14 Ofertas de Posiciones Técnicas Especializadas en Colombia
Descripción Del Trabajo
Cargill es una empresa familiar comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con productores y clientes para obtener, fabricar y entregar productos esenciales para la vida.
Al proporcionar a los clientes lo esencial para la vida, ayudamos a que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien.
Este puesto forma parte de nuestra división de Alimentos, donde estamos comprometidos a servir a fabricantes de alimentos, empresas de comida rápida y minoristas con una gama completa de ingredientes innovadores y productos de marca. Nuestro portafolio incluye aves, carne de res, huevos, proteínas alternativas, sal, aceites, almidones, edulcorantes, cacao y chocolate.
**Propósito e impacto en el trabajo**
Esta es una posición **permanente** , localizada en **COL - VILLAGORGONA - VIA-CALI CANDELARIA CALLEJON VICTOR LONGO, COLOMBIA** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicacion a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra **Trabajos** al +
**Turno/Jornada:** Rotativo
El técnico(a) operador(a) preparará el material requerido para hacer funcionar las diferentes líneas de producción conduciendo una carretilla elevadora industrial o operando equipos para mezclar lotes de productos bajo guía ocasional. En este puesto, se asegurará de que se sigan los procedimientos de manipulación y almacenamiento de materiales y maximizará el rendimiento y producirá productos de calidad mientras sigue todas las políticas regulatorias y de seguridad alimentaria. Comprenderá y cumplirá con todas las políticas y procedimientos de seguridad, incluidos los procedimientos de bloqueo de entrada y salida, y mantendrá un entorno de trabajo seguro y limpio.
**Responsabilidades Clave**
+ Diligenciar formatos
+ Operar los equipos desde la consola modificando parametros de temperatura, presion, velocidades, valvulas, bombas, entre otros equipos
+ Responsable de controlar la produccion con los cumplimientos establecidos en la ficha tecnica
+ Responsable de dejar registro de las novedades presentadas en planta durante el proceso
+ Medición de eficiencia de equipo y desperdicio del proceso
+ Responsable de la herramienta y equipo asignado para su uso
+ Conocer y cumplir con los reglamentos establecidos por la corporación
+ Cuida y mantiene en condiciones óptimas el producto, equipo e instalaciones
+ Mantener y realizar el orden y limpieza en su área de trabajo
+ Cumplir con los estándares de seguridad, calidad de la empresa
+ Realizar cualquier otra función que se le asigne y que tenga que ver con la naturaleza del cargo
+ Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo de los equipos
+ Participar activamente en programas de capacitación a fin de actualizar conocimientos y técnicas relacionadas con su área de trabajo
+ Otras funcione asignadas
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Mayor de 18 años
+ Capacidad de leer y escribir en español sin dificultad.
+ Escolaridad Técnico o Tecnologo en producción de alimentos, en produccion industrial o áreas similares
+ Operar maquinaria y / o equipo industrial con o sin ajustes razonables
+ Levantar hasta 12 .5 kilos (mujeres) y 25 kilos (hombres) con o sin ajustes razonables
+ Trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Trabajar en diversas condiciones interiores y exteriores que pueden incluir calor de 30 a 45 grados
+ Realizar tareas físicas como flexionarse, subir o bajar gradas, arrodillarse, agacharse y torsión de forma segura, con o sin una adaptación razonable
+ Trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros, ¿con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Mínimo de 6 meses de experiencia trabajando en sector industrial o en un ambiente de planta y producción
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Conocimientos prácticos del software de Microsoft Office, como Excel y Word
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.**
To apply using chat/text, please click Apply Now button OR use this link ( to create a login to apply.
Al proporcionar a los clientes lo esencial para la vida, ayudamos a que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien.
Este puesto forma parte de nuestra división de Alimentos, donde estamos comprometidos a servir a fabricantes de alimentos, empresas de comida rápida y minoristas con una gama completa de ingredientes innovadores y productos de marca. Nuestro portafolio incluye aves, carne de res, huevos, proteínas alternativas, sal, aceites, almidones, edulcorantes, cacao y chocolate.
**Propósito e impacto en el trabajo**
Esta es una posición **permanente** , localizada en **COL - VILLAGORGONA - VIA-CALI CANDELARIA CALLEJON VICTOR LONGO, COLOMBIA** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicacion a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra **Trabajos** al +
**Turno/Jornada:** Rotativo
El técnico(a) operador(a) preparará el material requerido para hacer funcionar las diferentes líneas de producción conduciendo una carretilla elevadora industrial o operando equipos para mezclar lotes de productos bajo guía ocasional. En este puesto, se asegurará de que se sigan los procedimientos de manipulación y almacenamiento de materiales y maximizará el rendimiento y producirá productos de calidad mientras sigue todas las políticas regulatorias y de seguridad alimentaria. Comprenderá y cumplirá con todas las políticas y procedimientos de seguridad, incluidos los procedimientos de bloqueo de entrada y salida, y mantendrá un entorno de trabajo seguro y limpio.
**Responsabilidades Clave**
+ Diligenciar formatos
+ Operar los equipos desde la consola modificando parametros de temperatura, presion, velocidades, valvulas, bombas, entre otros equipos
+ Responsable de controlar la produccion con los cumplimientos establecidos en la ficha tecnica
+ Responsable de dejar registro de las novedades presentadas en planta durante el proceso
+ Medición de eficiencia de equipo y desperdicio del proceso
+ Responsable de la herramienta y equipo asignado para su uso
+ Conocer y cumplir con los reglamentos establecidos por la corporación
+ Cuida y mantiene en condiciones óptimas el producto, equipo e instalaciones
+ Mantener y realizar el orden y limpieza en su área de trabajo
+ Cumplir con los estándares de seguridad, calidad de la empresa
+ Realizar cualquier otra función que se le asigne y que tenga que ver con la naturaleza del cargo
+ Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo de los equipos
+ Participar activamente en programas de capacitación a fin de actualizar conocimientos y técnicas relacionadas con su área de trabajo
+ Otras funcione asignadas
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Mayor de 18 años
+ Capacidad de leer y escribir en español sin dificultad.
+ Escolaridad Técnico o Tecnologo en producción de alimentos, en produccion industrial o áreas similares
+ Operar maquinaria y / o equipo industrial con o sin ajustes razonables
+ Levantar hasta 12 .5 kilos (mujeres) y 25 kilos (hombres) con o sin ajustes razonables
+ Trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Trabajar en diversas condiciones interiores y exteriores que pueden incluir calor de 30 a 45 grados
+ Realizar tareas físicas como flexionarse, subir o bajar gradas, arrodillarse, agacharse y torsión de forma segura, con o sin una adaptación razonable
+ Trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros, ¿con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Mínimo de 6 meses de experiencia trabajando en sector industrial o en un ambiente de planta y producción
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Conocimientos prácticos del software de Microsoft Office, como Excel y Word
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.**
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¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
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Descripción Del Trabajo
**Date Posted:**
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42017: Otis Colombia - Reservas de Santa Rita Manzana 3, Ibague,Colombia
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un aprendiz para una de nuestras filiales. Trabajarás junto a un mecánico de ascensores cualificado para aprender el oficio de mecánico de ascensores. ¡Esta es tu oportunidad de descubrir y formarte para un trabajo con futuro!
**En un día normal tendrás que:**
+ Trabajar a diario con un tutor experimentado, que te apoyará mientras aprendes el oficio
+ Familiarizarte con el funcionamiento básico de un ascensor mediante visitas y aprendizaje formal
+ Aprender cómo funcionan los sistemas electrónicos y mecánicos, conectando componentes para formar sistemas complejos
+ Conocer las herramientas digitales como IoT y su función en los ascensores
+ Realizar el mantenimiento preventivo de los equipos contratados: visitas periódicas, comprobación de los dispositivos de seguridad.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Estudiante técnico o tecnólogo en ingeniería eléctrica, electrónica o afines. Con disponibilidad de firmar un contrato de aprendizaje
**¿Qué gano yo?**
+ Te ofrecemos desarrollo personal y profesional
+ Te unirás a un equipo humano, disponible y apasionado, cuyo objetivo es ayudarte a progresar
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42017: Otis Colombia - Reservas de Santa Rita Manzana 3, Ibague,Colombia
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un aprendiz para una de nuestras filiales. Trabajarás junto a un mecánico de ascensores cualificado para aprender el oficio de mecánico de ascensores. ¡Esta es tu oportunidad de descubrir y formarte para un trabajo con futuro!
**En un día normal tendrás que:**
+ Trabajar a diario con un tutor experimentado, que te apoyará mientras aprendes el oficio
+ Familiarizarte con el funcionamiento básico de un ascensor mediante visitas y aprendizaje formal
+ Aprender cómo funcionan los sistemas electrónicos y mecánicos, conectando componentes para formar sistemas complejos
+ Conocer las herramientas digitales como IoT y su función en los ascensores
+ Realizar el mantenimiento preventivo de los equipos contratados: visitas periódicas, comprobación de los dispositivos de seguridad.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Estudiante técnico o tecnólogo en ingeniería eléctrica, electrónica o afines. Con disponibilidad de firmar un contrato de aprendizaje
**¿Qué gano yo?**
+ Te ofrecemos desarrollo personal y profesional
+ Te unirás a un equipo humano, disponible y apasionado, cuyo objetivo es ayudarte a progresar
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
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1
Descripción Del Trabajo
**Date Posted:**
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42001: Otis Colombia - Bogotá Calle 140 No 12b - 25, Bogotá
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un Técnico de Servicio encargado de Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Realizar reparaciones de complejidad intermedia. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Realizar pruebas y ajustes para asegurar que los sistemas operen de manera segura y eficiente después de la reparación (resolución de avería).
+ Responder y atender rapida y eficazmente las llamadas de emergencia para solucionar averías o fallas críticas en elevadores y Escaleras mecánicas, minimizando el tiempo de inactividad (fuera de servicio).
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento Electromecánico, Electrónica, Mecánica, Automatización o áreas afines.
+ **Experiencia:** Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento de ascensores.
+ **Formación deseable:**
**Conocimientos Técnicos:**
+ Experiencia en el uso y manejo de herramientas de mano y electromecánicas para diagnóstico y reparaciones.
+ Capacidad para interpretar procedimientos, instrucciones y manuales de campo.
+ Conocimiento de normas de seguridad y calidad para el mantenimiento de equipos de elevación.
**Habilidades:**
+ Atención al detalle y capacidad para identificar problemas antes de que se agraven.
+ Habilidades interpersonales para interactuar con los clientes y colegas de forma efectiva.
+ Proactividad y capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente.
+ Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Además, de gran disposición para seguir indicaciones del Supervisor.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
\#BuildWhatsNext
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42001: Otis Colombia - Bogotá Calle 140 No 12b - 25, Bogotá
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un Técnico de Servicio encargado de Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Realizar reparaciones de complejidad intermedia. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Realizar pruebas y ajustes para asegurar que los sistemas operen de manera segura y eficiente después de la reparación (resolución de avería).
+ Responder y atender rapida y eficazmente las llamadas de emergencia para solucionar averías o fallas críticas en elevadores y Escaleras mecánicas, minimizando el tiempo de inactividad (fuera de servicio).
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento Electromecánico, Electrónica, Mecánica, Automatización o áreas afines.
+ **Experiencia:** Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento de ascensores.
+ **Formación deseable:**
**Conocimientos Técnicos:**
+ Experiencia en el uso y manejo de herramientas de mano y electromecánicas para diagnóstico y reparaciones.
+ Capacidad para interpretar procedimientos, instrucciones y manuales de campo.
+ Conocimiento de normas de seguridad y calidad para el mantenimiento de equipos de elevación.
**Habilidades:**
+ Atención al detalle y capacidad para identificar problemas antes de que se agraven.
+ Habilidades interpersonales para interactuar con los clientes y colegas de forma efectiva.
+ Proactividad y capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente.
+ Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Además, de gran disposición para seguir indicaciones del Supervisor.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
\#BuildWhatsNext
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
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2
Descripción Del Trabajo
**Date Posted:**
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42001: Otis Colombia - Bogotá Calle 140 No 12b - 25, Bogotá
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un Técnico de Servicio encargado de realizar mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Realizar reparaciones de complejidad intermedia. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Realizar tareas estándar de forma independiente y resolver problemas comunes.
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Realizar las inspecciones y mantenimientos periódicos de acuerdo con las pautas del fabricante y los estándares de la empresa para asegurar el correcto funcionamiento de ascensores y escaleras mecánicas.
+ Trabajar de la mano con los Supervisores de Servicio para proponer mejoras del área sobre los procedimientos de mantenimiento con el fin de optimizar la operación, reducir las averías y evitar los equipos fuera de servicio.
+ Interactuar con los clientes para indagar e informar sobre el estado del mantenimiento, ofrecer recomendaciones para el uso adecuado y resolver inquietudes.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento Electromecánico, Electrónica, Mecánica, Automatización o áreas afines. Con certificación CONTE, COPNIA o CONANTEL (si aplica).
+ **Experiencia:** Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas u otros equipos electromecánicos.
+ **Formación deseable:** **Conocimientos Técnicos:** - Experiencia en el uso y manejo de herramientas de mano y electromecánicas para diagnóstico y reparaciones.- Capacidad para interpretar procedimientos, instrucciones y manuales de campo.- Conocimiento de normas de seguridad y calidad para el mantenimiento de equipos de elevación. **Habilidades:** - Atención al detalle y capacidad para identificar problemas antes de que se agraven.- Habilidades interpersonales para interactuar con los clientes y colegas de forma efectiva.- Proactividad y capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente.- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Además, de gran disposición para seguir indicaciones del Supervisor.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext.**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
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_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
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We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42001: Otis Colombia - Bogotá Calle 140 No 12b - 25, Bogotá
**Resumen de funciones**
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Otis está creciendo y busca un Técnico de Servicio encargado de realizar mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Realizar reparaciones de complejidad intermedia. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Realizar tareas estándar de forma independiente y resolver problemas comunes.
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Realizar las inspecciones y mantenimientos periódicos de acuerdo con las pautas del fabricante y los estándares de la empresa para asegurar el correcto funcionamiento de ascensores y escaleras mecánicas.
+ Trabajar de la mano con los Supervisores de Servicio para proponer mejoras del área sobre los procedimientos de mantenimiento con el fin de optimizar la operación, reducir las averías y evitar los equipos fuera de servicio.
+ Interactuar con los clientes para indagar e informar sobre el estado del mantenimiento, ofrecer recomendaciones para el uso adecuado y resolver inquietudes.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Educación:** Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento Electromecánico, Electrónica, Mecánica, Automatización o áreas afines. Con certificación CONTE, COPNIA o CONANTEL (si aplica).
+ **Experiencia:** Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas u otros equipos electromecánicos.
+ **Formación deseable:** **Conocimientos Técnicos:** - Experiencia en el uso y manejo de herramientas de mano y electromecánicas para diagnóstico y reparaciones.- Capacidad para interpretar procedimientos, instrucciones y manuales de campo.- Conocimiento de normas de seguridad y calidad para el mantenimiento de equipos de elevación. **Habilidades:** - Atención al detalle y capacidad para identificar problemas antes de que se agraven.- Habilidades interpersonales para interactuar con los clientes y colegas de forma efectiva.- Proactividad y capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente.- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Además, de gran disposición para seguir indicaciones del Supervisor.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext.**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
3
Técnico (a) de Mantenimiento General de Instalaciones - Villagorgona
Candelaria
Cargill
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Cargill es una empresa comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para obtener, producir y entregar productos esenciales para la vida.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
**Job Purpose and Impact**
Esta es una posición **Permanente** , localizada en **VILLAGORGONA - VIA-CALI CANDELARIA CALLEJON VICTOR LONGO, VALLE** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente dereclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra TRABAJOS al ** **
**Turno/Jornada: Rotativo**
El Técnico (a) de Mantenimiento General de Instalaciones realizará el mantenimiento y solucionará problemas complejos en el reequipamiento de la planta o de la producción utilizando un conocimiento profundo y bajo la orientación ocasional y puede brindar apoyo a otros. En esta función, se asegurará de que todos los activos se mantengan en condiciones seguras mientras completa los planes de mantenimiento preventivo
**Key Accountabilities**
+ Experiencia en mantenimiento de sistemas mecánico-industriales.
+ Reparacion hidrosanitarias
+ Reparacion de paneleria
+ Reparacion mobiliario
+ Velar por el óptimo rendimiento de los equipos y/o maquinaria asignados a reparar
+ Administrar repuestos
+ Gestionar de ordenes de trabajo, documentación, notificación en el sistema de mantenimiento
+ Gestionar las novedades que surjan en los mantenimientos, reportando al supervisor o coordinador de mantenimiento
+ Dar cumplimiento al programa diario de trabajo asignado
+ Mantener orden y el aseo en lugar de trabajo, así como velar por el cumplimiento de las normas de higiene, HACCP y seguridad laboral y otras que establezca la corporación
+ Diagnosticar, reportar y solucionar fallas en los equipos a su cargo
+ Llevar en la Bitácora el registro de información relevante referente a sus labores
+ Cumplir con los lineamientos de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y normas de seguridad establecidas por la compañía
+ Realiza el reporte de siniestros viales en desplazamientos laborales
+ Se encarga de realizar el reporte oportuno y veraz de sus condiciones de salud
+ Conocer y cumplir con los reglamentos establecidos por la corporación
**Qualifications**
**Mínimas**
+ Mayor de 18 años de edad
+ Estudios Técnico o Tecnólogo en la especialidad de Mantenimiento: Mecánico Industrial, Técnico Mécanico, Armador de Cuartos Frios, Técnico Soldador, Mantenimiento General
+ Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Capacidad de trabajar en áreas o espacios elevados (1,20mts o más)
+ Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Poseer un mínimo de 2 años de experiencia trabajando en funciones de mantenimiento similares
+ Posibilidad de levantar hasta 25 o 12.5 kilos con o sin ajustes razonable
+ Contar con experiencia en reparaciones Hidrosanitarias (Plomeria)
**Preferibles**
+ Experiencia en Soldadura
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Conocimiento en paquetes básicos de Microsoft office software, énfasis en Excel Word
Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.
To apply using chat/text, please click Apply Now button OR use this link ( to create a login to apply.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
**Job Purpose and Impact**
Esta es una posición **Permanente** , localizada en **VILLAGORGONA - VIA-CALI CANDELARIA CALLEJON VICTOR LONGO, VALLE** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente dereclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra TRABAJOS al ** **
**Turno/Jornada: Rotativo**
El Técnico (a) de Mantenimiento General de Instalaciones realizará el mantenimiento y solucionará problemas complejos en el reequipamiento de la planta o de la producción utilizando un conocimiento profundo y bajo la orientación ocasional y puede brindar apoyo a otros. En esta función, se asegurará de que todos los activos se mantengan en condiciones seguras mientras completa los planes de mantenimiento preventivo
**Key Accountabilities**
+ Experiencia en mantenimiento de sistemas mecánico-industriales.
+ Reparacion hidrosanitarias
+ Reparacion de paneleria
+ Reparacion mobiliario
+ Velar por el óptimo rendimiento de los equipos y/o maquinaria asignados a reparar
+ Administrar repuestos
+ Gestionar de ordenes de trabajo, documentación, notificación en el sistema de mantenimiento
+ Gestionar las novedades que surjan en los mantenimientos, reportando al supervisor o coordinador de mantenimiento
+ Dar cumplimiento al programa diario de trabajo asignado
+ Mantener orden y el aseo en lugar de trabajo, así como velar por el cumplimiento de las normas de higiene, HACCP y seguridad laboral y otras que establezca la corporación
+ Diagnosticar, reportar y solucionar fallas en los equipos a su cargo
+ Llevar en la Bitácora el registro de información relevante referente a sus labores
+ Cumplir con los lineamientos de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y normas de seguridad establecidas por la compañía
+ Realiza el reporte de siniestros viales en desplazamientos laborales
+ Se encarga de realizar el reporte oportuno y veraz de sus condiciones de salud
+ Conocer y cumplir con los reglamentos establecidos por la corporación
**Qualifications**
**Mínimas**
+ Mayor de 18 años de edad
+ Estudios Técnico o Tecnólogo en la especialidad de Mantenimiento: Mecánico Industrial, Técnico Mécanico, Armador de Cuartos Frios, Técnico Soldador, Mantenimiento General
+ Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Capacidad de trabajar en áreas o espacios elevados (1,20mts o más)
+ Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Poseer un mínimo de 2 años de experiencia trabajando en funciones de mantenimiento similares
+ Posibilidad de levantar hasta 25 o 12.5 kilos con o sin ajustes razonable
+ Contar con experiencia en reparaciones Hidrosanitarias (Plomeria)
**Preferibles**
+ Experiencia en Soldadura
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Conocimiento en paquetes básicos de Microsoft office software, énfasis en Excel Word
Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.
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¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
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4
Técnico (a) de Mantenimiento Mecánico Automotriz - Villagorgona
Candelaria
Cargill
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Cargill es una empresa comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para obtener, producir y entregar productos esenciales para la vida.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
**Job Purpose and Impact**
Esta es una posición **Permanente** , localizada **Villagorgona** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente dereclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra TRABAJOS al ** **
**Turno / Jornada** : Rotativo
El Técnico(a) de Mantenimiento Mecánico Automotriz realizará el mantenimiento y solucionará problemas mecanicos complejos en el reequipamiento de la planta o de la producción utilizando un conocimiento profundo y bajo la orientación ocasional y puede brindar apoyo a otros. En esta función, se asegurará de que todos los activos mecanicos se mantengan en condiciones seguras mientras completa los planes de mantenimiento preventivo
**Key Accountabilities**
+ Dar soporte al personal de mantenimiento en labores varias, atendiendo el programa diario de trabajo asignado
+ Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo y lubricación de los equipos
+ Mantener y realizar el orden y la limpieza en el taller
+ Diagnosticar y reportar fallas en los equipos de la planta al supervisor
+ Velar por el buen funcionamiento de los equipos durante y después de la producción en la detección de averías que afecten el proceso
+ Atender e informar oportunamente cualquier imprevisto que ocurra en los equipos durante su jornada laboral
+ Llevar en la Bitácora el registro de información relevante referente a sus labores
+ Revisar diariamente la maquinaria de trabajo antes de que los procesos den inicio
+ Participar activamente en programas de capacitación a fin de actualizar conocimientos y técnicas relacionadas con su área de trabajo
+ Cumplir con los lineamientos de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y normas de seguridad establecidas por la compañía
+ Responsable de la herramienta y equipo asignado para su uso
+ Realizar las actividades propias del plan de mantenimiento (crear avisos de mantenimiento, notificar tiempos de mantenimiento y aportar a la construcción del plan)
+ Realizar el reporte de siniestros viales en desplazamientos laborales
+ Participa en capacitaciones de seguridad vial
+ Cumple con el compromiso de la organización en cumplir la legislación y los lineamientos de seguridad vial de la organización
+ Se encarga de realizar el reporte oportuno y veraz de sus condiciones de salud
+ Realizar cualquier otra función que se le asigne y que tenga que ver con la naturaleza del cargo
**Qualifications**
**Mínimas**
+ Mayor de 18 años
+ Técnico o Tecnólogo mecánico automotriz
+ Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Poseer un mínimo 1 año de experiencia trabajando en similares
+ Posibilidad de levantar hasta 25 kilos o 12.5 kilos con o sin ajustes razonable
**Preferibles**
+ Experiencia minima de 2 años en relación a temas eléctricos, mecánicos de vehículos pesados (Disel)
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Experiencia en uso de herramientas basicas propias del area
+ Experiencia en uso de Scanner
+ Contar con certificación tarjeta profesional: CONTE, CONALTEL, COPNIA o ACIEM (si aplica)
Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.
To apply using chat/text, please click Apply Now button OR use this link ( to create a login to apply.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
**Job Purpose and Impact**
Esta es una posición **Permanente** , localizada **Villagorgona** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente dereclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de **Whatsapp** con la palabra TRABAJOS al ** **
**Turno / Jornada** : Rotativo
El Técnico(a) de Mantenimiento Mecánico Automotriz realizará el mantenimiento y solucionará problemas mecanicos complejos en el reequipamiento de la planta o de la producción utilizando un conocimiento profundo y bajo la orientación ocasional y puede brindar apoyo a otros. En esta función, se asegurará de que todos los activos mecanicos se mantengan en condiciones seguras mientras completa los planes de mantenimiento preventivo
**Key Accountabilities**
+ Dar soporte al personal de mantenimiento en labores varias, atendiendo el programa diario de trabajo asignado
+ Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo y lubricación de los equipos
+ Mantener y realizar el orden y la limpieza en el taller
+ Diagnosticar y reportar fallas en los equipos de la planta al supervisor
+ Velar por el buen funcionamiento de los equipos durante y después de la producción en la detección de averías que afecten el proceso
+ Atender e informar oportunamente cualquier imprevisto que ocurra en los equipos durante su jornada laboral
+ Llevar en la Bitácora el registro de información relevante referente a sus labores
+ Revisar diariamente la maquinaria de trabajo antes de que los procesos den inicio
+ Participar activamente en programas de capacitación a fin de actualizar conocimientos y técnicas relacionadas con su área de trabajo
+ Cumplir con los lineamientos de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y normas de seguridad establecidas por la compañía
+ Responsable de la herramienta y equipo asignado para su uso
+ Realizar las actividades propias del plan de mantenimiento (crear avisos de mantenimiento, notificar tiempos de mantenimiento y aportar a la construcción del plan)
+ Realizar el reporte de siniestros viales en desplazamientos laborales
+ Participa en capacitaciones de seguridad vial
+ Cumple con el compromiso de la organización en cumplir la legislación y los lineamientos de seguridad vial de la organización
+ Se encarga de realizar el reporte oportuno y veraz de sus condiciones de salud
+ Realizar cualquier otra función que se le asigne y que tenga que ver con la naturaleza del cargo
**Qualifications**
**Mínimas**
+ Mayor de 18 años
+ Técnico o Tecnólogo mecánico automotriz
+ Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Poseer un mínimo 1 año de experiencia trabajando en similares
+ Posibilidad de levantar hasta 25 kilos o 12.5 kilos con o sin ajustes razonable
**Preferibles**
+ Experiencia minima de 2 años en relación a temas eléctricos, mecánicos de vehículos pesados (Disel)
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Experiencia en uso de herramientas basicas propias del area
+ Experiencia en uso de Scanner
+ Contar con certificación tarjeta profesional: CONTE, CONALTEL, COPNIA o ACIEM (si aplica)
Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.
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¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Postúlese Ahora
5
Aprendiz - Técnico en Procesamiento de Cárnicos - Arjona
Arjona
Cargill
Publicado hace 7 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Cargill es una empresa comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para obtener, producir y entregar productos esenciales para la vida.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
Esta es una posición **temporal** de Aprendizaje, localizada en **Arjona, Bolívar Colombia** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo.
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de Whatsapp con la palabra TRABAJOS al ** ** .
**Turno/Jornada:** Rotativo. Lunes a Sábado
**Tipo de Contrato:** Aprendizaje (9 meses Etapa Lectiva y 6 meses Etapa Práctica).
**Objetivo:** Formarte en una carrera técnica para vincularte en el sector de Procesamiento de Cárnicos.
**Beneficios:**
+ Tendrás apoyo económico en la etapa Lectiva (75% SMLV) y Práctica (100% SMLV)
**Responsabilidades Clave**
+ Cumplir con el proceso formativo en su etapa lectiva
+ Apoyo en la transformación y empaque del producto terminado
+ Seguir políticas y prácticas de la compañía
+ Cumplir con estándares de bienestar animal
+ Levantamiento de peso según aplique
+ Cualquier otra función que se requiera para el desarrollo de su etapa práctica
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Ser mayor de 18 años
+ Contar con bachillerato completo.
+ Encontrarse registrado en Sofia plus
+ No haber matriculado ni desertado del SENA
+ Tener la capacidad de leer y escribir en español sin dificultad
+ Poder levantar hasta 12.5 o 25 kilos con o sin ajustes razonables
+ Poder realizar tareas físicas como flexionarse, subir o bajar gradas, arrodillarse, agacharse y realizar torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Poder trabajar en ambientes donde puede haber ruido, polvo, químicos, entre otros, utilizando el Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Poder trabajar en condiciones interiores y exteriores que pueden incluir calor de hasta 30 grados y frío hasta 12 grados aproximadamente
+ Tener disponibilidad para trabajar sábados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Tener disponibilidad para realizar un curso con el SENA durante un período mínimo de 15 meses (lectiva y práctica) de lunes a sábado
**Favor adjuntar los siguientes documentos en su aplicación:**
**Hoja de vida completa:** hoja de vida, copia de identificación, certificados de estudio.
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.**
To apply using chat/text, please click Apply Now button OR use this link ( to create a login to apply.
Nuestros 155,000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes lo esencial para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro manteniéndonos fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Apuntamos más alto. Hacemos lo correcto - hoy y para las generaciones futuras.
Esta es una posición **temporal** de Aprendizaje, localizada en **Arjona, Bolívar Colombia** . Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo.
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de Whatsapp con la palabra TRABAJOS al ** ** .
**Turno/Jornada:** Rotativo. Lunes a Sábado
**Tipo de Contrato:** Aprendizaje (9 meses Etapa Lectiva y 6 meses Etapa Práctica).
**Objetivo:** Formarte en una carrera técnica para vincularte en el sector de Procesamiento de Cárnicos.
**Beneficios:**
+ Tendrás apoyo económico en la etapa Lectiva (75% SMLV) y Práctica (100% SMLV)
**Responsabilidades Clave**
+ Cumplir con el proceso formativo en su etapa lectiva
+ Apoyo en la transformación y empaque del producto terminado
+ Seguir políticas y prácticas de la compañía
+ Cumplir con estándares de bienestar animal
+ Levantamiento de peso según aplique
+ Cualquier otra función que se requiera para el desarrollo de su etapa práctica
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Ser mayor de 18 años
+ Contar con bachillerato completo.
+ Encontrarse registrado en Sofia plus
+ No haber matriculado ni desertado del SENA
+ Tener la capacidad de leer y escribir en español sin dificultad
+ Poder levantar hasta 12.5 o 25 kilos con o sin ajustes razonables
+ Poder realizar tareas físicas como flexionarse, subir o bajar gradas, arrodillarse, agacharse y realizar torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable
+ Poder trabajar en ambientes donde puede haber ruido, polvo, químicos, entre otros, utilizando el Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Poder trabajar en condiciones interiores y exteriores que pueden incluir calor de hasta 30 grados y frío hasta 12 grados aproximadamente
+ Tener disponibilidad para trabajar sábados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Tener disponibilidad para realizar un curso con el SENA durante un período mínimo de 15 meses (lectiva y práctica) de lunes a sábado
**Favor adjuntar los siguientes documentos en su aplicación:**
**Hoja de vida completa:** hoja de vida, copia de identificación, certificados de estudio.
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra página web.**
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6
Descripción Del Trabajo
**Date Posted:**
**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42003: Otis Colombia - Circular 76 No. 35-21 Barrio Laureles, Medellin
**Resumen de funciones:**
Responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Puede hacer reparaciones pequeñas. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Realizar tareas estandar de forma independiente y resolver problemas comunes.
+ Aplicar conocimientos técnicos en diferentes contextos laborales.
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Comunicar de manera eficaz y documenta el trabajo realizado.
+ Realizar las inspecciones y mantenimientos periódicos de acuerdo con las pautas del fabricante y los estándares de la empresa para asegurar el correcto funcionamiento de ascensores y escaleras mecánicas
+ Comprobar los sistemas de seguridad (frenos, sistemas de emergencia, sensores, entre otros) para garantizar que los equipos cumplan con los estándares de seguridad requeridos por OTIS y normativa local vigente.
+ Cumplir con los lineamientos de Seguridad establecidos por la empresa.
+ Reportar inmediatamente cualquier novedad de seguridad que pueda poner en riesgo su integridad, la de sus compañeros y la de los usuarios.
+ Trabajar de la mano con los Supervisores de Servicio para proponer mejoras del área sobre los procedimientos de mantenimiento con el fin de optimizar la operación, reducir las averías y evitar los equipos fuera de servicio.
+ Identificar, Reportar y Cambiar componentes desgastados o dañados según sea necesario para evitar fallas operativas.
+ Registrar oportuna, detallada y correctamente todas las actividades de mantenimiento, repuestos utilizados y condiciones de los equipos en los sistemas o medios otorgados por la compañia los tiempos utilizados y el detalle de código de actividad en los controles de puntos y novedades de nómina.
+ Interactuar con los clientes para indagar e informar sobre el estado del mantenimiento, ofrecer recomendaciones para el uso adecuado y resolver inquietudes.
+ Reportar oportuna y correctamente en los sistemas o medios otorgados por la compañia los tiempos y novedades de nómina.
+ Cumplir con las políticas, reglas y directrices de la Compañía.
+ Realizar los turnos de disponibilidad asignado.
+ Asisitir a las diferentes capacitaciones sobre nuevas tecnologías y procedimientos.
+ Comunicar de manera efectiva el estado de las reparaciones a los clientes y proporcionar orientación sobre el uso adecuado de los equipos.
+ Diligenciar los formatos de intervención técnica para dejar registrado todas las novedades de la reparación en los sistemas internos de la empresa y así garantizar el seguimiento y la trazabilidad.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Formación académica:** Técnico en Electromecánica, Electrónica, Mecatrónica o áreas relacionadas. Nivel Ingeniero o técnico en formación de Ingeniero (deseable)
+ Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas u otros equipos electromecánicos
**Formación deseable:**
+ Conocimiento avanzado en sistemas electromecánicos, hidráulicos y electrónicos. Capacidad para interpretar planos eléctricos, diagramas de control y esquemas mecánicos. Experiencia con sistemas de control programables y software asociado con el transporte vertical. Conocimiento de las normativas de seguridad aplicables al transporte vertical. Habilidad para utilizar herramientas de medición y equipos de prueba para diagnósticos.
+ Habilidades: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos, especialmente en el proceso de instalación. Atención al detalle y orientación a la calidad. Habilidades de comunicación para interactuar con clientes. Proactividad y habilidades para resolver problemas de manera eficiente.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext.**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
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_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
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**Country:**
Colombia
**Location:**
LOC42003: Otis Colombia - Circular 76 No. 35-21 Barrio Laureles, Medellin
**Resumen de funciones:**
Responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores y escaleras mecánicas, garantizando su operación segura y eficiente. Puede hacer reparaciones pequeñas. Este cargo requiere conocimientos especializados en equipos electromecánicos y la capacidad de seguir protocolos de mantenimiento establecidos para prevenir averías y maximizar la vida útil de los sistemas.
**En un día normal tendrás que:**
+ Realizar tareas estandar de forma independiente y resolver problemas comunes.
+ Aplicar conocimientos técnicos en diferentes contextos laborales.
+ Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad.
+ Comunicar de manera eficaz y documenta el trabajo realizado.
+ Realizar las inspecciones y mantenimientos periódicos de acuerdo con las pautas del fabricante y los estándares de la empresa para asegurar el correcto funcionamiento de ascensores y escaleras mecánicas
+ Comprobar los sistemas de seguridad (frenos, sistemas de emergencia, sensores, entre otros) para garantizar que los equipos cumplan con los estándares de seguridad requeridos por OTIS y normativa local vigente.
+ Cumplir con los lineamientos de Seguridad establecidos por la empresa.
+ Reportar inmediatamente cualquier novedad de seguridad que pueda poner en riesgo su integridad, la de sus compañeros y la de los usuarios.
+ Trabajar de la mano con los Supervisores de Servicio para proponer mejoras del área sobre los procedimientos de mantenimiento con el fin de optimizar la operación, reducir las averías y evitar los equipos fuera de servicio.
+ Identificar, Reportar y Cambiar componentes desgastados o dañados según sea necesario para evitar fallas operativas.
+ Registrar oportuna, detallada y correctamente todas las actividades de mantenimiento, repuestos utilizados y condiciones de los equipos en los sistemas o medios otorgados por la compañia los tiempos utilizados y el detalle de código de actividad en los controles de puntos y novedades de nómina.
+ Interactuar con los clientes para indagar e informar sobre el estado del mantenimiento, ofrecer recomendaciones para el uso adecuado y resolver inquietudes.
+ Reportar oportuna y correctamente en los sistemas o medios otorgados por la compañia los tiempos y novedades de nómina.
+ Cumplir con las políticas, reglas y directrices de la Compañía.
+ Realizar los turnos de disponibilidad asignado.
+ Asisitir a las diferentes capacitaciones sobre nuevas tecnologías y procedimientos.
+ Comunicar de manera efectiva el estado de las reparaciones a los clientes y proporcionar orientación sobre el uso adecuado de los equipos.
+ Diligenciar los formatos de intervención técnica para dejar registrado todas las novedades de la reparación en los sistemas internos de la empresa y así garantizar el seguimiento y la trazabilidad.
**¡Lo que necesitarás para tener éxito!**
+ **Formación académica:** Técnico en Electromecánica, Electrónica, Mecatrónica o áreas relacionadas. Nivel Ingeniero o técnico en formación de Ingeniero (deseable)
+ Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas u otros equipos electromecánicos
**Formación deseable:**
+ Conocimiento avanzado en sistemas electromecánicos, hidráulicos y electrónicos. Capacidad para interpretar planos eléctricos, diagramas de control y esquemas mecánicos. Experiencia con sistemas de control programables y software asociado con el transporte vertical. Conocimiento de las normativas de seguridad aplicables al transporte vertical. Habilidad para utilizar herramientas de medición y equipos de prueba para diagnósticos.
+ Habilidades: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos, especialmente en el proceso de instalación. Atención al detalle y orientación a la calidad. Habilidades de comunicación para interactuar con clientes. Proactividad y habilidades para resolver problemas de manera eficiente.
Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro.
**\#BuildWhatsNext.**
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here ( .
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
_Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.
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Descripción Del Trabajo
**Resumen del cargo**
Desarrollar los programas y herramientas de análisis relacionados con la eficacia de la fuerza de ventas y/o servicio para impulsar los objetivos estratégicos y financieros para el equipo de ventas y / o servicio de Colombia
**Funciones y responsabilidades**
Bajo supervisión limitada, dirección general, etc. y de acuerdo con todas las leyes, regulaciones y políticas, procedimientos y pautas de ASP, este puesto:
- Soporte diario a la gerencia de ventas Gestión de Ventas
- Informar y definir SOP para ventas y / o actividades relacionadas con el servicio, incluidas las ventas y / o el rendimiento del servicio, métricas de embudo, previsión de reservas y envíos. Mejora continua de las herramientas de informes y los procesos de revisión.
- Consolidación y seguimiento al forecast mensual
- CRM (Salesforce.com) Administración y mejora de Sales Cloud, desarrollo de cuadros de mando y liderazgo activo en el proceso de gestión del embudo.
- Responsable de comunicar problemas u oportunidades relacionados con el negocio al nivel gerencial
- Realiza otras tareas asignadas según sea necesario
Otras tareas:
- Seguimiento de solicitudes de contratos, direccionamiento a LLC para que todos cumplan legalmente con las políticas de la compañía.
- Actualization de Data Productivity & Legalization of contracts.
- Realización de cortes de consigna de acuerdo con procedimiento interno.
- Renovación de Rics, de acuerdo con la base instalada, conciliada con Servicio técnico.
- Movimiento de activos fijos para Colombia de acuerdo con descripción de procedimiento interno (Colombia)
- Apoyo al desarrollo de Funnell Manager, con cada una de las representantes de ventas, así como los asignados a los distribuidores actualización de data y sustentación mensualmente.
- Consolidar mensualmente los viajes del equipo comercial.
- Scorecard, análisis, actualización y envío de informe.
**Fortive Corporation Overview**
Fortive's essential technology makes the world safer and more productive. We accelerate transformation in high-impact fields like workplace safety, build environments, and healthcare.
We are a global industrial technology innovator with a startup spirit. Our forward-looking companies lead the way in healthcare sterilization, industrial safety, predictive maintenance, and other mission-critical solutions. We're a force for progress, working alongside our customers and partners to solve challenges on a global scale, from workplace safety in the most demanding conditions to advanced technologies that help providers focus on exceptional patient care.
We are a diverse team 10,000 strong, united by a dynamic, inclusive culture and energized by limitless learning and growth. We use the proven Fortive Business System (FBS) to accelerate our positive impact.
At Fortive, we believe in you. We believe in your potential-your ability to learn, grow, and make a difference.
At Fortive, we believe in us. We believe in the power of people working together to solve problems no one could solve alone.
At Fortive, we believe in growth. We're honest about what's working and what isn't, and we never stop improving and innovating.
Fortive: For you, for us, for growth.
**About Advanced Sterilization Products**
ASP is a leading global provider of innovative sterilization and disinfection solutions, and a pioneer of low-temperature hydrogen peroxide sterilization technology.ASP's mission is to protect patients during their most critical moments. We support healthcare facilities in the fight to protect patients against hospital acquired infections, which are a leading cause of morbidity and mortality. ASP's products, which are sold globally, include the STERRAD system for sterilizing instruments and the EVOTECH and ENDOCLENS systems for endoscope reprocessing and cleaning.
We Are an Equal Opportunity Employer. Fortive Corporation and all Fortive Companies are proud to be equal opportunity employers. We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law. Fortive and all Fortive Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities. Individuals who need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment application process, please contact us at
**Bonus or Equity**
This position is also eligible for bonus as part of the total compensation package.
This position is also eligible for bonus as part of the total compensation package.
We are an Equal Opportunity Employer
Fortive Corporation and all Fortive Companies are proud to be equal opportunity employers. We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law. Fortive and all Fortive Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities. Individuals who need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment application process, please contact us at
Desarrollar los programas y herramientas de análisis relacionados con la eficacia de la fuerza de ventas y/o servicio para impulsar los objetivos estratégicos y financieros para el equipo de ventas y / o servicio de Colombia
**Funciones y responsabilidades**
Bajo supervisión limitada, dirección general, etc. y de acuerdo con todas las leyes, regulaciones y políticas, procedimientos y pautas de ASP, este puesto:
- Soporte diario a la gerencia de ventas Gestión de Ventas
- Informar y definir SOP para ventas y / o actividades relacionadas con el servicio, incluidas las ventas y / o el rendimiento del servicio, métricas de embudo, previsión de reservas y envíos. Mejora continua de las herramientas de informes y los procesos de revisión.
- Consolidación y seguimiento al forecast mensual
- CRM (Salesforce.com) Administración y mejora de Sales Cloud, desarrollo de cuadros de mando y liderazgo activo en el proceso de gestión del embudo.
- Responsable de comunicar problemas u oportunidades relacionados con el negocio al nivel gerencial
- Realiza otras tareas asignadas según sea necesario
Otras tareas:
- Seguimiento de solicitudes de contratos, direccionamiento a LLC para que todos cumplan legalmente con las políticas de la compañía.
- Actualization de Data Productivity & Legalization of contracts.
- Realización de cortes de consigna de acuerdo con procedimiento interno.
- Renovación de Rics, de acuerdo con la base instalada, conciliada con Servicio técnico.
- Movimiento de activos fijos para Colombia de acuerdo con descripción de procedimiento interno (Colombia)
- Apoyo al desarrollo de Funnell Manager, con cada una de las representantes de ventas, así como los asignados a los distribuidores actualización de data y sustentación mensualmente.
- Consolidar mensualmente los viajes del equipo comercial.
- Scorecard, análisis, actualización y envío de informe.
**Fortive Corporation Overview**
Fortive's essential technology makes the world safer and more productive. We accelerate transformation in high-impact fields like workplace safety, build environments, and healthcare.
We are a global industrial technology innovator with a startup spirit. Our forward-looking companies lead the way in healthcare sterilization, industrial safety, predictive maintenance, and other mission-critical solutions. We're a force for progress, working alongside our customers and partners to solve challenges on a global scale, from workplace safety in the most demanding conditions to advanced technologies that help providers focus on exceptional patient care.
We are a diverse team 10,000 strong, united by a dynamic, inclusive culture and energized by limitless learning and growth. We use the proven Fortive Business System (FBS) to accelerate our positive impact.
At Fortive, we believe in you. We believe in your potential-your ability to learn, grow, and make a difference.
At Fortive, we believe in us. We believe in the power of people working together to solve problems no one could solve alone.
At Fortive, we believe in growth. We're honest about what's working and what isn't, and we never stop improving and innovating.
Fortive: For you, for us, for growth.
**About Advanced Sterilization Products**
ASP is a leading global provider of innovative sterilization and disinfection solutions, and a pioneer of low-temperature hydrogen peroxide sterilization technology.ASP's mission is to protect patients during their most critical moments. We support healthcare facilities in the fight to protect patients against hospital acquired infections, which are a leading cause of morbidity and mortality. ASP's products, which are sold globally, include the STERRAD system for sterilizing instruments and the EVOTECH and ENDOCLENS systems for endoscope reprocessing and cleaning.
We Are an Equal Opportunity Employer. Fortive Corporation and all Fortive Companies are proud to be equal opportunity employers. We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law. Fortive and all Fortive Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities. Individuals who need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment application process, please contact us at
**Bonus or Equity**
This position is also eligible for bonus as part of the total compensation package.
This position is also eligible for bonus as part of the total compensation package.
We are an Equal Opportunity Employer
Fortive Corporation and all Fortive Companies are proud to be equal opportunity employers. We value and encourage diversity and solicit applications from all qualified applicants without regard to race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or other characteristics protected by law. Fortive and all Fortive Companies are also committed to providing reasonable accommodations for applicants with disabilities. Individuals who need a reasonable accommodation because of a disability for any part of the employment application process, please contact us at
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Descripción Del Trabajo
At Iron Mountain we know that work, when done well, makes a positive impact for our customers, our employees, and our planet. That's why we need smart, committed people to join us. Whether you're looking to start your career or make a change, talk to us and see how you can elevate the power of your work at Iron Mountain.
We provide expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation services, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage, handling, and logistics. We proudly partner every day with our 225,000 customers around the world to preserve their invaluable artifacts, extract more from their inventory, and protect their data privacy in innovative and socially responsible ways.
Are you curious about being part of our growth story while evolving your skills in a culture that will welcome your unique contributions? If so, let's start the conversation.
Iron Mountain está buscando un motivado Auxiliar Técnico de Información para unirse a nuestro equipo de Servicios de Conversión de Datos .
En este rol, serás responsable de ejecutar las actividades operativas y de ingreso de datos en el Banco de Información Técnica, garantizando la correcta recepción, control, digitalización y migración de planos técnicos y registros físicos para el proyecto de nuestro cliente del sector energético.
Formarás parte de un equipo operativo dinámico, enfocado en la excelencia del servicio, la seguridad de la información y la gestión de datos de alta calidad.
**En este rol, tú te encargarás de:**
+ Control de Información y Préstamos: Administrar la recepción de solicitudes técnicas, asignación de consecutivos, préstamo y control de devolución de la información física y planos del proyecto.
+ Actualización y Seguimiento de Planos: Registrar solicitudes de modificación de planos (formato rojo-verde) y realizar el seguimiento continuo con los usuarios hasta obtener la aprobación final de los diseños actualizados.
+ Conversión y Migración Digital: Convertir planos desde formatos editables como AutoCAD a formatos de solo lectura (PDF) y migrarlos de forma correcta al aplicativo vigente del cliente.
El candidato ideal contará con:
+ 1 año de experiencia en cargos relacionados con la gestión de información técnica, o ingreso de datos.
+ Formación académica como Técnico Electricista, Electromecánico o carreras afines.
+ Conocimientos básicos en el módulo de Mantenimiento de Planta de SAP ( _Systems, Applications, and Products Plant Maintenance_ ).
+ Conocimientos básicos en el aplicativo Microsoft SharePoint y herramientas ofimáticas.
+ Conocimientos básicos en interpretación de información técnica de equipos de alta tensión, Sistemas de Transmisión de Energía y manejo de AutoCAD u otros aplicativos de diseño como Revit.
**Qué ofrecemos**
+ Salario base: $ 2.127.405 COP + Auxilio de Transporte legal.
+ Tipo de contrato: 3 meses con posibilidad de prórroga.
+ Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m. Horario rotativo ajustado a la jornada legal vigente, con disponibilidad si la operación lo requiere.
+ Ubicación: Posición 100% presencial en Medellín. El Poblado.
+ Beneficios de Ley completos: Afiliación a Entidad Promotora de Salud (EPS), Fondo de Pensiones y Cesantías, Caja de Compensación Familiar y Administradora de Riesgos Laborales (ARL).
+ Bienestar: Acceso a capacitaciones internas y programa de apoyo emocional para el empleado y su núcleo familiar directo.
+ Oportunidades de aprendizaje continuo y crecimiento profesional dentro de una empresa global líder en gestión de información.
Si cumples con los requisitos y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, ¡te invitamos a postularte hoy mismo enviando tu hoja de vida!
Category: Operations Group
Iron Mountain is a global leader in storage and information management services trusted by more than 225,000 organizations in 60 countries. We safeguard billions of our customers' assets, including critical business information, highly sensitive data, and invaluable cultural and historic artifacts. Take a look at our history here.
Iron Mountain helps lower cost and risk, comply with regulations, recover from disaster, and enable digital and sustainable solutions, whether in information management, digital transformation, secure storage and destruction, data center operations, cloud services, or art storage and logistics. Please see our Values and Code of Ethics for a look at our principles and aspirations in elevating the power of our work together.
If you have a physical or mental disability that requires special accommodations, please let us know by sending an email to See the Supplement to learn more about Equal Employment Opportunity.
Iron Mountain is committed to a policy of equal employment opportunity. We recruit and hire applicants without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, disability, age, sexual orientation, veteran status, genetic information, gender identity, gender expression, or any other factor prohibited by law.
To view the Equal Employment Opportunity is the Law posters and the supplement, as well as the Pay Transparency Policy Statement, CLICK HERE
**Requisition:** J
We provide expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation services, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage, handling, and logistics. We proudly partner every day with our 225,000 customers around the world to preserve their invaluable artifacts, extract more from their inventory, and protect their data privacy in innovative and socially responsible ways.
Are you curious about being part of our growth story while evolving your skills in a culture that will welcome your unique contributions? If so, let's start the conversation.
Iron Mountain está buscando un motivado Auxiliar Técnico de Información para unirse a nuestro equipo de Servicios de Conversión de Datos .
En este rol, serás responsable de ejecutar las actividades operativas y de ingreso de datos en el Banco de Información Técnica, garantizando la correcta recepción, control, digitalización y migración de planos técnicos y registros físicos para el proyecto de nuestro cliente del sector energético.
Formarás parte de un equipo operativo dinámico, enfocado en la excelencia del servicio, la seguridad de la información y la gestión de datos de alta calidad.
**En este rol, tú te encargarás de:**
+ Control de Información y Préstamos: Administrar la recepción de solicitudes técnicas, asignación de consecutivos, préstamo y control de devolución de la información física y planos del proyecto.
+ Actualización y Seguimiento de Planos: Registrar solicitudes de modificación de planos (formato rojo-verde) y realizar el seguimiento continuo con los usuarios hasta obtener la aprobación final de los diseños actualizados.
+ Conversión y Migración Digital: Convertir planos desde formatos editables como AutoCAD a formatos de solo lectura (PDF) y migrarlos de forma correcta al aplicativo vigente del cliente.
El candidato ideal contará con:
+ 1 año de experiencia en cargos relacionados con la gestión de información técnica, o ingreso de datos.
+ Formación académica como Técnico Electricista, Electromecánico o carreras afines.
+ Conocimientos básicos en el módulo de Mantenimiento de Planta de SAP ( _Systems, Applications, and Products Plant Maintenance_ ).
+ Conocimientos básicos en el aplicativo Microsoft SharePoint y herramientas ofimáticas.
+ Conocimientos básicos en interpretación de información técnica de equipos de alta tensión, Sistemas de Transmisión de Energía y manejo de AutoCAD u otros aplicativos de diseño como Revit.
**Qué ofrecemos**
+ Salario base: $ 2.127.405 COP + Auxilio de Transporte legal.
+ Tipo de contrato: 3 meses con posibilidad de prórroga.
+ Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m. Horario rotativo ajustado a la jornada legal vigente, con disponibilidad si la operación lo requiere.
+ Ubicación: Posición 100% presencial en Medellín. El Poblado.
+ Beneficios de Ley completos: Afiliación a Entidad Promotora de Salud (EPS), Fondo de Pensiones y Cesantías, Caja de Compensación Familiar y Administradora de Riesgos Laborales (ARL).
+ Bienestar: Acceso a capacitaciones internas y programa de apoyo emocional para el empleado y su núcleo familiar directo.
+ Oportunidades de aprendizaje continuo y crecimiento profesional dentro de una empresa global líder en gestión de información.
Si cumples con los requisitos y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, ¡te invitamos a postularte hoy mismo enviando tu hoja de vida!
Category: Operations Group
Iron Mountain is a global leader in storage and information management services trusted by more than 225,000 organizations in 60 countries. We safeguard billions of our customers' assets, including critical business information, highly sensitive data, and invaluable cultural and historic artifacts. Take a look at our history here.
Iron Mountain helps lower cost and risk, comply with regulations, recover from disaster, and enable digital and sustainable solutions, whether in information management, digital transformation, secure storage and destruction, data center operations, cloud services, or art storage and logistics. Please see our Values and Code of Ethics for a look at our principles and aspirations in elevating the power of our work together.
If you have a physical or mental disability that requires special accommodations, please let us know by sending an email to See the Supplement to learn more about Equal Employment Opportunity.
Iron Mountain is committed to a policy of equal employment opportunity. We recruit and hire applicants without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, disability, age, sexual orientation, veteran status, genetic information, gender identity, gender expression, or any other factor prohibited by law.
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