101 Ofertas de Infraestructura de Redes en Colombia

Overview

Importante empresa de redes de Telecomunicaciones solicita para su equipo de trabajo tecnico con experiencia en áreas de servicio técnico, redes o telecomunicaciones (valido la practica).

• Inspeccionar terrenos, cámaras, cajas de dispersión y postes según plano establecido.

• Debe contar con moto y licencia al dia

Horario: Lunes a viernes, sábados medio día.

Salario: + AUX DE TRANSPORTE + prestaciones de ley + recargos dominicales+aux rodamiento.

Objetivo del cargo:

Administrar los servidores (Linux y Windows) y la infraestructura de redes y comunicaciones de la compañía, garantizando su buen funcionamiento y la seguridad de la información.

Requisitos indispensables:

• Residir en Cali
• Administración de sistemas operativos Windows y Linux, administración de dispositivos de red (switches, routers, firewall, access point), conocimientos en seguridad de la información.
• Experiencia mínima de tres (3) años en administración de servidores, redes y comunicaciones

Requisitos deseables

• Certificación en administración de servidores Windows y/o Linux, certificación en administración de dispositivos de red, conocimiento en ISO27001.

Ubicación: Híbrido

Contrato: Obra y Labor + MP + Seguro Exequial

Experiencia: 6 años

En Zemsania, somos una empresa líder en el sector de la tecnología y la innovación, comprometidos con ofrecer soluciones integrales que optimizan la infraestructura y los procesos de negocio de nuestros clientes. Nuestro equipo multidisciplinario está conformado por expertos apasionados por la tecnología, que buscan fomentar un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.

Estamos en la búsqueda de un Líder de Infraestructura y Redes que se una a nuestro equipo y aporte su experiencia en la gestión y optimización de infraestructura tecnológica, así como en la implementación de soluciones en la nube. Como líder de este departamento, usted será responsable de asegurar que nuestras infraestructuras estén alineadas con las mejores prácticas del sector y que se adapten a las necesidades cambiantes de nuestros clientes.

• Diseño y gestión de infraestructura: Planificar, implementar y mantener la infraestructura de TI, asegurando su operatividad y disponibilidad. Esto incluye la gestión de servidores, redes, almacenamiento y recursos en la nube.
• Implementación de soluciones en la nube: Utilizar plataformas como AWS para diseñar e implementar soluciones escalables y seguras que permitan a nuestros clientes optimizar sus operaciones.
• Liderazgo de equipo: Supervisar y guiar a un equipo de profesionales en infraestructura y redes, promoviendo un ambiente de aprendizaje y colaboración. Fomentar el desarrollo profesional de los miembros del equipo.
• Gestión de proyectos: Dirigir proyectos relacionados con la infraestructura y redes, desde la planificación hasta la ejecución, asegurando que se cumplan los plazos y los estándares de calidad.
• Monitoreo y optimización: Establecer métricas y procedimientos de monitoreo para garantizar un rendimiento óptimo de la infraestructura y las redes. Identificar oportunidades de mejora y aplicar las soluciones necesarias.
• Colaboración interdepartamental: Trabajar en conjunto con otros departamentos para asegurar que la infraestructura de TI satisfaga las necesidades del negocio, promoviendo la innovación y la integración de nuevas tecnologías.
• Cumplimiento de estándares y regulaciones: Asegurar que todas las operaciones de infraestructura y redes cumplan con las normativas y políticas de seguridad establecidas, así como con las mejores prácticas del sector.

• Entorno laboral dinámico: En Zemsania, fomentamos un ambiente que impulsa la innovación y la creatividad. Creemos en el talento de nuestro equipo y en la importancia de su desarrollo profesional.
• Proyectos desafiantes: Tendrá la oportunidad de trabajar en proyectos interesantes y disruptivos que marcarán una diferencia significativa en el sector.
• Beneficios competitivos: Ofrecemos un paquete de beneficios que incluye contrato de obra y labor, modalidad híbrida de trabajo, y seguro exequial, entre otros.
• Crecimiento profesional: En Zemsania, apoyamos a nuestros empleados a través de capacitaciones y oportunidades de desarrollo que les permitan avanzar en sus carreras.

Si cumples con los requisitos y te apasiona la tecnología y la gestión de infraestructura, te invitamos a considerar esta oportunidad de unirte a nuestro equipo en Zemsania como Líder de Infraestructura y Redes. Estamos buscando un profesional comprometido y proactivo que comparta nuestra visión de brindar soluciones tecnológicas de vanguardia a nuestros clientes.

¡Esperamos conocerte!

Overview

Importante empresa del sector salud, de alta complejidad, REQUIERE: Ingeniero de sistemas o Ingeniero en Telecomunicaciones y/o redes de datos, con experiencia en el manejo y administración de herramientas que respalden la seguridad de información. El objetivo de este cargo es garantizar que la infraestructura de red y comunicaciones que soporta las aplicaciones del sistema de información se encuentren en óptimas condiciones de funcionamiento.

• Administración Firewall
• Configuración y administración de equipos y dispositivos de red
• Manejo y administración de consolas de y herramientas de virtualización
• Mantenimiento periódico de sistemas operativos de servidores
• Administración y control de solución DRP

Contrato indefinido con prestaciones de ley. Contratación inmediata.

Si cumple con los requisitos, aplicar su hoja de vida, indicando aspiración salarial.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

Overview

Importante empresa del sector salud, de alta complejidad, REQUIERE: Ingeniero de sistemas o Ingeniero en Telecomunicaciones y/o redes de datos, con experiencia en el manejo y administración de herramientas que respalden la seguridad de información. El objetivo de este cargo es garantizar que la infraestructura de red y comunicaciones que soporta las aplicaciones del sistema de información se encuentren en óptimas condiciones de funcionamiento.

• Administración Firewall
• Configuración y administración de equipos y dispositivos de red
• Manejo y administración de consolas de y herramientas de virtualización
• Mantenimiento periódico de sistemas operativos de servidores
• Administración y control de solución DRP

Contrato indefinido con prestaciones de ley. Contratación inmediata.

Si cumple con los requisitos, aplicar su hoja de vida, indicando aspiración salarial.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

Objetivo del cargo:

Administrar los servidores y la infraestructura de redes y comunicaciones de la compañía, garantizando su buen funcionamiento y la seguridad de la información.

Requisitos indispensables:

· Administración de sistemas operativos Windows y Linux, administración de dispositivos de red (switches, routers, firewall, access point), conocimientos en seguridad de la información.

· Experiencia mínima de tres (3) años en administración de servidores, redes y comunicaciones

Requisitos deseables:

· Certificación en administración de servidores Windows y/o Linux, certificación en administración de dispositivos de red, conocimiento en ISO27001.

Si consideras que cumples con el perfil y te encuentras interesado(a), puedes enviar tu HV a con el asunto: Especialista en Infraestructura y Redes

ÚNETE A SINCO Y CONSTRUYE EL FUTURO CON NOSOTROS COMO ANALISTA JUNIOR DE INFRAESTRUCTURA Y REDES INTERNAS

En Sinco creemos que la innovación nace de la libertad y la colaboración. Aquí, no se trata solo de cumplir tareas, sino de crecer, aprender y dejar que tu talento brille. ¿Por qué dicen nuestros colaboradores que les gusta trabajar en Sinco? Porque aquí, la confianza es la base: "No te molestan, porque saben que tú sabes lo que debes hacer. Los líderes te apoyan, te brindan oportunidades y te impulsan a ser mejor cada día." Si eres un profesional apasionado por el soporte y las redes Internas este es tu momento de brillar

¿Cuál será tu misión?

El Analista Junior de infraestructura y redes internas será el pilar clave para mantener la operatividad tecnológica y la calidad del servicio dentro de nuestra organización. Su rol contribuirá significativamente a la eficiencia, continuidad y mejora constante de los procesos internos, asegurando una experiencia fluida y resolutiva para los clientes.

Entre sus principales responsabilidades destacan:

Realizar actividades de soporte a colaboradores internos: Brindar atención y solución oportuna a los requerimientos técnicos reportados por el personal, garantizando la continuidad operativa de sus funciones.

Dar soporte a clientes externos: Atender y resolver incidencias técnicas presentadas por clientes, asegurando una experiencia satisfactoria y el correcto funcionamiento de los servicios.

Mantener el cableado estructurado: Supervisar, organizar y mantener en buen estado la infraestructura de cableado de red, asegurando conectividad eficiente y ordenada.

Dar soporte a componentes del Datacenter: Monitorear, mantener y solucionar problemas relacionados con equipos físicos y virtuales del centro de datos, asegurando su disponibilidad y buen funcionamiento.

Soporte y gestión del hardware: Realizar diagnóstico, reparación y mantenimiento preventivo y correctivo de equipos como computadoras, impresoras, servidores y dispositivos tecnológicos.

Administrar Outlook 365: Gestionar cuentas, permisos, buzones, reglas y configuraciones dentro de Microsoft Outlook 365 para facilitar su uso eficiente.

Administrar políticas de GPO (Group Policy Object): Diseñar, implementar y administrar políticas de grupo para controlar configuraciones de usuarios y equipos en la red corporativa.

Mantenimiento de la red interna: Monitorear y optimizar el rendimiento de la red local, resolviendo problemas de conectividad o rendimiento en dispositivos de red.

Conectividad VPN SINCO: Configurar y mantener el acceso remoto mediante VPN a la plataforma SINCO, asegurando la disponibilidad del sistema para usuarios remotos.

Automatización con PowerShell: Desarrollar scripts para automatizar tareas administrativas, mejorar la eficiencia operativa y reducir errores en entornos Windows.

Soporte y mantenimiento general: Ejecutar actividades regulares de mantenimiento técnico y soporte a sistemas, equipos y servicios tecnológicos.

Reportar inconsistencias e incidentes: Documentar y escalar fallos o incidentes técnicos siguiendo los protocolos establecidos para su pronta resolución.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia y formación:

Tecnólogo en mantenimiento de redes, sistemas o afines o estudiante de ingeniería de sistemas.

Mínimo 3 años de experiencia en el cargo.

Con Tarjeta profesional si su tecnología es aval por copnia (es indispensable o disponibilidad para tramitarla)

Tener experiencia en compañías de Tecnología e IT

• Conocimientos técnicos avanzados en:

Manejo de servidores/ Powershell

Manejo de Help Desk

• Habilidades clave:

Trabajo en equipo.

Resolución de conflictos.

Excelente comunicación, tanto verbal como escrita.

Enfoque colaborativo y orientación a resultados.

Excelente servicio al cliente.

En Sincosoft valoramos la tecnología como motor de nuestro crecimiento. Como Técnico en Soporte y Redes Internas, serás clave para garantizar la continuidad operativa, brindando soporte ágil y resolutivo, manteniendo nuestras redes activas y proponiendo mejoras que optimicen nuestros procesos. Crecerás en un entorno que valora tu iniciativa, innovación y compromiso.

¿Qué esperamos de ti?

Cada posición es una historia en sí misma, un reto apasionante en el que te sumergirás para aportar tu experiencia y, a la vez, seguir aprendiendo de un equipo que realmente cree en ti.

Imagina tu día en Sinco

Te levantas sabiendo que vas a trabajar en un entorno donde cada integrante tiene la libertad de tomar decisiones y crecer profesionalmente. En las reuniones, en lugar de dar indicaciones, construimos soluciones a los desafíos.

Es esa cultura de respeto y autonomía lo que nos hace únicos. No se trata de microgestión, se trata de confiar en el talento de cada uno para transformar la tecnología y la gestión empresarial.

¿Qué ofrecemos?

• Libertad para innovar: Olvida la rigidez; aquí, trabajas de forma ágil y colaborativa.
• Crecimiento profesional: Acceso a certificaciones, mentorías y oportunidades de desarrollo.
• Ambiente sin presiones innecesarias: Porque en Sinco, sabemos que cuando confías en tu equipo, el éxito es inevitable.
• Un equipo que te respalda: Líderes que te guían sin invadir, colegas que comparten conocimientos y un ambiente donde cada día es una nueva oportunidad para aprender.
• Te queremos cerca: Por eso la modalidad de trabajo será 100% presencial.
• Salario: $

En Sinco sabemos que tu crecimiento y bienestar son tan importantes como tu talento. Por ello, ofrecemos una recompensa económica que se ajusta al mercado y a tu experiencia, complementada con bonificaciones anuales. Más allá de lo financiero, nos importa que tú y tu familia cuenten con el apoyo que necesitan: brindamos asistencia psicológica y jurídica, promovemos actividades deportivas y programas de salud —incluso auxilio para lentes— y estamos presentes en momentos especiales de la vida, como el nacimiento de un hijo, logros importantes como tu graduación, o situaciones de salud delicadas.

Además, en Sinco valoramos el equilibrio entre la vida personal y profesional. Nuestro modelo te permite trabajar con horarios flexibles y permisos personales que se adaptan a tus momentos importantes. Y para impulsar tu desarrollo profesional, tendrás acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones, un plan de carrera estructurado, programas de mentoría y coaching, junto a convenios con instituciones educativas que respaldan tu formación continua.

Finalmente, nuestra cultura de reconocimiento se traduce en celebraciones y programas que premian tanto logros individuales como el éxito del equipo, en un ambiente donde cada integración fortalece nuestro espíritu colaborativo y de innovación. Con Sincosoft, cada beneficio está pensado para transformar tu experiencia y acompañarte en cada paso de tu crecimiento.

Nuestro Proceso de Selección

Valoramos tu tiempo y buscamos una experiencia transparente y dinámica:

• Contacto de Validación (10–15 min): Conoceremos tu interés y alinearemos expectativas.
• Prueba Técnica (cuando aplica): Desafío a completar en un plazo determinado.
• Entrevista Técnica: Conversa de 30–60 min con nuestro equipo para evaluar habilidades y discutir un estimado de compensación.
• Entrevista con Gestión de Talento: Evaluamos tu encaje cultural y potencial de crecimiento.
• Oferta Formal: Recibirás una carta oferta, seguida del proceso de onboarding y bienvenida.

Conéctate con Nosotros

Si te apasiona liderar proyectos tecnológicos innovadores y deseas crecer en un entorno donde la excelencia y el bienestar son prioridad, envíanos tu CV a y sé parte de un equipo que transforma la gestión empresarial día a día.

Síguenos en nuestras redes sociales para conocer más sobre nuestra cultura, iniciativas y vacantes:

LinkedIn | Instagram | Facebook

Tu próximo desafío comienza aquí. Hablemos

Tipo de puesto: Tiempo completo

ÚNETE A SINCO Y CONSTRUYE EL FUTURO CON NOSOTROS COMO ANALISTA JUNIOR DE INFRAESTRUCTURA Y REDES INTERNAS

En Sinco creemos que la innovación nace de la libertad y la colaboración. Aquí, no se trata solo de cumplir tareas, sino de crecer, aprender y dejar que tu talento brille. ¿Por qué dicen nuestros colaboradores que les gusta trabajar en Sinco? Porque aquí, la confianza es la base: "No te molestan, porque saben que tú sabes lo que debes hacer. Los líderes te apoyan, te brindan oportunidades y te impulsan a ser mejor cada día." Si eres un profesional apasionado por el soporte y las redes Internas este es tu momento de brillar

¿Cuál será tu misión?

El Analista Junior de infraestructura y redes internas será el pilar clave para mantener la operatividad tecnológica y la calidad del servicio dentro de nuestra organización. Su rol contribuirá significativamente a la eficiencia, continuidad y mejora constante de los procesos internos, asegurando una experiencia fluida y resolutiva para los clientes.

Entre sus principales responsabilidades destacan:

Realizar actividades de soporte a colaboradores internos:
Brindar atención y solución oportuna a los requerimientos técnicos reportados por el personal, garantizando la continuidad operativa de sus funciones.

Dar soporte a clientes externos:
Atender y resolver incidencias técnicas presentadas por clientes, asegurando una experiencia satisfactoria y el correcto funcionamiento de los servicios.

Mantener el cableado estructurado:
Supervisar, organizar y mantener en buen estado la infraestructura de cableado de red, asegurando conectividad eficiente y ordenada.

Dar soporte a componentes del Datacenter:
Monitorear, mantener y solucionar problemas relacionados con equipos físicos y virtuales del centro de datos, asegurando su disponibilidad y buen funcionamiento.

Soporte y gestión del hardware:
Realizar diagnóstico, reparación y mantenimiento preventivo y correctivo de equipos como computadoras, impresoras, servidores y dispositivos tecnológicos.

Administrar Outlook 365:
Gestionar cuentas, permisos, buzones, reglas y configuraciones dentro de Microsoft Outlook 365 para facilitar su uso eficiente.

Administrar políticas de GPO (Group Policy Object):
Diseñar, implementar y administrar políticas de grupo para controlar configuraciones de usuarios y equipos en la red corporativa.

Mantenimiento de la red interna:
Monitorear y optimizar el rendimiento de la red local, resolviendo problemas de conectividad o rendimiento en dispositivos de red.

Conectividad VPN SINCO:
Configurar y mantener el acceso remoto mediante VPN a la plataforma SINCO, asegurando la disponibilidad del sistema para usuarios remotos.

Automatización con PowerShell:
Desarrollar scripts para automatizar tareas administrativas, mejorar la eficiencia operativa y reducir errores en entornos Windows.

Soporte y mantenimiento general:
Ejecutar actividades regulares de mantenimiento técnico y soporte a sistemas, equipos y servicios tecnológicos.

Reportar inconsistencias e incidentes:
Documentar y escalar fallos o incidentes técnicos siguiendo los protocolos establecidos para su pronta resolución.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia y formación:

Tecnólogo en mantenimiento de redes, sistemas o afines o estudiante de ingeniería de sistemas.

Mínimo 3 años de experiencia en el cargo.

Con Tarjeta profesional si su tecnología es aval por copnia (es indispensable o disponibilidad para tramitarla)

Tener experiencia en compañías de Tecnología e IT

• Conocimientos técnicos avanzados en:

Manejo de servidores/ Powershell

Manejo de Help Desk

• Habilidades clave:

Trabajo en equipo.

Resolución de conflictos.

Excelente comunicación, tanto verbal como escrita.

Enfoque colaborativo y orientación a resultados.

Excelente servicio al cliente.

En Sincosoft valoramos la tecnología como motor de nuestro crecimiento. Como Técnico en Soporte y Redes Internas, serás clave para garantizar la continuidad operativa, brindando soporte ágil y resolutivo, manteniendo nuestras redes activas y proponiendo mejoras que optimicen nuestros procesos. Crecerás en un entorno que valora tu iniciativa, innovación y compromiso.

¿Qué esperamos de ti?

Cada posición es una historia en sí misma, un reto apasionante en el que te sumergirás para aportar tu experiencia y, a la vez, seguir aprendiendo de un equipo que realmente cree en ti.

Imagina tu día en Sinco

Te levantas sabiendo que vas a trabajar en un entorno donde cada integrante tiene la libertad de tomar decisiones y crecer profesionalmente. En las reuniones, en lugar de dar indicaciones, construimos soluciones a los desafíos.

Es esa cultura de respeto y autonomía lo que nos hace únicos. No se trata de microgestión, se trata de confiar en el talento de cada uno para transformar la tecnología y la gestión empresarial.

¿Qué ofrecemos?

• Libertad para innovar: Olvida la rigidez; aquí, trabajas de forma ágil y colaborativa.
• Crecimiento profesional: Acceso a certificaciones, mentorías y oportunidades de desarrollo.
• Ambiente sin presiones innecesarias: Porque en Sinco, sabemos que cuando confías en tu equipo, el éxito es inevitable.
• Un equipo que te respalda: Líderes que te guían sin invadir, colegas que comparten conocimientos y un ambiente donde cada día es una nueva oportunidad para aprender.
• Te queremos cerca: Por eso la modalidad de trabajo será 100% presencial.
• Salario: $

En Sinco sabemos que tu crecimiento y bienestar son tan importantes como tu talento. Por ello, ofrecemos una recompensa económica que se ajusta al mercado y a tu experiencia, complementada con bonificaciones anuales. Más allá de lo financiero, nos importa que tú y tu familia cuenten con el apoyo que necesitan: brindamos asistencia psicológica y jurídica, promovemos actividades deportivas y programas de salud —incluso auxilio para lentes— y estamos presentes en momentos especiales de la vida, como el nacimiento de un hijo, logros importantes como tu graduación, o situaciones de salud delicadas.

Además, en Sinco valoramos el equilibrio entre la vida personal y profesional. Nuestro modelo te permite trabajar con horarios flexibles y permisos personales que se adaptan a tus momentos importantes. Y para impulsar tu desarrollo profesional, tendrás acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones, un plan de carrera estructurado, programas de mentoría y coaching, junto a convenios con instituciones educativas que respaldan tu formación continua.

Finalmente, nuestra cultura de reconocimiento se traduce en celebraciones y programas que premian tanto logros individuales como el éxito del equipo, en un ambiente donde cada integración fortalece nuestro espíritu colaborativo y de innovación. Con Sincosoft, cada beneficio está pensado para transformar tu experiencia y acompañarte en cada paso de tu crecimiento.

Nuestro Proceso de Selección

Valoramos tu tiempo y buscamos una experiencia transparente y dinámica:

• Contacto de Validación (10–15 min): Conoceremos tu interés y alinearemos expectativas.
• Prueba Técnica (cuando aplica): Desafío a completar en un plazo determinado.
• Entrevista Técnica: Conversa de 30–60 min con nuestro equipo para evaluar habilidades y discutir un estimado de compensación.
• Entrevista con Gestión de Talento: Evaluamos tu encaje cultural y potencial de crecimiento.
• Oferta Formal: Recibirás una carta oferta, seguida del proceso de onboarding y bienvenida.

Conéctate con Nosotros

Si te apasiona liderar proyectos tecnológicos innovadores y deseas crecer en un entorno donde la excelencia y el bienestar son prioridad, envíanos tu CV a y sé parte de un equipo que transforma la gestión empresarial día a día.

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Resumen

Ingeniero de sistemas con posgrado en seguridad informática, con mínimo seis (6) años de experiencia profesional, que haya desempeñado actividades de seguridad informática y el mantenimiento de equipos de cómputo y periféricos.

• Ingeniero de sistemas con posgrado en seguridad informática, con mínimo seis (6) años de experiencia profesional, que haya realizado actividades de seguridad informática y el mantenimiento de equipos de cómputo y periféricos.

• Beneficios exclusivos de Elempleo Gold o Silver.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a: