9 Ofertas de Asociado Senior en Colombia

Reconocida compañía multinacional de servicios financierosestá en búsqueda de su Asociado/a Senior (Equity Research)en una ubicación clave que coordine y realice análisis del mercado de renta variable.

• Oportunidad de ser parte de un equipo líder en el mercado de capitales.
• Desarrollar habilidades analíticas avanzadas en un entorno desafiante.
• Interacción directa con clientes profesionales y medios de comunicación.
• Contribuir significativamente a las decisiones de inversión.

Reportando directamente al Jefe de Análisis de Mercado, tus principales responsabilidades serán:

¿Qué harás en esta posición?

• Estudiar y monitorear los fundamentales económicos de compañías bajo cobertura.
• Reunir conclusiones y proyecciones sobre compañías cubiertas.
• Participar en reuniones y actividades comerciales con clientes.
• Consolidar relaciones con clientes institucionales y medios de comunicación.

Para lograr cumplir a cabalidad con la posición, es muy importante que cuentes con estas características:

• Título profesional en Economía, Administración, Finanzas o carreras afines.
• Preferiblemente con estudios de maestría.
• Experiencia mínima de cinco años en análisis y valoración en el mercado de capitales.
• Inglés avanzado.

Para incentivarte y puedas cumplir con tu trabajo, nuestro cliente organizó un atractivo paquete salarial que cuenta con lo siguiente:

¿Qué recibirás por parte de ellos?

• Salario súper competitivo.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.
• Acceso a redes y eventos de la industria financiera.

Envía tu CV y embárcate en este emocionante proceso que podría cambiarte la vida!

Abacus Asset Management
firma líder en la administración de activos inmobiliarios está en la búsqueda de un candidato para asistir y ejecutar diversas actividades de gestión e inversiones en el sector. El cargo es de carácter estratégico y administrativo con algunas funciones operativas. Reporta de manera directa al Líder de Ejecución de la firma.

Resumen de la Compañía:

Abacus Asset Management
es una firma de consultoría y gestión de inversiones que trabaja en los sectores de real estate y fondos de capital privado operando como una plataforma de gestión de activos e inversiones inmobiliarias. Ofrecemos servicios integrales de asesoría y gestión adaptados a las diversas necesidades de los propietarios de activos inmobiliarios.

Nuestros servicios incluyen la gestión estratégica de portafolios inmobiliarios, adquisiciones y desinversiones, dirección comercial, optimización operativa y financiera, estructuración de proyectos, entre otros.

Responsabilidades:

Estratégicas:

• Establecer métricas y KPIs para medir y hacer seguimiento a las estrategias definidas.
• Incorporar factores ambientales, sociales y de gobierno (ESG) en los procesos de gestión de fondos y portafolios inmobiliarios y de energía renovable.
• Diseñar y mantener modelos financieros para la evaluación de activos inmobiliarios y escenarios de inversión.
• Apoyar en la elaboración del presupuesto anual y proyecciones financieras del portafolio.
• Desarrollar e implementar indicadores clave de desempeño (KPIs) y métricas de riesgo para activos y proyectos inmobiliarios.
• Analizar la rentabilidad, liquidez y exposición al riesgo del portafolio.
• Preparar reportes gerenciales periódicos para la alta dirección, con foco en desempeño financiero, riesgos y oportunidades.
• Colaborar con equipos de inversión, operaciones y gestión de activos para asegurar consistencia en la información financiera.
• Participar en procesos de valoración, adquisiciones, desinversiones y refinanciamiento de activos

Generales y de Equipo:

• Contar con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
• Trabajar en un entorno de equipo colaborativo.
• Ser flexible y capaz de adaptarse a cambios en el entorno.
• Contar con iniciativa para abordar proyectos, hacer propuestas y resolver problemas.

Cualificaciones:

• Título universitario en ingeniería industrial, administración o carreras afines.
• Postgrado o enfoque en finanzas y afines.
• Experiencia mínima de 3–5 años en roles similares, preferiblemente en el sector inmobiliario, banca de inversión o consultoría financiera.
• Inglés avanzado.

DEADLINE FOR APPLICATIONS

13 September :59-GMT-05:00 Colombia Standard Time (Bogota)

WFP celebrates and embraces diversity. It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability.

ABOUT WFP

The World Food Programme is the world's largest humanitarian organization saving lives in emergencies and using food assistance to build a pathway to peace, stability and prosperity, for people recovering from conflict, disasters and the impact of climate change.

At WFP, people are at the heart of everything we do and the vision of the future WFP workforce is one of diverse, committed, skilled, and high performing teams, selected on merit, operating in a healthy and inclusive work environment, living WFP's values (Integrity, Collaboration, Commitment, Humanity, and Inclusion) and working with partners to save and change the lives of those WFP serves.

To learn more about WFP, visit our website:

WHY JOIN WFP?

• WFP is a 2020 Nobel Peace Prize Laureate.
• WFP offers a highly inclusive, diverse, and multicultural working environment.
• WFP invests in the personal & professional development of its employees through a range of training, accreditation, coaching, mentorship, and other programs as well as through internal mobility opportunities.
• A career path in WFP provides an exciting opportunity to work across the various country, regional and global offices around the world, and with passionate colleagues who work tirelessly to ensure that effective humanitarian assistance reaches millions of people across the globe.
• We offer an attractive compensation package (please refer to the Terms and Conditions section of this vacancy announcement).

TÍTULO DEL CARGO: Asociado/a Senior de Alianzas Estratégicas

UNIDAD: Relaciones Estratégicas y Reportes

LUGAR DE TRABAJO: Bogotá, D.C., Colombia

DURACIÓN DEL CONTRATO: 6 meses con posibilidad de extensión sujeto a desempeño y fondos

NIVEL DE REMUNERACIÓN: SC7

CONTEXTO Y ROL EN LA ORGANIZACIÓN

El PMA en Colombia apoya al Gobierno Nacional a través del Plan Estratégico de País (CSP por siglas en inglés), con el fin de lograr las metas definidas en los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2 y 17, al tiempo que contribuye a otros Objetivos tendientes a lograr una paz más inclusiva para no dejar a nadie atrás. Adicionalmente se alinea con las prioridades humanitarias, de recuperación, desarrollo y asistencia técnica según sea necesario, y contribuye a la inclusión social y la reintegración.

Por otra parte, PMA contribuye al compromiso del Gobierno de erradicar la desnutrición crónica. Es por ello por lo que el PMA atiende a la población con inseguridad alimentaria y desnutrición en comunidades dispersas, especialmente aquellas que han sido marginadas por años. Se presta especial atención a las víctimas de la violencia, las mujeres, las niñas y los niños, poblaciones étnicas, población migrante y en general poblaciones con alta vulnerabilidad social y económica. Las acciones de transformación y protección de género se enfatizan en todas las actividades.

Las actividades del PMA en Colombia se concentran en la reconstrucción y fortalecimiento de los medios de vida, asegurando que tengan adecuado acceso en todo momento a dietas nutritivas y diversas e incrementando su capacidad para recuperarse y adaptarse a los cambios climáticos. Esto se hace de manera progresiva a través del desarrollo de las capacidades de autoridades locales para implementar programas responsables que contribuyan a reducir la inseguridad alimentaria y la malnutrición. El PMA hace uso de herramientas innovadoras tales como transferencias monetarias y bonos para dinamizar las economías locales a través de la compra local de alimentos a proveedores tales como asociaciones de agricultores.

El PMA trabaja en el logro de acciones que contemplan el triple nexo: humanitario, paz y desarrollo, particularmente en los procesos de estabilización y consolidación de los territorios focalizados en el Acuerdo de Paz.

Para lograr sus objetivos estratégicos, el PMA gestiona y moviliza recursos y alianzas con distintos socios y aliados del gobierno nacional, el sector privado, las fundaciones empresariales y filantrópicas, los gobiernos donantes, entre otros.

En este contexto, bajo la supervisión de la Oficial de Alianzas, el(la) Asociado/a Senior de Alianzas Estratégicas es responsable de apoyar con la gestión, posicionamiento, relacionamiento y movilización de recursos con entidades del sector privado, fundaciones empresariales, fundaciones filantrópicas y otras a nivel nacional e internacional, que contribuyan al logro de los objetivos del Plan Estratégico de País.

RESPONSABILIDADES:

• Brindar apoyo en el diseño de la estrategia del PMA para visibilidad, gestión y movilización de recursos con donantes/socios del sector privado, fundaciones empresariales, fundaciones filantrópicas y otras a nivel nacional e internacional, entre otros, en coordinación con la Oficial y las demás personas del equipo, aportando insumos y conocimientos basados en la experiencia.
• Proporcionar apoyo en la identificación de oportunidades de trabajo y alianzas, nuevas fuentes de financiación y fuentes alternas de recursos de los donantes/socios, que contribuyan al logro de los objetivos estratégicos del PMA.
• Participar activamente en el plan de trabajo de la unidad, inclinado a lograr la consolidación de alianzas con donantes/socios ya mencionados, de acuerdo con las prioridades estratégicas del PMA que hagan visibles las oportunidades de relación, negociación y financiación de proyectos.
• Proveer apoyo en la construcción de propuestas, con ayuda de las Unidades de Programas, Finanzas, Presupuesto, de las Oficinas de Área u otras Unidades, con el fin de ser presentadas a los donantes/socios del sector privado, fundaciones empresariales, fundaciones filantrópicas y otras a nivel nacional e internacional, entre otros.
• Construir y mantener actualizado un directorio y un mapa de actores, donantes/socios del sector privado, fundaciones empresariales, fundaciones filantrópicas y otras a nivel nacional e internacional, incluyendo la banca multilateral, relevantes para la función del PMA en Colombia, con las posibles líneas de trabajo y las áreas de influencia en el país.
• Proponer e implementar estrategias innovadoras de movilización de recursos, incluyendo realización de campañas, uso de tecnologías, así como nuevos modelos de recaudo y financiación, desarrollo de eventos, entre otros.
• Analizar los pronósticos y tendencias de recaudo de fondos (forecast), actualizar la información de donantes/socios en las plataformas informáticas del PMA y comunicar oportunamente a su supervisor sobre posibles riesgos en la gestión y la implementación de recursos.
• Brindar asistencia técnica a las Oficinas de Área del PMA para la movilización de recursos con donantes/socios del sector privado y para la elaboración, preparación y presentación de propuestas técnicas y de informes y reportes de las contribuciones.
• Contribuir a las acciones de comunicación e intercambio de conocimientos y desarrollar mensajes clave y buenas prácticas para dar visibilidad a las actividades y resultados del PMA. Así mismo, apoyar en la construcción de informes hacia los donantes/aliados.
• Asistir a espacios interinstitucionales que permitan dar visibilidad a la labor del PMA en Colombia y la identificación de nuevas oportunidades de financiación para proyectos conjuntos.
• Apoyar misiones y evaluaciones nacionales e internacionales, así como posibles auditorías de la operación del WFP.
• Apoyar el seguimiento del plan de trabajo de la unidad de Alianzas Estratégicas (APP).
• Llevar a cabo otras funciones requeridas por la supervisora y el Director de País relacionadas con el cargo.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Formación y Experiencia Requeridas:

• Finalización del ciclo de educación secundaria. Título de posgrado (Especialización o Maestría) en Ciencias Económicas, Administración de empresas, Asuntos Internacionales, Ciencias Sociales o Ciencias Políticas, Estudios de Desarrollo o campos similares.
• Siete (7) años de experiencia comprobada en movilización de recursos o inteligencia de negocios con empresas o instituciones del sector privado nacionales y/o internacionales, fundaciones, responsabilidad social empresarial o con la banca multilateral.

Otra Experiencia requerida:

• Experiencia y conocimiento en el funcionamiento del sector público y del sector privado en Colombia.
• Experiencia en preparación/formulación de propuestas y proyectos para movilización de recursos.
• Experiencia de trabajo en el diseño o ejecución de proyectos sociales con instituciones del sector público y del sector privado.
• Deseable experiencia de trabajo con otras agencias del Sistema de Naciones Unidas en gestión y movilización de recursos.
• Experiencia en el uso de computadoras y paquetes de software de oficina (MS Word, Excel, etc.), de paquetes de bases de datos y en el manejo de sistemas de administración basados en web.

Idiomas: Fluidez oral y escrita demostrada en idiomas español e inglés (Nivel C).

WFP LEADERSHIP FRAMEWORK

WFP Leadership Framework guides to the common standards of behavior that guide HOW we work together to accomplish our mission.

REASONABLE ACCOMMODATION

WFP is committed to supporting individuals with disabilities by providing reasonable accommodations throughout the recruitment process. If you require a reasonable accommodation, please contact:

NO FEE DISCLAIMER

The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.

REMINDERS BEFORE YOU SUBMIT YOUR APPLICATION

• We strongly recommend that your profile is accurate, complete, and includes your employment records, academic qualifications, language skills and UN Grade (if applicable).
• Once your profile is completed, please apply, and submit your application.
• Please make sure you upload your professional CV in the English language
• Kindly note the only documents you will need to submit at this time are your CV and Cover Letter
• Additional documents such as passport, recommendation letters, academic certificates, etc. may potentially be requested at a future time
• Please contact us at

in case you face any challenges with submitting your application
- Only shortlisted candidates will be notified

All employment decisions are made on the basis of organizational needs, job requirements, merit, and individual qualifications. WFP is committed to providing an inclusive work environment free of sexual exploitation and abuse, all forms of discrimination, any kind of harassment, sexual harassment, and abuse of authority. Therefore, all selected candidates will undergo rigorous reference and background checks.

No appointment under any kind of contract will be offered to members of the UN Advisory Committee on Administrative and Budgetary Questions (ACABQ), International Civil Service Commission (ICSC), FAO Finance Committee, WFP External Auditor, WFP Audit Committee, Joint Inspection Unit (JIU) and other similar bodies within the United Nations system with oversight responsibilities over WFP, both during their service and within three years of ceasing that service.

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha: 2 dic 2024

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

¿Eres únic@? Entonces eres KPMG Originals. Un modo de entender la vida y tu profesión diferente desde donde marcar la diferencia. Un modo de crecer en un ambiente profesional que busca cambiar las cosas, transformar las empresas y la sociedad.

Ven, alcanza tus metas, supera tus límites en un ambiente profesional único y únete a una firma que es más que una firma de Servicios Profesionales. Sé KPMG Originals.

¿Qué podrás hacer? El Departamento de Regulatorio y Administrativo de KPMG Abogados ofrece a las entidades integrantes del sector público y a las empresas privadas que se relacionan con las mismas soluciones coordinadas, eficaces y completas para cada una de sus necesidades, basadas en el know how y plena disponibilidad de sus profesionales.

En concreto, se dedica a prestar asesoramiento integral en materia de Derecho Administrativo en general, jurisdicción contencioso-administrativa y urbanismo, así como apoyo jurídico a entidades, públicas y privadas, pertenecientes a los diferentes sectores regulados (sector energético, infraestructuras, audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sanidad, etc.).

• Contratación en el sector público y en los denominados sectores especiales. Concursos públicos y licitaciones nacionales e internacionales.
• Dirección letrada en procedimientos de la jurisdicción contencioso-administrativa, así como en arbitrajes relativos a concesiones y contratos del sector público.
• Consultoría jurídico-administrativa: modelos de colaboración público-privada, reorganización institucional pública, patrimonio y personal del sector público, morosidad de las administraciones, etc.
• Presupuestos públicos: aspectos jurídicos.
• Infraestructuras: estructuración, financiación y ejecución de grandes establecimientos comerciales, turísticos, etc.
• Urbanismo: planeamiento, gestión y disciplina urbanística.
• Energía: regulatorio, tramitación de proyectos, reclamaciones, eficiencia energética, etc.
• Protección de Datos: expedientes ante la Agencia Española de Protección de Datos.
• Ayudas y subvenciones públicas: regulación, procedimiento y derecho sancionador.
• Derecho ambiental: regulación, recursos ante sanciones administrativas, etc.
• Derecho expropiatorio: regulación y procedimiento.
• Asesoramiento legal integral en el marco de sectores tradicionalmente regulados: audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sector sanitario, farmacéutico, aguas, sector del tabaco, turismo, patrimonio histórico, etc.

¿Qué necesitas saber? Buscamos profesionales graduados en Derecho con Máster/posgrado en Acceso a la Abogacía.

• Experiencia de 5 a 8 años en Derecho Administrativo/Regulatorio/Público desempeñados en Big4 o despacho de abogados.
• Nivel de inglés: avanzado.

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formación continua y plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha: 2 dic 2024

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

¿Eres únic@? Entonces eres KPMG Originals. Un modo de entender la vida y tu profesión diferente desde donde marcar la diferencia. Un modo de crecer en un ambiente profesional que busca cambiar las cosas, transformar las empresas y la sociedad.

Ven, alcanza tus metas, supera tus límites en un ambiente profesional único y únete a una firma que es más que una firma de Servicios Profesionales. Sé KPMG Originals.

¿Qué podrás hacer? El Departamento de Regulatorio y Administrativo de KPMG Abogados ofrece a las entidades integrantes del sector público y a las empresas privadas que se relacionan con las mismas soluciones coordinadas, eficaces y completas para cada una de sus necesidades, basadas en el know how y plena disponibilidad de sus profesionales.

En concreto, se dedica a prestar asesoramiento integral en materia de Derecho Administrativo en general, jurisdicción contencioso-administrativa y urbanismo, así como apoyo jurídico a entidades, públicas y privadas, pertenecientes a los diferentes sectores regulados (sector energético, infraestructuras, audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sanidad, etc.).

• Contratación en el sector público y en los denominados sectores especiales. Concursos públicos y licitaciones nacionales e internacionales.
• Dirección letrada en procedimientos de la jurisdicción contencioso-administrativa, así como en arbitrajes relativos a concesiones y contratos del sector público.
• Consultoría jurídico-administrativa: modelos de colaboración público-privada, reorganización institucional pública, patrimonio y personal del sector público, morosidad de las administraciones, etc.
• Presupuestos públicos: aspectos jurídicos.
• Infraestructuras: estructuración, financiación y ejecución de grandes establecimientos comerciales, turísticos, etc.
• Urbanismo: planeamiento, gestión y disciplina urbanística.
• Energía: regulatorio, tramitación de proyectos, reclamaciones, eficiencia energética, etc.
• Protección de Datos: expedientes ante la Agencia Española de Protección de Datos.
• Ayudas y subvenciones públicas: regulación, procedimiento y derecho sancionador.
• Derecho ambiental: regulación, recursos ante sanciones administrativas, etc.
• Derecho expropiatorio: regulación y procedimiento.
• Asesoramiento legal integral en el marco de sectores tradicionalmente regulados: audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sector sanitario, farmacéutico, aguas, sector del tabaco, turismo, patrimonio histórico, etc.

¿Qué necesitas saber? Buscamos profesionales graduados en Derecho con Máster/posgrado en Acceso a la Abogacía.

• Experiencia de 5 a 8 años en Derecho Administrativo/Regulatorio/Público desempeñados en Big4 o despacho de abogados.
• Nivel de inglés: avanzado.

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formación continua y plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

Ubicación: Madrid, ES, 28046 Fecha: 2 dic 2024

Asociado/a Senior (Manager) - Derecho Administrativo y Regulatorio

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En concreto, se dedica a prestar asesoramiento integral en materia de Derecho Administrativo en general, jurisdicción contencioso-administrativa y urbanismo, así como apoyo jurídico a entidades, públicas y privadas, pertenecientes a los diferentes sectores regulados (sector energético, infraestructuras, audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sanidad, etc.).

• Contratación en el sector público y en los denominados sectores especiales. Concursos públicos y licitaciones nacionales e internacionales.
• Dirección letrada en procedimientos de la jurisdicción contencioso-administrativa, así como en arbitrajes relativos a concesiones y contratos del sector público.
• Consultoría jurídico-administrativa: modelos de colaboración público-privada, reorganización institucional pública, patrimonio y personal del sector público, morosidad de las administraciones, etc.
• Presupuestos públicos: aspectos jurídicos.
• Infraestructuras: estructuración, financiación y ejecución de grandes establecimientos comerciales, turísticos, etc.
• Urbanismo: planeamiento, gestión y disciplina urbanística.
• Energía: regulatorio, tramitación de proyectos, reclamaciones, eficiencia energética, etc.
• Protección de Datos: expedientes ante la Agencia Española de Protección de Datos.
• Ayudas y subvenciones públicas: regulación, procedimiento y derecho sancionador.
• Derecho ambiental: regulación, recursos ante sanciones administrativas, etc.
• Derecho expropiatorio: regulación y procedimiento.
• Asesoramiento legal integral en el marco de sectores tradicionalmente regulados: audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sector sanitario, farmacéutico, aguas, sector del tabaco, turismo, patrimonio histórico, etc.

¿Qué necesitas saber? Buscamos profesionales graduados en Derecho con Máster/posgrado en Acceso a la Abogacía.

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• Formación continua y plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
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Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

En Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU), firma de abogados full service con oficinas propias en Santiago (Chile), Bogotá y Barranquilla (Colombia) y Lima (Perú), estamos en búsqueda de profesionales para nuestro equipo de Derecho Laboral.

Buscamos abogados/as con alto potencial de desarrollo, interesados en aprender, crecer y proyectarse profesionalmente a través de nuestro Plan de Carrera, que promueve la equidad y el crecimiento dentro de la firma.

• Abogado/a graduado.
• Experiencia específica de 4 a 5 años en Derecho Laboral, especialmente litigios laborales, procesos judicialesy/o afines.(Preferiblemente en firma de abogados)
• Nivel de inglés: Avanzado (C1).