196 Ofertas de Líder de Ventas en Colombia

Vacante: Líder de Ventas

Misión del cargo:

Dirigir y potenciar al equipo de ventas (Asesores Comerciales y Visitador Institucional) para maximizar la conversión de prospectos a matrículas, garantizando el cumplimiento de las metas comerciales mediante la implementación de procesos estandarizados, análisis de indicadores y un uso eficiente de las herramientas de gestión comercial.

Responsabilidades principales:

• Supervisar, capacitar y motivar al equipo de Asesores Comerciales y Visitador Institucional.
• Implementar y administrar el CRM, asegurando el registro completo y oportuno de la actividad comercial.
• Desarrollar y optimizar guiones de venta, manuales de objeciones y el
  Playbook de Admisiones
  .
• Establecer, monitorear y asegurar el cumplimiento de metas individuales y grupales.
• Realizar sesiones de coaching y retroalimentación para la mejora continua del desempeño.
• Generar informes diarios, semanales y mensuales de seguimiento y resultados.
• Analizar datos de gestión comercial, identificar oportunidades de mejora y proponer planes de acción.
• Garantizar el monitoreo permanente de indicadores clave (tiempo de contacto, tasa de contacto efectivo, tasa de cierre, entre otros).

Requisitos del perfil:

• Formación académica:
  Profesional en áreas comerciales, administrativas, de mercadeo o afines.
• Experiencia:
  Mínimo 3 años liderando equipos de ventas, preferiblemente en sectores de servicios o intangibles (educación, seguros, etc.).
• Competencias técnicas:
• Dominio avanzado de herramientas CRM.
• Manejo experto de Excel (tablas dinámicas, dashboards, análisis de datos).
• Experiencia en generación y análisis de reportes de gestión.
• Conocimiento en el diseño, seguimiento y control de indicadores de ventas (KPIs).
• Competencias blandas:
  Liderazgo, comunicación efectiva, organización, capacidad de análisis, orientación a resultados y habilidades de motivación de equipos.

¿Cómo postularse?

Si cumples con el perfil y cuentas con la experiencia requerida, envía tu hoja de vida a o postúlate directamente a través de LinkedIn.

Únete a Quala, una empresa multilatina líder en la industria de consumo masivo, que busca innovar y dejar una huella en el mercado con nuestras marcas icónicas. Estamos en búsqueda de líderes de ventas a nivel nacional Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo dinámico y apasionado

La oportunidad de impactar

En este rol, tendrás la responsabilidad de impulsar el crecimiento y desarrollo de un segmento, asegurando una relación comercial sólida y duradera que beneficie tanto a nuestros clientes como a Quala. Serás una pieza clave en nuestro equipo, trabajando estrechamente con diferentes áreas para lograr nuestros objetivos comerciales.

Requisitos clave

• Profesional graduado en Administración de Empresas, Mercadeo, Economía o áreas afines.
• Experiencia mínima de 1 años en ventas
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Disponibilidad para traslado a nivel nacional

¿Qué te hará exitoso?

• Tener pasión por las ventas y un enfoque inquebrantable hacia el logro de metas.
• Demostrar proactividad y resiliencia en un ambiente altamente dinámico.
• Habilidad para liderar e inspirar a un equipo hacia el logro de objetivos comunes.
• Compromiso con el aprendizaje continuo y la mejora constante.

¿Por qué elegirnos?

Ser parte de Quala es ser parte de un equipo aguerrido y autoexigente que está siempre listo para enfrentar nuevos desafíos. Te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente innovador, donde cada día trae nuevos retos y aprendizajes.

No dejes pasar esta oportunidad de unirte a un equipo que redefine el mercado del consumo masivo Postúlate ahora

Tipo de puesto: Tiempo completo

¿Te apasiona el área comercial y quieres trabajar en una compañía que te genere orgullo y reto permanente dentro de un ambiente de trabajo positivo?
Sé parte de los logros de Quala, compañía orgullosamente Colombiana, con más de 60 marcas líderes y exitosas. Tu reto será asegurar el logro de las variables de resultado de la zona, construyendo relaciones comerciales perdurables, ejecutando los planes e iniciativas comerciales de manera impecable y disciplinada. 

La oportunidad de impactar

En este rol, tendrás la responsabilidad de impulsar el crecimiento y desarrollo de un segmento, asegurando una relación comercial sólida y duradera que beneficie tanto a nuestros clientes como a Quala. Serás una pieza clave en nuestro equipo, trabajando estrechamente con diferentes áreas para lograr nuestros objetivos comerciales.

Requisitos clave

• Profesional graduado en Administración de Empresas, Mercadeo, Economía o áreas afines.
• Experiencia mínima de 2 años en ventas
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Disponibilidad para movilizarse dentro de la región

¿Qué te hará exitoso?

• Tener pasión por las ventas y un enfoque inquebrantable hacia el logro de metas.
• Demostrar proactividad y resiliencia en un ambiente altamente dinámico.
• Habilidad para liderar e inspirar a un equipo hacia el logro de objetivos comunes.
• Compromiso con el aprendizaje continuo y la mejora constante.

¿Por qué elegirnos?

Ser parte de Quala es ser parte de un equipo aguerrido y autoexigente que está siempre listo para enfrentar nuevos desafíos. Te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente innovador, donde cada día trae nuevos retos y aprendizajes.

No dejes pasar esta oportunidad de unirte a un equipo que redefine el mercado del consumo masivo
*Postúlate ahora *

¿QUIÉNES SOMOS?
En Bravo , estamos revolucionando el acceso al crédito en Colombia. Somos un equipo joven, dinámico y en crecimiento constante, enfocado en ofrecer soluciones financieras inteligentes que transforman la vida de nuestros clientes.

¿QUÉ HARÁS?
Como Líder De Ventas Serás Responsable De Diseñar y Ejecutar Estrategias Que Impulsen El Crecimiento y La Eficiencia Del Negocio a Través Del Desarrollo y Formación De Equipos Comerciales. Además De Supervisar Las Operaciones Diarias Del Equipo De Ventas, Acelerarás La Curva De Aprendizaje De Nuevos Integrantes y Optimizarás Su Desempeño Para Mejorar Los Resultados.

Tus Principales Responsabilidades Serán:

• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas: Diseñar e implementar estrategias efectivas que impulsen el crecimiento comercial, maximizando ingresos y cumpliendo metas del equipo.
• Supervisar y gestionar el equipo de ventas: Acompañar y monitorear el rendimiento del equipo, asignar objetivos claros y brindar retroalimentación continua para asegurar su éxito.
• Diseñar programas de formación personalizados: Crear e implementar planes de capacitación adaptados a las necesidades del equipo, fortaleciendo habilidades comerciales y técnicas.
• Optimizar procesos comerciales: Estandarizar procedimientos para mejorar la conversión de leads, eficiencia en el ciclo de ventas y la calidad del servicio.
• Identificar y compartir buenas prácticas: Recopilar, documentar y diseminar tácticas y estrategias exitosas para fomentar la excelencia colectiva.

¿QUÉ BUSCAMOS EN TI?
No importa el género, buscamos al mejor talento para nuestro equipo.

• Formación académica: Profesional en carreras como Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial o afines.
• Experiencia: De 2 a 5 años liderando equipos comerciales, diseñando programas de formación o manejando estrategias de ventas.

Competencias generales: Capacidad de análisis y habilidades numéricas, resolución de problemas, adaptabilidad, proactividad, trabajo en equipo, habilidades de comunicación y presentación de resultados, y una fuerte mentalidad de aprendizaje.

Habilidades Técnicas:

• Dominio de herramientas como Excel, Google Sheets
• Capacidad para impartir conocimientos y capacitar equipos
• Proveer retroalimentación clara y constructiva
• Evaluar progreso y rendimiento del equipo

Actitud: Liderazgo, empatía, pasión por formar equipos de alto rendimiento y mentalidad de crecimiento constante.

Lo Que Ofrecemos:

• Contrato a término indefinido.
• Salario competitivo: Básico de $4.000.000 + comisiones sin techo.
• Ingreso promedio superior a $7.000.000, según resultados.
• Horario: Lunes a viernes + 1 sábado al mes (medio día)
• Modalidad: 100% Presencial.

Cultura organizacional joven, dinámica y con un líder directo que fomenta el crecimiento y la mejora continua.

¡Si eres una persona apasionada por el desarrollo de equipos, el liderazgo comercial y el logro de resultados, esta oportunidad es para ti! Postúlate y transforma con nosotros el futuro del crédito en Colombia.

Descripción de la Plaza

¡Buscamos! LIDER DE VENTAS

• Identificar y establecer contactos con nuevos clientes potenciales y gestionar cuentas existentes.
• Presentar y promover servicios de manera efectiva.
• Analizar tendencias del sector y buscar oportunidades de mejora.
• Diseño e implementación de estrategias comerciales.
• Seguimiento a KPIs.
• Liderar y motivar al equipo comercial.
• Analizar reportes de ventas y proponer mejoras.
• Entre otras.

• Persona con experiencia mínima de 2 años en el área comercial.
• Capacidad de liderazgo.
• Capacidades ofimáticas.
• Proactividad.
• Habilidades de negociación y capacidad demostrada para cerrar ventas.
• Conocimientos en seguridad social.
• Gestión y organización del tiempo, comunicación asertiva, trabajo en equipo.

• Estabilidad laboral, contrato a término fijo.
• Salario a convenir + prestaciones de ley + comisiones.

Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.; Sábado de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. Modalidad Presencial. Con movilidad propia, preferiblemente. Disponibilidad para viajar dentro de Bogotá y Cundinamarca.

• Mínimo Nivel Académico Requerido: Técnico Graduado.
• Mínima Experiencia Laboral Requerida: 2 años.

Esta oferta de empleo ha expirado. Encuentre otras ofertas de trabajo similares en nuestro Buscador de Empleos.

Overview

¿QUIÉNES SOMOS?

En Bravo somos una empresa joven, retadora y en expansión. Llevamos más de 15 años ayudando a miles de familias a encontrar soluciones financieras reales. En Colombia, nos estamos consolidando como líderes en rebancarización y queremos que tú hagas parte de esta transformación.

Como Líder De Ventas Serás Responsable De Diseñar y Ejecutar Estrategias Que Impulsen El Crecimiento y La Eficiencia Del Negocio a Través Del Desarrollo y Formación De Equipos Comerciales. Además De Supervisar Las Operaciones Diarias Del Equipo De Ventas, Acelerarás La Curva De Aprendizaje De Nuevos Integrantes y Optimizarás Su Desempeño Para Mejorar Los Resultados.

• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas: Diseñar e implementar estrategias efectivas que impulsen el crecimiento comercial, maximizando ingresos y cumpliendo metas del equipo.
• Supervisar y gestionar el equipo de ventas: Acompañar y monitorear el rendimiento del equipo, asignar objetivos claros y brindar retroalimentación continua para asegurar su éxito.
• Diseñar programas de formación personalizados: Crear e implementar planes de capacitación adaptados a las necesidades del equipo, fortaleciendo habilidades comerciales y técnicas.
• Optimizar procesos comerciales: Estandarizar procedimientos para mejorar la conversión de leads, eficiencia en el ciclo de ventas y la calidad del servicio.
• Identificar y compartir buenas prácticas: Recopilar, documentar y diseminar tácticas y estrategias exitosas para fomentar la excelencia colectiva.

No importa el género, buscamos al mejor talento para nuestro equipo.

• Formación académica: Profesional en carreras como Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial o afines.
• Experiencia: De 1 a 5 años liderando equipos comerciales, diseñando programas de formación o manejando estrategias de ventas.

Competencias generales: Capacidad de análisis y habilidades numéricas, resolución de problemas, adaptabilidad, proactividad, trabajo en equipo, habilidades de comunicación y presentación de resultados, y una fuerte mentalidad de aprendizaje.

• Dominio de herramientas como Excel, Google Sheets
• Capacidad para impartir conocimientos y capacitar equipos
• Proveer retroalimentación clara y constructiva
• Evaluar progreso y rendimiento del equipo

Actitud: Liderazgo, empatía, pasión por formar equipos de alto rendimiento y mentalidad de crecimiento constante.

• Contrato a término indefinido.
• Salario alrededor de: $8.000.000 mensuales
• Horario: Lunes a viernes + 1 sábado al mes (medio día)
• Modalidad: 100% Presencial.

Cultura organizacional joven, dinámica y con un líder directo que fomenta el crecimiento y la mejora continua.

¡Si eres una persona apasionada por el desarrollo de equipos, el liderazgo comercial y el logro de resultados, esta oportunidad es para ti! Postúlate y transforma con nosotros el futuro financiero en Colombia.

En
Previsalud
estamos en búsqueda de un(a)
Líder de Ventas Sociales
que dirija, coordine y potencie las estrategias de ventas a través de canales sociales (redes, comunidades digitales y entornos digitales de atención al cliente), con el fin de cumplir los objetivos comerciales y fortalecer la relación con nuestros clientes actuales y potenciales.

Responsabilidades principales

• Liderar el equipo de ventas sociales, garantizando el cumplimiento de metas comerciales.
• Diseñar, implementar y hacer seguimiento a estrategias de ventas en redes sociales y otros canales digitales.
• Identificar oportunidades de negocio y establecer alianzas estratégicas en entornos sociales.
• Asegurar una experiencia positiva para el cliente y canalizar retroalimentación a las áreas de marketing y desarrollo de producto.

Requisitos

• Profesional en Administración, Mercadeo, Comunicación, Ventas o carreras afines.
• Experiencia comprobada liderando equipos de ventas.
• Manejo de plataformas sociales y herramientas de gestión comercial como LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, Zoho, entre otras.

Te ofrecemos

• Bonificaciones por cumplimiento de metas.
• Participación en un equipo innovador, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente laboral colaborativo y dinámico.

¿Eres una persona enfocada y determinada? ¿Te motiva la posibilidad de construir un futuro sólido mientras trabajas desde casa en una empresa que transforma vidas? Esta puede ser la oportunidad que estabas esperando.

En
Beeva Therapeutics
, estamos buscando un nuevo
Líder de Ventas
que se una a nuestro equipo de agentes independientes. Este rol está diseñado para personas que desean desarrollarse profesionalmente, generar ingresos significativos y tener un impacto real en la vida de otros, todo dentro de un entorno 100% digital y flexible.

¿A quién estamos buscando?

Imagina a alguien como tú:

A un vendedor o vendora natos (una forma de saberlo es: sabes que puedes vender lo que desees)

Tienes entre 20 y 28 años.

Te encanta trabajar desde casa, con autonomía, pero con estructura.

Tienes hambre de aumentar tus ingresos, de aprender, de crecer y de ser parte de un equipo que hace las cosas bien.

Necesitamos que tengas una
actitud impecable
:

• Responsabilidad.
• Aprendizaje rápido.
• Disposición para trabajar por resultados.
• Deseo genuino de ayudar a las personas.

¿Qué harás en tu día a día?

• Agendar citas médicas a través de WhatsApp y llamadas.
• Atender leads que ya están interesados en nuestros servicios.
• Acompañar con empatía a pacientes para que accedan a nuestros tratamientos.
• Promover productos de salud formulados por nuestros médicos aliados.
• Seguir guiones automatizados y usar herramientas de IA que facilitan tu trabajo.

¿Qué te ofrecemos?

• 100% remoto
  : diseña tus horarios de acuerdo con tus metas.
• Ingresos por resultados
  : puedes superar los
  $5 millones COP/mes
  si eres constante.
• Cultura de reconocimiento
  : bonificaciones, gamificación y promociones por desempeño.
• Entrenamiento intensivo
  en ventas, manejo de herramientas digitales, comunicación y persuasión.

Requisitos para aplicar

• Tener computador y conexión estable a internet.
• Tener disponibilidad de mínimo 8 horas al día.
• Compromiso con el trabajo remoto, la excelencia y la ética.
• Deseos reales de superarte y construir una carrera con propósito.

¿Qué es Beeva Therapeutics?

Somos una plataforma de salud innovadora que combina tecnología, medicina integrativa y un modelo de atención humanizado. Trabajamos con médicos aliados y vendedores independientes que se apoyan en una infraestructura digital poderosa para transformar vidas con nuestros tratamientos.

Más que un trabajo. Es un propósito. Y tú podrías ser parte de él.