación de TPM.
• Desarrollar e implementar los estandares, las mejores practicas y el material de capacitación para una implementación efectiva del programa de Equipment Ownership y los programas de desarrollo de habilidades relacionadas.
• Fomentar un entorno con liderazgo y equipos donde las tripulaciones sean el centro de la consecución de resultados y la resolución de problemas.
• Desarrollar continuamente el programa de capacitación e implementar nuevos habilitadores (por ejemplo manuales de equipment ownership, incluyendo estándares para CL, CIL y CPE).
• Participar activamente en las actividades de la red de desarrollo de capacidades.
• Liderar el sistema del proceso de mejoras enfocadas en máquinas de papel resultantes de los análisis de pérdidas de las maquinas (DMAIC). (yield y control de química de procesos).
• Consolidador de las auditorias de los sistemas de estándares JSP, BOS, CL, CIL, DDS, GAP análisis.
  
  

• Estudios: Ingeniero Químico.
• Experiencia: 6 meses de experiencia en procesos productivos relacionados con manufactura (papel, textil, alimentos, química).
• Conocimientos requeridos: Conocimientos en ingeniería de procesos, simulación de procesos, procesos de separación e intercambio de calor, polímeros.
• Competencias: Análisis de datos, comunicación efectiva, trabajo en equipo, resolución de problemas y pensamiento analítico, proactividad.
  
  

Acerca de DHL

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Conviértete en un DHL y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. Construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día.

Este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de DHL.

Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. A eso nos referimos cuando hablamos de inclusión.

Diversidad es nuestra fuerza.

Ser DHL significa desarrollar al máximo tus capacidades.

Esta posición es para Suppla S.A

• Liderar el desarrollo e implementación de planes de mejora que garanticen la confiabilidad, eficiencia y productividad de las operaciones logísticas asignadas, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Identificar y definir estándares de los procesos donde se han identificado oportunidades de mejora, promoviendo la excelencia operativa.
• Promover la adaptabilidad de los procesos mediante la evaluación continua y la implementación de cambios necesarios en respuesta a las dinámicas del mercado y las necesidades del cliente.
• Identificar y cerrar brechas en las prácticas operativas respecto a lo definido en los procesos, asegurando la alineación con los estándares de calidad y eficiencia.
• Medir el desempeño de los procesos y tomar acciones correctivas y preventivas frente a desviaciones, tanto positivas como negativas, utilizando indicadores clave de rendimiento (KPI).
• Hacer seguimiento puntual a las mejoras en implementación, asegurando la sostenibilidad de los cambios y la identificación de nuevas oportunidades para la optimización de los procesos logísticos.
• Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, donde se promueva la confianza, el trabajo en equipo y el desarrollo de habilidades entre los miembros del equipo, orientando a todos hacia los resultados y el cumplimiento de los objetivos.
• Liderar el equipo de mejora continua.

• Profesional en Ingeniería Industrial, Logística, Administración de Empresas o carreras afines.
• Especialización (Deseable).
• Mínimo 5 años de experiencia en áreas relacionadas con la implementación de proyectos logísticos y mejora continua.
• Experiencia demostrada en la planeación y estructuración de procesos logísticos.
• Conocimientos avanzados en análisis operativos y mejora logística.
• Dominio del inglés a nivel avanzado (escrito y conversacional).
• Dominio avanzado de Excel.

• Comunicación oral y escrita.
• Orientación al mejoramiento continuo.
• Trabajo en equipo
• Orientación al cliente interno/externo.
• Orientación a resultados.