35 Ofertas de Atención Mayores en Colombia

Estamos buscando a una persona atenta y amable que pueda brindar atención domiciliaria a mi madre, que tiene 75 años y necesita asistencia con las tareas diarias.

Las responsabilidades incluyen ayudarla con la comida, acompañarla a pasear y recordarle sus medicamentos. La atención se requiere de lunes a jueves, 3 horas al día, en Cartagena.

Es importante tener experiencia previa en el cuidado de mayores y ser empática y paciente.

Estamos buscando a una persona atenta y amable que pueda brindar atención domiciliaria a mi madre, que tiene 75 años y necesita asistencia con las tareas diarias.

Las responsabilidades incluyen ayudarla con la comida, acompañarla a pasear y recordarle sus medicamentos. La atención se requiere de lunes a jueves, 3 horas al día, en Cartagena.

Es importante tener experiencia previa en el cuidado de mayores y ser empática y paciente.

Advisor incident management page is loaded Advisor incident management Apply locations Bogota, DC, Colombia time type Full time posted on Posted 3 Days Ago job requisition id REQ

What success looks like in this role:

• Responsable de la entrega diaria de los procesos SIAM, incluyendo:
o Apoyar el trabajo colaborativo entre proveedores y entre los equipos de Unisys,
o Monitorear los tickets dentro de las herramientas de gestión de servicios, tanto de Unisys como de los proveedores, en función de objetivos de integridad, calidad, etc.,
o Trabajar con los gerentes de Gestión de Niveles de Servicio (SLM) y de reportes para asegurar que se informen y hagan seguimiento a los objetivos específicos del proceso,
o Rastrear las actividades relacionadas con el proceso dentro de cada registro de obligaciones (de Unisys y de los proveedores) y recopilar información clave / evidencia de cumplimiento,
o Facilitar reuniones específicas del proceso, cuando se requiera (incluyendo asegurar que se hayan creado insumos, resultados y agenda específicos), y
o Aportar en el desarrollo de cualquier documentación relacionada con áreas específicas del proceso.

• Mantiene los documentos procedimentales de SIAM y las políticas relacionadas.
• Supervisa el desempeño de los proveedores:
o Actuando como punto de escalamiento para cualquier problema relacionado con el proceso bajo su responsabilidad, y
o Asistiendo a revisiones de desempeño con proveedores (según se requiera), para revisar el rendimiento operativo incluyendo el cumplimiento de los niveles de servicio y los indicadores clave de desempeño.

• Lidera un equipo virtual; define y coordina las responsabilidades diarias para el soporte interno y los socios estratégicos.
• Garantiza una comunicación y coordinación efectivas de los esfuerzos de resolución de problemas entre los equipos de soporte, equipos de cuenta, personal de servicio en campo y clientes.
• Compila, analiza e informa datos estadísticos y tendencias relacionadas con el cumplimiento de los niveles de servicio y la eficacia operativa.
• Proporciona informes de progreso regulares y actualizaciones a la gerencia, identificando áreas de preocupación y oportunidades de mejora.
• Establece y lidera un programa de mejora continua del servicio para los procesos ESM y servicios de proveedores dentro del alcance.
• Dirige a los equipos de entrega de servicios en cuanto a las políticas, procesos y planes que afectan el rendimiento de la entrega de servicios dentro del alcance.
• Mantiene los perfiles de cuentas y la documentación estándar dentro del alcance, incluyendo requisitos específicos del cliente.
• Capacita y asesora a los equipos funcionales.
• Realiza auditorías / revisiones aleatorias periódicas para determinar la precisión de los datos proporcionados y verificar que cumplan con los procesos y políticas ITIL del cliente dentro del alcance.
• Participa en la creación del Documento de Entendimiento (DOU) de SLM con socios estratégicos.
• Trabaja estrechamente con Gestión de Servicios para monitorear proactivamente el desempeño de los SLA y toma las acciones adecuadas para el soporte interno y los socios estratégicos.

#LI-SA1

You will be successful in this role if you have:

BA/BS degree and 6-8 years’ relevant experience OR equivalent combination of education and experience

#LI-SA1

Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law.

This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at or alternatively Toll Free: (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ EEO commitment here .

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What success looks like in this role:

• Responsable de la entrega diaria de los procesos SIAM, incluyendo:
o Apoyar el trabajo colaborativo entre proveedores y entre los equipos de Unisys,
o Monitorear los tickets dentro de las herramientas de gestión de servicios, tanto de Unisys como de los proveedores, en función de objetivos de integridad, calidad, etc.,
o Trabajar con los gerentes de Gestión de Niveles de Servicio (SLM) y de reportes para asegurar que se informen y hagan seguimiento a los objetivos específicos del proceso,
o Rastrear las actividades relacionadas con el proceso dentro de cada registro de obligaciones (de Unisys y de los proveedores) y recopilar información clave / evidencia de cumplimiento,
o Facilitar reuniones específicas del proceso, cuando se requiera (incluyendo asegurar que se hayan creado insumos, resultados y agenda específicos), y
o Aportar en el desarrollo de cualquier documentación relacionada con áreas específicas del proceso.

• Mantiene los documentos procedimentales de SIAM y las políticas relacionadas.
• Supervisa el desempeño de los proveedores:
o Actuando como punto de escalamiento para cualquier problema relacionado con el proceso bajo su responsabilidad, y
o Asistiendo a revisiones de desempeño con proveedores (según se requiera), para revisar el rendimiento operativo incluyendo el cumplimiento de los niveles de servicio y los indicadores clave de desempeño.

• Lidera un equipo virtual; define y coordina las responsabilidades diarias para el soporte interno y los socios estratégicos.
• Garantiza una comunicación y coordinación efectivas de los esfuerzos de resolución de problemas entre los equipos de soporte, equipos de cuenta, personal de servicio en campo y clientes.
• Compila, analiza e informa datos estadísticos y tendencias relacionadas con el cumplimiento de los niveles de servicio y la eficacia operativa.
• Proporciona informes de progreso regulares y actualizaciones a la gerencia, identificando áreas de preocupación y oportunidades de mejora.
• Establece y lidera un programa de mejora continua del servicio para los procesos ESM y servicios de proveedores dentro del alcance.
• Dirige a los equipos de entrega de servicios en cuanto a las políticas, procesos y planes que afectan el rendimiento de la entrega de servicios dentro del alcance.
• Mantiene los perfiles de cuentas y la documentación estándar dentro del alcance, incluyendo requisitos específicos del cliente.
• Capacita y asesora a los equipos funcionales.
• Realiza auditorías / revisiones aleatorias periódicas para determinar la precisión de los datos proporcionados y verificar que cumplan con los procesos y políticas ITIL del cliente dentro del alcance.
• Participa en la creación del Documento de Entendimiento (DOU) de SLM con socios estratégicos.
• Trabaja estrechamente con Gestión de Servicios para monitorear proactivamente el desempeño de los SLA y toma las acciones adecuadas para el soporte interno y los socios estratégicos.

#LI-SA1

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#LI-SA1

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This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at or alternatively Toll Free: (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ EEO commitment here .

Overview

Gerocultor/a - Turno mañana Sanitas Mayores Coruña

Tipo de contrato: INTERINIDAD TIEMPO PARCIAL

Turno de trabajo: TURNO DE MAÑANA

Horario: 8:00H

Salario: 15:00H

Lugar de trabajo: Sanitas Mayores Coruña

Tus beneficios serán.

• Seguro médico Sanitas al año de antigüedad con contrato indefinido. En el que se incluye consultas médicas presenciales y virtuales, además de sesiones de psicología, fisioterapia, nutrición y otros servicios de bienestar.
• Programa de Bienestar para empleados. Te cuidamos a través de actividades y sesiones que te ayudarán a estar más sano tanto física como emocionalmente.
• Wellhub. Con acceso a una gran variedad de gimnasios, sesiones de mindfulness, nutrición, terapia online y gestión del sueño.
• Oferta formativa, para que continúes con tu desarrollo profesional, formándote en las técnicas sociosanitarias más innovadoras.
• Programa de descuentos y ofertas exclusivas solo para empleados.

Desde el primer día formarás parte de un equipo que te acompañará y apoyará en todo momento

Tus principales funciones como gerocultor/a en Sanitas Mayores serán.

• Acompañar y guiar a los mayores en su vida diaria y cuidados básicos (cambios posturales, alimentación e higiene personal.)
• Registro de seguimiento de residentes
• Trabajar en equipo con otros profesionales para garantizar una atención integral
• Participar en las reuniones multidisciplinares junto con el resto del equipo
• Comunicación con familias

Formación: Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales, o Formación profesional Técnico de Cuidados Auxiliares en Enfermería o Atención Sociosanitaria

Otras habilidades y conocimientos:

• Profesionales valientes, empáticos y responsables.
• Innovación, comprometidos contigo y ayuda al cliente.

En Sanitas te esperamos con los brazos abiertos. Formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los empleados y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento en donde las personas es nuestro mayor valor.

SomosTopEmployers

Somos #TopEmployers2025 en España! Esta certificación de Top Employers España reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados, así como las políticas y procedimientos para cuidar de cada una de las personas que forma parte de Sanitas. Y, lo más importante, ¡nos impulsa a seguir mejorando!

Se requiere conductor familiar responsable, puntual y altamente confiable con experiencia en el transporte seguro de familias, enfocado en el cuidado y acompañamiento de personas de la tercera edad y niños.

Objetivos del cargo:
•Brindar un servicio de transporte seguro, puntual y confiable a los miembros de la familia y demás requerimientos que den a lugar, cumpliendo con las rutas asignadas.
•Mantener la calma en situaciones de emergencia y ofrecer un trato respetuoso y amable.
•Conservar el vehículo en óptimas condiciones.

Funciones generales
* Conducción segura y responsable:
Operar el vehículo cumpliendo con las normas de tránsito y garantizando la seguridad de los pasajeros y/o cargas encomendadas.
* Revisión y mantenimiento básico del vehículo: Verificar diariamente el estado del vehículo (nivel de aceite, frenos, neumáticos, luces, combustible, etc.) y reportar cualquier anomalía.
* Cumplimiento de rutas y horarios: Trasladar a los miembros de la familia según requerimientos (empresa, trabajo, escuela, diligencias personales, etc.).
Seguir los itinerarios estipulados de acuerdo con la necesidad y premura de cada uno de los requerimientos y cumplir con los tiempos de entrega o recogida asignados.
* Cuidado del vehículo: Mantener el vehículo limpio y en buen estado, tanto interior como exteriormente.
* Carga y descarga (cuando aplica): Ayudar en la carga y descarga de mercancía, asegurando que se haga de forma segura y eficiente.
* Gestión de documentos y otros: Llevar y entregar correctamente la documentación requerida (documentos, ordenes médicas, facturas, guías de remisión, órdenes de entrega, bitácoras, etc
Realizar diligencias encargadas por la familia (compras, pagos, recogida de correspondencia, etc.).
* Atención, respeto y cordialidad: Brindar un trato respetuoso y profesional a clientes, pasajeros u otros usuarios del servicio.
Respetar la privacidad de la familia y mantener absoluta confidencialidad sobre asuntos personales o domésticos.
* Reporte de incidencias: Informar de inmediato cualquier accidente, desperfecto mecánico o situación anormal durante la jornada laboral en cualquiera de los escenarios donde se haya prestado el servicio.

Salario: $1.650.000 + Aux. de Transporte. - Prestacionales.
Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm y Sábados de 8:00 am a 12:00 pm


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-Requerimientos- Educación mínima: Educación Básica Secundaria
2 años de experiencia
Licencias de conducir: B1
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: driver, choferes, chofer

Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Empresa:

¡Cada vez estas más cerca de tocar el cielo! ️

Queremos que hagas parte de este emocionante viaje en donde podrás crecer y desarrollarte junto a un equipo altamente capacitado y diversoque te acompañará a seguir venciendo obstáculosy alcanzar tu destino.

Estamos buscando nuestro próximo Técnico de Mantenimiento de Aviones Servicios Mayores

En este rol tienes como meta realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en los aviones y la base donde avianca los asigne, cumpliendo con todas las regulaciones y políticas vigentes en los manuales regulatorios, con el fi n de tener disponibilidad de los aviones para volar de manera segura confiable.

Funciones específicas:

• Realizar los servicios de mantenimiento preventivo y correctivo de cabina, cumplir con las tareas descritas en las tarjetas, caza-fallas, falut isolation y demás manuales aeronáuticos, con el fin de tener disponibilidad de los aviones para volar de manera segura, confiable y tiempo.
• Mantener al día las Licencias Aeronáuticas que lo califican como técnico aeronáutico, monitoreando las fechas de vencimiento de sus recurrentes y sus cursos, con el fin de garantizar que pueda firmar los trabajos efectuados de acuerdo a las regulaciones vigentes.
• Con el fin de asegurar una administración y operación con riesgos gestionados efectivamente y potencializando las oportunidades que permitan garantizar la sostenibilidad, eficiencia y efectividad de avianca Holdings, se han definido las responsabilidades que tiene cada cargo con respecto a los Sistemas Integrados de Gestión y Cumplimiento de la Holding.
• Alistar y realizar la logís ti ca de los materiales y herramientas que son requeridos para la ejecución de tareas de mantenimiento.
• Preparar y analizar las tareas de mantenimiento antes de ser ejecutadas.
• Realizar consultas técnicas a ingeniería, asociadas a los trabajos de mantenimiento.
• Documentar, veri fi car y diligenciar los registros técnicos aplicables del taller y el operador/ cliente, cumpliendo las polí ti cas y los procedimientos establecidos y vigentes, garan ti zando la idoneidad de la información registrada.
• Realizar la no tifi cación en el so ft ware de mantenimiento de los ti empos efec ti vos y ti empos indirectos, dar cierre a los documentos de trabajo según aplique realizar el cargue de materiales y herramientas requeridas para los reportes de mantenimiento y trabajos programados, según aplique.
• Garan ti zar el manejo, de los componentes, herramientas u ti lizadas en la ejecución de ac ti vidades de mantenimiento, de acuerdo con los procedimientos aplicables y con la no tifi cación en el so ft ware.

Check- in / los requisitos para abordar:

• Formación académica: Poseer TMA vigente (licencia aeronáutica con habilitación de célula & sistema moto - propulsor)
• Experiencia: mínima de un (1) año en mantenimiento.

Lugar de la vacante: Rionegro, Colombia .

Overview

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE CUIDADO Y ATENCIÓN PARA PERSONAS MAYORES!

Si tienes vocación de servicio, sensibilidad y compromiso con el cuidado de nuestros adultos mayores, ¡te queremos en nuestro equipo!

• Estabilidad laboral: Forma parte de un equipo que valora la dedicación y el trabajo bien hecho.
• Salario competitivo y beneficios adicionales: Ofrecemos una remuneración acorde con tu experiencia y las mejores condiciones para tu desarrollo.
• Ambiente de trabajo profesional y humano: Trabajarás en un entorno donde se prioriza el respeto, la empatía y el trabajo en equipo.
• Oportunidades de crecimiento: Queremos que crezcas con nosotros y te brindamos oportunidades de formación continua y promoción dentro de la empresa.

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. Si cumples con los requisitos y estás listo para formar parte de un equipo dedicado al cuidado y bienestar de nuestras personas mayores, postúlate hoy mismo.

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia
• Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, enfermero, nurse, nursing

Overview

Gerocultor/a - Turno y Centro Residencial XXX (Ciudad)

Tipo de contrato: posible indefinido

Duración contrato: posible indefinido

Turno de trabajo: tarde

Jornada laboral: 40 horas

Horario: tarde

Salario: según convenio

Lugar de trabajo: Centro Residencial Sanitas Mayores Mas Camarena

¿Cómo llegar al centro? Incluir Link Google ubicación centro

Tus beneficios serán:

• Seguro médico Sanitas al año de antigüedad con contrato indefinido. Incluye consultas médicas presenciales y virtuales, además de sesiones de psicología, fisioterapia, nutrición y otros servicios de bienestar.
• Programa de Bienestar para empleados . Actividades y sesiones para estar más sano física y emocionalmente.
• Wellhub . Acceso a gimnasios, mindfulness, nutrición, terapia online y gestión del sueño.
• Oferta formativa . Formación en técnicas sociosanitarias innovadoras.
• Programa de descuentos y ofertas exclusivas para empleados.

Desde el primer día formarás parte de un equipo que te acompañará y apoyará en todo momento.

Tus principales funciones como gerocultor/a en Sanitas Mayores serán.

• Acompañar y guiar a los mayores en su vida diaria y cuidados básicos (cambios posturales, alimentación e higiene personal…)
• Registro de seguimiento de residentes
• Trabajar en equipo con otros profesionales para garantizar una atención integral
• Participar en las reuniones multidisciplinares junto con el resto del equipo
• Comunicación con familias

Formación: Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales, o Formación profesional Técnico de Cuidados Auxiliares en Enfermería o Atención Sociosanitaria

Otras habilidades y conocimientos: Profesionales valientes, empáticos y responsables. Innovación, compromiso con el cliente y ayuda al cliente.

En Sanitas te esperamos con los brazos abiertos. Formarás parte de un equipo innovador, comprometido con los empleados y con foco en el cuidado y ayuda al cliente. Ofrecemos un entorno dinámico, con oportunidades de desarrollo y crecimiento donde las personas es nuestro mayor valor.

Somos Top Employers

Somos #TopEmployers2025 en España . Esta certificación reconoce nuestro compromiso con el bienestar de los empleados y las políticas para cuidar de cada persona. ¡Nos impulsa a seguir mejorando!