50 Ofertas de Jurídico en Colombia

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Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Coordinador jurídico

$5,5 a $6 millones COP

Derecho Abogado

Empresa confidencial

Industria de la empresa

¡Únete a una compañía líder en seguridad vial!

Buscamos un Coordinador Jurídico para formar parte de una organización reconocida por su innovación y excelencia en el sector de la seguridad vial. Si eres profesional en Derecho, tienes experiencia en temas societarios, contractuales y judiciales, y deseas proyectar tu carrera en un entorno dinámico y retador, esta es tu oportunidad.

Funciones principales:

Coordinar y revisar contratos comerciales y de salvamentos.

Apoyar en la elaboración de actas y gestión de reuniones de órganos societarios.

Brindar asesoría jurídica en asuntos societarios y comerciales.

Hacer seguimiento a quejas, derechos de petición, tutelas y demás requerimientos legales.

Realizar análisis jurídicos de procesos relevantes y representar a la compañía ante terceros.

Requisitos:

Profesional en Derecho.

Especialización en Derecho de Seguros, Comercial o Contratos.

Preferiblemente experiencia en el sector asegurador o automotor.

Conocimientos básicos en seguros y normativa legal aplicable.

Se valoran diplomados o cursos relacionados con el sector.

Condiciones laborales:

Ubicación: Bogotá (sede principal, eventualmente Torre MAPFRE).

Modalidad: Presencial.

Contrato: A convenir.

Vinculación directa con todas las prestaciones sociales de ley.

Disponibilidad inmediata.

Beneficios:

Fondo de empleados.

Seguro de vida.

Auxilios de transporte y medicina prepagada.

Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.

Si quieres hacer parte de una empresa líder en seguridad vial, con proyección profesional y alto impacto, ¡postúlate ahora!

¡Únete a una compañía líder en seguridad vial!

Buscamos un Coordinador Jurídico para formar parte de una organización reconocida por su innovación y excelencia en el sector de la seguridad vial. Si eres profesional en Derecho, tienes experiencia en temas societarios, contractuales y judiciales, y deseas proyectar tu carrera en un entorno dinámico y retador, esta es tu oportunidad.

Funciones principales:

Coordinar y revisar contratos comerciales y de salvamentos.

Apoyar en la elaboración de actas y gestión de reuniones de órganos societarios.

Brindar asesoría jurídica en asuntos societarios y comerciales.

Hacer seguimiento a quejas, derechos de petición, tutelas y demás requerimientos legales.

Realizar análisis jurídicos de procesos relevantes y representar a la compañía ante terceros.

Requisitos:

Profesional en Derecho.

Especialización en Derecho de Seguros, Comercial o Contratos.

Preferiblemente experiencia en el sector asegurador o automotor.

Conocimientos básicos en seguros y normativa legal aplicable.

Se valoran diplomados o cursos relacionados con el sector.

Condiciones laborales:

Ubicación: Bogotá (sede principal, eventualmente Torre MAPFRE).

Modalidad: Presencial.

Contrato: A convenir.

Vinculación directa con todas las prestaciones sociales de ley.

Disponibilidad inmediata.

Beneficios:

Fondo de empleados.

Seguro de vida.

Auxilios de transporte y medicina prepagada.

Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento.

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Profesional Senior

Especialización

Derecho Abogado

3 años de experiencia

1Vacante

Términos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agrégalos dentro de tu hoja de vida)

Gracias por haberte postulado a la oferta de empleo Coordinador jurídico

Con los beneficios exclusivos de elempleo Gold o Silver.

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

Con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de Leadersearch S.A.S. (Elempleo). Podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. Dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. Para ofertas confidenciales contáctanos a:

• Formación Académica: Abogado titulado con tarjeta profesional, con especialización o maestría en derecho administrativo, comercial, laboral o contratación estatal.
• Experiencia: Mínimo 4 años en cargos similares, preferiblemente en empresas de vigilancia o sectores regulados.
• Experiencia relacionada con el cargo:
• Procesos de renovación de RUP.
• Participación en procesos licitatorios.
• Registro marcario y procesos litigiosos.
• Gestión de temas laborales, seguros y procesos societarios.

Buscamos un Técnico Jurídico para incorporarse a nuestro equipo en la Cooperativa de Ahorro y Crédito de Santander.

En esta posición, podrás apoyar actividades del área Jurídica, garantizando la conformidad con las normativas y regulaciones pertinentes. Tu papel será crucial para mantener la integridad y el cumplimiento normativo de nuestra cooperativa.

Tus responsabilidades incluirán la revisión de documentos legales, entre otras actividades asignadas por su jefe inmediato

Requisitos mínimos: formación académica técnica o Tecnóloga en carrera del área de derecho

Se valorará especialmente tu capacidad para trabajar bajo presión, tu atención al detalle y tu habilidad para resolver problemas de manera efectiva.

Si tienes un enfoque meticuloso y una pasión por el derecho y la finanzas, esta oportunidad es para ti. Únete a un equipo comprometido con la excelencia y el cumplimiento normativo, donde tu contribución será esencial para el éxito continuo de nuestra cooperativa.

si cumples con los requisitos postúlate ya!

Se requiere un dependiente judicial con el fin de Realizar labores de seguimiento e impulso de los procesos en los despachos judiciales, contribuyendo en la agilidad de las etapas procesales y en la culminación y trámite efectivo de los procesos

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• Analizar y revisar los procesos judiciales para procurar su impulso efectivo
• Evacuar los pendientes judiciales determinados por el Analista Jurídico, Abogado y/o Gerente Jurídico
• Proyectar pronunciamientos y memoriales de baja complejidad.
• Radicar demandas y memoriales de impulso procesal
• Retirar en los despachos judiciales, los despachos comisorios, oficios, edictos, notificaciones judiciales, entre otros.
• Revisar los diferentes procesos judiciales, a través de rama judicial o la plataforma de información siglo XXI.
• Actualizar la información procesal en los aplicativos de los diferentes clientes.
• Hacer seguimiento constante al impulso procesal.
• Garantizar el buen uso de los equipos y sistemas de información asignados a su cargo
• Efectuar control riguroso de las solicitudes de desarchivo.
• Realizar vigilancia judicial a través de los corresponsales externos en los despachos judiciales, fuera del área metropolitana y otras ciudades.
• Enviar conceptos jurídicos para el desarrollo y aprobación de las negociaciones del call center.
• Apoyar labores de mensajería, cada vez que sea necesario y solicitado por el jefe inmediato.
• Mantener el nivel de confidencialidad alto de la información procesada, actualizada y resguardada (respaldada).
• Conservar un vocabulario respetuoso y manejo positivo de las relaciones interpersonales en las comunicaciones verbales o escritas y en el relacionamiento con los clientes y personal interno de la compañía.
• Desempeñar demás funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.
  
  

¡Buscamos tu liderazgo jurídico para marcar la diferencia!

Estamos en búsqueda de un(a) Líder Jurídico con experiencia en SARLAFT, gestión contractual y análisis de riesgos legales, que quiera asumir un rol clave en la toma de decisiones y el fortalecimiento de la cultura de cumplimiento.

Requerimos:

• Profesional en derecho
• Diplomado en SARLAFT
• 2 años en cargos similares
• Gestión de la protección de datos
• Administración de riesgos LA-FT

Te ofrecemos:

• Salario: $4.800.000
• Turnos rotativos semanales:
• Semana 1: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m., sábado de 7 a.m. a 11 a.m.
• Semana 2: Lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:30 p.m., viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m.

Ubicación: Bogotá D.C.

Requerimientos:

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, legal, jurídico, lawful

Importante empresa de seguridad requiere Abogado con tarjeta profesional , preferiblemente cursando especialización en Derecho Laboral , para desempeñar el cargo de Analista Jurídico en la ciudad de Bogotá.

Debe contar con mínimo dos años de experiencia en cargos relacionados, preferiblemente en empresa de seguridad, ejecutando funciones como:

1. Procesos disciplinarios
2. Elaboración y revisión de contratos de trabajo
3. Seguimiento a incapacidades que superan 180 días
4. Análisis de embargos
5. Revisión de documentación para pago parcial de cesantías
6. Trámites administrativos y manejo de términos
7. Redacción de recursos de reposición y/o apelación
8. Contestación de derechos de petición, tutelas y a entidades de control
9. Atender diligencias judiciales asignadas

Adicionalmente, se requiere excelente manejo de herramientas ofimáticas .

Horario: Lunes a Viernes 07:00 AM - 05:00 PM.

Salario: $2.200.000.

Trabajo 100% presencial.

¿Te apasiona el mundo de las jurídico y estás en búsqueda de una oportunidad para poner en práctica tus conocimientos? ¡Vívela con nosotros! Estamos buscando Analista Jurídico, profesional en Derecho con énfasis en Derecho laboral, civil o administrativo

Misión Del Cargo

Brindar apoyo jurídico a las distintas áreas del club, asegurando el cumplimiento de las normas legales aplicables y respaldando la gestión administrativa, contractual y disciplinaria de la organización.

Responsabilidades

• Apoyar en la elaboración, revisión y seguimiento de contratos con proveedores, trabajadores y terceros.
• Asistir en la gestión de temas laborales y disciplinarios de los empleados del club.
• Colaborar en la revisión y actualización de estatutos, reglamentos internos y políticas de gobierno corporativo.
• Apoyar en la atención de derechos de petición, acciones de tutela y requerimientos de autoridades.
• Llevar el archivo jurídico y controlar la vigencia de documentos legales.
• Acompañar reuniones internas cuando se requiera concepto jurídico o seguimiento normativo.
  
  

• Título profesional en Derecho.
• Tarjeta profesional vigente.
• Deseable: estudios o cursos en derecho laboral, civil, comercial o derecho administrativo.
• 3 años de experiencia en cargos similares o en firmas de abogados.
• Se valora experiencia previa en organizaciones privadas, clubes sociales o entidades sin ánimo de lucro.
  
  

• Normatividad colombiana en materia civil, laboral, comercial y administrativa.
• Derecho disciplinario interno (reglamentos de convivencia).
• Redacción de conceptos jurídicos y documentos contractuales.
• Deseable: conocimientos básicos en derecho societario y propiedad horizontal.
  
  

• $ 3’580’595 – Contrato Indefinido
• Beneficios: 2 alimentaciones al día, auxilios educativos, médicos, 8 días adicionales de salario en diciembre como prima extralegal, entre otros.

Resumen del puesto

En QPAlliance, una firma joven en pleno crecimiento, estamos construyendo el equipo legal con el que queremos crecer a largo plazo. Buscamos un/a Legal Assistant/Abogado Jr. con afinidad en derecho laboral, proactividad y muchas ganas de aportar. Aquí cada idea cuenta: valoramos las propuestas frescas, la iniciativa y el trabajo colaborativo.

Este rol es fundamental para apoyar nuestros procesos legales internos y los de nuestros clientes. Si te interesa crecer profesionalmente en una empresa en expansión, asumir retos reales desde el primer día y dejar huella en un equipo innovador, ¡esta es tu oportunidad!

• Revisión de procesos judiciales para garantizar su correcta gestión y seguimiento.
• Gestión documental de la empresa, asegurando la organización y disponibilidad de la información legal.
• Comunicación constante con clientes para atender consultas y brindar asesoría legal.
• Elaboración de poderes judiciales para la representación legal de la empresa.
• Elaboración de derechos de petición conforme a la normativa aplicable.
• Proyección y revisión de demandas judiciales para su correcta presentación ante las autoridades competentes.
• Elaboración de impulsos procesales con el fin de dinamizar los trámites legales.
• Realización de notificaciones personales en cumplimiento de las disposiciones procesales.
• Realización de subsanaciones para corregir o complementar documentos jurídicos;
• Proponer mejoras, ideas y nuevas formas de hacer las cosas dentro del área legal.

Habilidades necesarias:

• Amplio manejo y conocimiento en Excel y bases de datos.
• Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente (no excluyente).
• Entre 0 y 1 año de experiencia en departamentos legales de empresas o firmas de abogados.
• Conocimientos sólidos en derecho laboral, derecho procesal y legislación empresarial.
• Excelentes habilidades de redacción y comunicación oral.
• Capacidad para trabajar en equipo, ser propositivo/a y colaborar con diferentes áreas.
• Habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Residencia en Bogotá (excluyente por reuniones presenciales ocasionales).
• Mentalidad abierta, entusiasmo por aprender y crecer junto con la empresa.

Chía, Cundinamarca, Colombia $ ,200.00- 1,500.00 3 weeks ago

Chía, Cundinamarca, Colombia $ ,000.00- 1,400.00 4 weeks ago

Join to apply for the Abogado Jurídico role at Grupo QBCo

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¿Te apasiona el derecho laboral y buscas aportar al cumplimiento normativo y a la construcción de ambientes laborales saludables? ¡Esta oportunidad puede ser para ti!

En nuestro grupo empresarial estamos en la búsqueda de un/a Abogado/a Laboral encargado/a de brindar asesoría legal, liderar procesos disciplinarios, gestionar conflictos laborales y acompañar a los líderes en la correcta aplicación de la normatividad laboral.

Responsabilidades

• Coordinar y ejecutar procesos disciplinarios, garantizando el debido proceso y la normatividad vigente.
• Redactar comunicaciones legales (descargos, actas, sanciones, etc.).
• Capacitar a líderes sobre el adecuado manejo de los procesos disciplinarios.
• Actuar como mediador/a en conflictos laborales, buscando soluciones equitativas y sostenibles.
• Proponer medidas preventivas para evitar la escalada de conflictos o ambientes laborales tóxicos.
• Asesorar a jefes y líderes en temas como finalización de contratos, ausentismo, incapacidades, permisos y horarios.
• Asegurar que las decisiones de gestión del personal se ajusten a la ley y a las políticas internas.
• Apoyar la actualización y correcta aplicación de reglamentos internos, manuales de convivencia y políticas laborales.
• Acompañar la defensa legal en procesos administrativos o judiciales junto con abogados externos.
• Mantener actualizada la documentación legal del área laboral.
• Diseñar e impartir capacitaciones legales laborales a líderes y equipos de talento humano.
• Difundir cambios normativos relevantes a las áreas correspondientes.
• Promover la cultura del cumplimiento legal y el buen trato en las relaciones laborales.
  
  

• Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente.
• Especialización en Derecho Laboral (obligatoria).
• Deseable: especialización en Seguridad Social.
• Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares, en el área laboral o en asesoría jurídica empresarial.
• Experiencia liderando procesos disciplinarios y mediando en conflictos laborales.
• Deseable experiencia previa en entornos corporativos o grupos empresariales.
• Habilidades de comunicación, liderazgo, mediación y gestión de relaciones interpersonales.