618 Ofertas de Conocimiento Técnico en Colombia

NOMBRE DEL CARGO : Técnico Electricista (conexionista)

LUGAR DE TRABAJO : Nivel nacional

SALARIO : IBC $ BONO $AUXILIO DE TRANSPORTE 200.000

(ALIMENTACION Y HOSPEDAJE)

OBLIGATORIO: CONTE T1, T2, T3, Y T4

EXPERIENCIA : 2 AÑOS DE EXPERIENCIA COMO CONEXIONISTA EN SUBESTACIONES MAYORES A 115KV

EmpresaEASYPARTS SASDescripción de la EmpresaEASYPARTS es una empresa dedicada al comercio de partes, piezas (autopartes) y accesorios para vehículos automotoresDepartamentoBogotá DCLocalidadBOGOTA, D.C.Salario Tipo de ContrataciónMedio TiempoDescripción de la PlazaEn EASYPARTS SAS estamos en búsqueda de un técnico en carrocería o electromecánico y orientación al servicio, experiencia mínima de 1 año como auxiliar o técnico de servicio o mantenimiento con conocimiento en carrocería, mecánica, hidráulica, electricidad, neumática y habilidad para manejo de herramientasSi estas interesado no dudes en contactarnos 3OO o enviando tu hoja de vida al correo *** COM .

COMínimo Nivel Académico RequeridoTécnico GraduadoEsta Oferta de Empleo ha expirado

Date Posted:

Country:
Colombia

Location:
LOC42006: Otis Colombia - Carrera 8A No Ofic. 409 Av. Panamá Edifi. Fernando Diaz La Matuna, Cartagena

¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?

Otis está creciendo y busca un aprendiz técnico para una de nuestras filiales. Trabajarás junto a un mecánico de ascensores cualificado para aprender el oficio de mecánico de ascensores. Esta es tu oportunidad de descubrir y formarte para un trabajo con futuro

En un día normal tendrás que:

• Trabajar a diario con un tutor experimentado, que te apoyará mientras aprendes el oficio.
• Familiarizarte con el funcionamiento básico de un ascensor mediante visitas y aprendizaje formal.
• Aprender cómo funcionan los sistemas electrónicos y mecánicos, conectando componentes para formar sistemas complejos.
• Conocer las herramientas digitales como IoT y su función en los ascensores.
• Realizar el mantenimiento preventivo de los equipos contratados: visitas periódicas, comprobación de los dispositivos de seguridad.

Lo que necesitarás para tener éxito

• Educación: Estudiante técnico o tecnólogo en ingeniería eléctrica, electrónica o afines. Con disponibilidad de firmar un contrato de aprendizaje
• Sentirte cómodo utilizando herramientas electrónicas y digitales.
• Ser trabajador, leal y flexible.
• Ser un buen comunicador, excelente trabajador en equipo, optimista y con iniciativa.

¿Qué gano yo?

• Te ofrecemos una remuneración acorde con las normas locales.
• Perspectivas de desarrollo profesional y económico.
• Te unirás a un equipo humano, disponible y apasionado, cuyo objetivo es ayudarte a progresar personal y profesionalmente.

Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.

#BuildWhatsNext
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
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Importante empresa de Tecnologia busca profesional en ingeniera y carreras afines con sólida experiencia en desarrollo, entendiendo la lógica de programación que desee liderar equipos de desarrollo

Con experiencia liderando equipos de desarrollo, con comprensión técnica, realización de pruebas de sofware, que pueda participar en discusiones de arquitectura con ingenieros y traducir proyectos

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TECNICO ELECTROMECANICO

Salario:
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Localización
COLOMBIA META PUERTO LOPEZ

Nit
CONFIDENCIAL

Empresa
CONFIDENCIAL

Jornada
TIEMPO COMPLETO

Tiempo De Experiencia
1 A 2 AÑOS

Nivel De Estudio
TÉCNICO

Bilingüe
No

Modalidad Virtual
No

Vacantes
1

Fecha De Publicación
16/10/2025

Fecha De Vencimiento
31/10/2025

Sector Económico De La Empresa
Aserrado, acepillado e impregnación de la madera

Profesión / Disciplina
conocimiento en maquinaria industrial

Funciones
Labores relacionadas con el cargo solicitado en esta requisición, las anexas que se consideren convenientes ejecutar y las solicitadas específicamente por el representante de la supervisión patronal.

Observaciones Adicionales
Realizar mantenimiento preventivo de maquinaria

Descripción
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Únete a nuestro Equipo: Empresa Joven y Dinámica Busca TÉCNICO EN SEGUROS - SINIESTROS

¿Por qué trabajar con nosotros?

Somos una empresa en crecimiento, joven, dinámica y con un fuerte compromiso humano. Si buscas un lugar donde puedas crecer profesionalmente mientras contribuyes al éxito de un equipo apasionado, está oferta es para ti

Perfil del Candidato Ideal:

1. Técnico o tecnológico, mínimo; con proyección o en curso de carrera profesional

2. Experiencia: Trabajo en gestiones operativas en el sector asegurador; preferiblemente experiencia en siniestros y/o indemnizaciones.

3. Conocimientos en Excel: preferiblemente nivel intermedio

Características del Candidato Ideal:

Técnico o tecnológico, mínimo; con proyección o en curso de carrera profesional.

Autodidacta y comprometido(a).

Con toda la actitud y disposición de absorber conocimiento.

Capacidad de análisis y aprendizaje rápido y consistente, orden y organización, proactivo e independiente en su gestión.

Funciones Principales:

Ofrecemos:

Remuneración: $ Auxilio de transporte + Pago de horas extras (Según necesidad de la operación) – Pagos Mensuales

Contratación: Obra o labor

Modalidad de trabajo: Hibrido – Horario de L – V 7:00am a 5:00pm

Lugar de labor: Kennedy - Bogotá

Ambiente Laboral: Espacio de trabajo tranquilo, respetuoso y estimulante que favorece la autonomía y la creatividad.

Desarrollo Profesional: Oportunidades reales de crecimiento profesional y laboral dentro de la empresa.

Formación: Acceso a programas de formación continua para potenciar habilidades y conocimientos técnicos y funcionales.

Bienestar: Participación en actividades culturales, deportivas y recreativas que fomentan la integración y el bienestar de nuestros colaboradores.

Trabajo en Equipo: Colaboración en equipos multidisciplinares y dinámicos que potencian la creatividad y el rendimiento.

Si te identificas con nuestro perfil y te entusiasma la idea de formar parte de nuestro equipo, esperamos tu postulación Envíanos tu HV y carta de presentación a

Te esperamos

Tipo de puesto: Tiempo completo

Nuestra cultura cree en
POTENCIALIZAR TU POTENCIAL
. Ofrecemos oportunidades globales para desarrollar tu carrera, hacer de tu comunidad un lugar mejor y trabajar con los pensadores más innovadores de la actualidad para resolver los problemas más complejos del mundo. Creemos en la flexibilidad para que puedas explorar tus pasiones a la vez que generas un impacto a través de un trabajo significativo en nuestros equipos de trabajo inclusivos. De eso se trata
.
Cummins valora la diversidad y la inclusión y busca emplear a personas con una amplia gama de características. Por lo tanto, no tenemos restricciones de edad, raza, estado civil, discapacidad o identidad de género.

Estamos buscando un Tecnico B con talento para unirse a nuestro equipo en Cartagena | Colombia.
Responsabilidades Clave

• Informar oportunamente al área de HSEQ o a su jefe inmediato acerca de los peligros y riesgos latentes, condiciones inseguras en su sitio de trabajo y aspectos ambientales, para evitar la materialización de los riesgos o impactos ambientales.
• Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del SG HSEQ de la empresa.
• Mantener su puesto de trabajo ordenado y aseado.
• Participar activamente en todas las actividades de capacitaciones definidas en el Cronograma de actividades y plan de educación del sistema de gestión en seguridad, salud en el trabajo, ambiente y calidad (HSEQ) y apoyar en la investigación de incidentes.
• Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del sistema de gestión de la seguridad, salud en el trabajo, ambiente y calidad (HSEQ).
• Procurar por el cuidado integral de su salud y suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud.
• Utilizar adecuada y oportunamente las herramientas de seguridad definidas por la organización (JSA, EPP).
• Además todas aquellas Responsabilidades inherentes a otros roles asociados al sistema de gestión HSEQ dentro de la compañía.
• Interactúa con el cliente de manera cortés y profesional. Anticipa y asegura una atención inmediata y eficiente a las necesidades del cliente.
• Aplica el uso de herramientas especializadas y sigue políticas y procedimientos documentados para diagnosticar y completar reparaciones menos complejas, además identifica y prepara las herramientas y partes requeridas.
• Realiza actividades de mantenimiento preventivo según las normas y los cronogramas documentados sobre motores y componentes relacionados en el campo.
• Eleva los problemas no resueltos a técnicos y/o supervisores más experimentados en servicio de campo.Completa la documentación requerida, como hojas de trabajo de servicio, planillas de tiempo, reclamos de garantía, documentos de calidad mediante formularios escritos o en pantallas de captura del sistema del negocio.
• Identifica las oportunidades de servicio adicionales con el cliente.
• Completa la capacitación de acuerdo con los requerimientos de habilidades y del negocio.
• Brinda mantenimiento a las herramientas y vehículos para su limpieza y correcto funcionamiento.
• Se asegura del cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y legislaciones de salud, seguridad y medio ambiente; e informa de cualquier problema/incidente al gerente del sitio y a su supervisor.

Qualifications
Responsibilities
Habilidades

• Comunica efectivamente - Desarrollar y generar comunicaciones multimodales que transmitan una clara comprensión de las necesidades exclusivas de diferentes audiencias.
• Enfoque en el cliente - Cultivar relaciones sólidas con los clientes y ofrecer soluciones centradas en el cliente.
• Desarrollo del talento - Desarrollar a las personas para alcanzar tanto sus propias metas como las metas de la organización.
• Maneja la complejidad - Dar sentido a una gran cantidad de información compleja, y a veces contradictoria, para resolver problemas de manera eficaz.
• Autodesarrollo - Buscar activamente nuevas maneras de crecer y plantearse desafíos usando canales de desarrollo tanto formales como informales.
• Aspectos básicos de la salud y la seguridad - Defiende y modela conductas proactivas de salud y seguridad al identificar, informar y participar en medidas para mejorar la salud y la seguridad con el fin de crear una cultura interdependiente y contribuir a un lugar de trabajo libre de lesiones.
• Aplicación de diagnóstico - Traduce quejas de clientes p/ desarrollar plan de solución de prob.; soluciona el prob. después de flujos de trabajo guiados, procedimientos, equipos especializados como hmtas. de servicio mecánicas y electr., y diagnostica software de PC p/ aislar componentes fallidos p/ permitir reparación exitosa; valida reparación duplicando la queja p/ asegurar que se ha resuelto; documenta resultados de solución de prob. en sist. comerciales p/ comunicar lo que se ha hecho p/ pago y seguimiento histórico.
• Aplicación de herramienta de servicio electrónico - Identifica el conjunto de herramientas de hardware y software disponibles que se requieren para un evento de servicio; utiliza el conjunto de herramientas electrónicas apropiado para mantener el producto o diagnosticar y solucionar un problema; interpreta los resultados de las herramientas electrónicas o recomendaciones para determinar los próximos pasos para la resolución del servicio.
• Interacciones de sistemas de motores - Interpreta y analiza las interacciones de sistemas eléctricos y mecánicos internos y externos (sistemas de escape, calefacción, enfriamiento, combustible, línea de transmisión, postratamiento, controles, sensores, etc.) aplicando herramientas, publicaciones de servicio (Cummins, fabricante de equipos originales) y tomando medidas para diagnosticar y reparar de forma eficaz y correcta.
• Reparación y mantenimiento de productos - Repara y mantiene productos mecánicos/eléctricos siguiendo las pautas y usando las herramientas en un tiempo de reparación estándar para asegurar la calidad; desmonta y ensambla motores siguiendo las pautas y utilizando las herramientas necesarias para asegurar un entorno limpio y organizado; inspecciona y reemplaza partes siguiendo las pautas usadas anteriormente para minimizar el costo de propiedad del cliente; realiza control de daños siguiendo las pautas para volver al estado inicial.
• Documentación de servicio - Crea y verifica el cliente, el equipo y la información técnica; captura datos específicos mediante las herramientas de servicio necesarias; sigue los procedimientos y documentos requeridos de la información en el sistema de gestión de servicios para tener un registro preciso del trabajo realizado.
• Escalada técnica - Obtiene información sobre el problema técnico del producto y utiliza los recursos disponibles, incluidas las herramientas de gestión de datos; eleva los problemas a un nivel más alto de experiencia, equilibrando la puntualidad de la respuesta del cliente con los esfuerzos de investigación; captura todos los pasos de solución de problemas en la base de datos adecuada para garantizar transiciones perfectas y respuestas precisas para la resolución de tickets de manera oportuna.
• Valora las diferencias - Reconocer el valor que las diferentes perspectivas y culturas aportan a una organización.

Educación, Licencias y Certificaciones

• Capacitado como técnico en motores de combustión interna (preferentemente).Diploma técnico.
• Licencia de conductor vigente a nivel nacional.
• Este cargo puede requerir licencias para cumplir con controles de exportación o regulaciones de sanciones.

Idioma

• Inglés básico (oral y escrito).

Experiencia

• Experiencia laboral de servicio en campo de nivel básico.
• Conocimiento y/o experiencia de nivel intermedio con productos de motores.
• Experiencia en servicio al cliente.

Job
Service

Organization
Cummins Inc.

Role Category
Hybrid

Job Type
Technician

ReqID

Relocation Package
No

Descripción de la empresa
Indica aquí los detalles.

Descripción del puesto
Como Técnico Electricista en SERTECS Servicios Técnicos S.A.S., serás responsable de realizar el mantenimiento e instalación de sistemas eléctricos industriales ( en canalizaciones conduit IMC, EMT y PVC), asegurando su correcto funcionamiento y seguridad. Tus tareas diarias incluirán la instalación, configuración y resolución de problemas relacionados con equipos y sistemas eléctricos.

Requisitos

• Experiencia en mantenimiento eléctrico y capacidad para solucionar problemas técnicos.
• Conocimientos sólidos en electricidad y equipos eléctricos.
• Conocimiento en instalacion de bandejas y conducciones eléctricas IMC, EMT y PVC
• Formación en electricidad o experiencia en el sector.

Job Description

Brindar Soporte tecnológico, garantizando la excelencia del servicio a través de la administración de recursos, mantenimiento preventivo y/o correctivo, gestión de reportes y/o métricas, u operando centrales de procesos en centros de cómputo, generando un impacto positivo en la productividad y gestión del usuario.

Habilidades

Actitud positiva I

Comunicación Efectiva I

Trabajo en Equipo I

Gestión del conocimiento I

Compromiso I

Orientación a Resultados I

novato

novato

novato

novato

novato

novato

novato

Qualifications

Soporte a los diferentes clientes de la compañía. Conocimiento en reparación de Hardware y software en equipos desktop y laptop, Windows 10, Windows 11, Office . Mantenimiento y reparación de impresoras (HP y samsung). Conocimientos basico en servidores y redes. Excelente actitud de servicio. Horario de trabajo: lunes a viernes de 7 am a 5 pm. Sábados de 9 am a 12 pm.

Acerca de nosotros

Creemos en el potencial innovador de Latinoamérica, vivimos con pasión la transformación y la convergencia digital, por eso, queremos ayudarte a maximizar tus capacidades empresariales. Es hoy cuando debemos unificar los silos, converger en un propósito común y conectar las tecnologías para transformarlas en valor.

Axity, conexiones que transforman.