9 Ofertas de Pequeñas Industrias en Colombia

**PROPÓSITO Y IMPACTO EN EL TRABAJO**
El Operador l, tendrá diferentes responsabilidades dentro del área asignada de producción, resolviendo problemas básicos, siguiendo las políticas y procedimientos establecidos. En este puesto, se le asignarán diferentes áreas de trabajo según sea necesario para garantizar que se cumplan los objetivos y productos de calidad.
**Esta es una posición Permanente, localizada en Km 10 ruta Rionegro, El Playon, vereda Florencia El Caballito, Rionegro, Santander. Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo.**
Turno / Jornada: Rotativo
**Key Accountabilities**
**Descripción general del puesto:**
- Ejecutar las labores específicas asignadas de manera repetitiva, las cuales pueden requerir de esfuerzo físico y/o concentración cumpliendo con las especificaciones indicadas de Calidad, Inocuidad, Seguridad entre otras.
- Sus tareas exige utilizar herramientas y/o máquinas de uso manual.
- Preparar los insumos, implementos y equipos de trabajo para abastecer e iniciar los procesos del departamento.
- Distribuir el producto a las diferentes operaciones de los procesos.
- Revisar niveles de producción y calidad del producto.
- Conocer y cumplir con los reglamentos establecidos por la corporación.
**Calificaciones Mínimas:**
- Mayor de 18 años
- Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable.
- Capacidad de levantar hasta 25 o 12.5 kilos con o sin ajustes razonable (según aplique)
- Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
- Capacidad de trabajar en diversas condiciones interiores y exteriores que puedan incluir calor de hasta 50 grados y frio fr hasta - 10 grados
- Escolaridad primaria completa.
- Capacidad de leer y escribir en español sin dificultad.
- Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo.
**Calificaciones Preferibles:**
- Previa experiencia trabajando en un entorno de producción, procesos de limpieza o planta.
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**o Must be a U.S. citizen and possess a Moderate Risk Public Trust certification conducted by the Bureau of Diplomatic Security DS/SI/PSS) prior to contract performance.**
o Bachelor's degree in an aviation related field from an accredited institution or an associate degree plus at least 8 years of experience in the management of aviation quality control programs.
o Minimum of 15 years aviation quality control experience in the military or commercial aviation field, and 5 years' experience in an intermediate level or higher aviation maintenance facility as an FAA licensed or company-designated quality control inspector working on the UH-60 or Sikorsky S-70 aircraft.
o Demonstrated experience with the aviation configuration control process.
o Minimum of 10 years' experience supervising personnel in the aviation maintenance field.
Managerial experience at increasing levels of responsibility is preferred.
o Minimum of 10 years' experience in the maintenance and control of aviation technical manuals in a large aviation organization an aviation organization with at least 20 aircraft in the fleet.
o Minimum of 5 years of maintenance experience with rotary wing aircraft, UH-60 aircraft preferred.
o Possess a current FAA Inspection Authorization license is preferred.
o Experience with maintenance and logistics management of Sikorsky UH-60 is required.
o Knowledge of Microsoft Office and an automated maintenance management system is required. Experience with the Army Maintenance Management System is preferred.
o English language ability equivalent to the Foreign Service Institute Level R/3, S/3; Spanish language ability equivalent to the Foreign Service Institute Level R/2, S/2 is required.
Strong written English skills required.
o Knowledge of Colombian Aeronautica Civil, U.S. FAA, and U.S. military maintenance regulations is required.
o Knowledge of Colombian safety standards and procedures is required.

Cargill es una empresa familiar comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con productores y clientes para obtener, fabricar y entregar productos esenciales para la vida.
Al proporcionar a los clientes lo esencial para la vida, ayudamos a que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien.
Este puesto forma parte de nuestra división de Alimentos, donde estamos comprometidos a servir a fabricantes de alimentos, empresas de comida rápida y minoristas con una gama completa de ingredientes innovadores y productos de marca. Nuestro portafolio incluye aves, carne de res, huevos, proteínas alternativas, sal, aceites, almidones, edulcorantes, cacao y chocolate.
**Propósito e Impacto en el Trabajo**
Esta es una posición **permanente** , localizada en **Arjona** , Colombia.
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de Whatsapp con la palabra CargillJobs al ** .**
**Turno/Jornada:** Rotativo.
El Operador de Procesos Generalista I, realizará una variedad de responsabilidades dentro del área asignada a la instalación de producción, incluida la operación de maquinaria y equipos mecánicos, la realización de mantenimiento preventivo y la resolución de problemas básicos siguiendo las políticas y procedimientos establecidos y la orientación frecuente. En este puesto, se le asignarán diferentes áreas de trabajo según sea necesario para garantizar que se cumplan los objetivos de producción, respaldar la producción de productos de calidad y maximizar el rendimiento mientras se siguen todas las políticas de seguridad y normativas.
**Responsabilidades Clave**
+ Realizar trabajos de eviscerado.
+ Recuperación de visceras.
+ Filtros en líneas (descarte de partes innecesarias del pollo.
+ Limpieza del área de trabajo.
+ Ejecuta las labores específicas asignadas de manera repetitiva, las cuales pueden requerir de esfuerzo físico y/o concentración cumpliendo con las especificaciones indicadas de Calidad, Inocuidad, Seguridad entre otras
+ Sus tareas exigen el uso de herramientas y/o uso de máquinas de uso manual
+ Revisar niveles de producción y calidad del producto
+ Colgado de pollo vivo
+ Entre otras tareas que se le asignen.
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Mayor de 18 años.
+ Bachiller completo.
+ Capacidad de leer y escribir en español sin dificultad.
+ Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable.
+ Capacidad de levantar hasta 25 kilos con o sin ajustes razonable.
+ Capacidad de trabajar en diversas condiciones interiores y exteriores que puedan incluir calor de alrededor de 36 grados.
+ Disponibilidad de trabajar domingos de manera rotativa, días festivos y horas extra.
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra** **página web** **.**
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Job Description
**Acerca del rol**
Brindar atención a los usuarios de la clínica de Cartagena al realizar la recepción e ingreso de su información en el sistema asegurando el cumplimiento de los servicios requeridos.
**Responsabilidades clave**
+ Ingresar los datos de los pacientes en el sistema.
+ Cobranza de cuotas de copagos.
+ Ventas de productos a usuarios particulares.
+ Manejo de caja y cierres de caja diarios.
+ Agendamiento y gestión de citas.
**Requisitos**
+ Bachilletaro requerido. Contar con estudios como Auxiliar en Enfermería, Contabilidad o relacionados sería un deseable.
+ Experiencia en atención al cliente y recepción en establecimientos médicos (Deseable).
+ Experiencia en manejo de caja (General, menor, cobro de copagos, etc). Manejo Básico de Excel (Requisito).
+ Disponibilidad para trabajar de forma presencial.
+ Ubicación: Cartagena
\# **LI-Onsite**
\#LI-AR1
**Beware of scams online or from individuals claiming to represent Convatec**
A formal recruitment process is required for all our opportunities prior to any offer of employment. This will include an interview confirmed by an official Convatec email address.
If you receive a suspicious approach over social media, text message, email or phone call about recruitment at Convatec, do not disclose any personal information or pay any fees whatsoever. If you're unsure, please contact us at .
**Equal opportunities**
Convatec provides equal employment opportunities for all current employees and applicants for employment. This policy means that no one will be discriminated against because of race, religion, creed, color, national origin, nationality, citizenship, ancestry, sex, age, marital status, physical or mental disability, affectional or sexual orientation, gender identity, military or veteran status, genetic predisposing characteristics or any other basis prohibited by law.
**Notice to Agency and Search Firm Representatives**
Convatec is not accepting unsolicited resumes from agencies and/or search firms for this job posting. Resumes submitted to any Convatec employee by a third party agency and/or search firm without a valid written and signed search agreement, will become the sole property of Convatec. No fee will be paid if a candidate is hired for this position as a result of an unsolicited agency or search firm referral. Thank you.
**Already a Convatec employee?**
**If you are an active employee at Convatec, please do not apply here. Go to the Career Worklet on your Workday home page and View "Convatec Internal Career Site - Find Jobs". Thank you!**
**About Convatec**
**Pioneering trusted medical solutions to improve the lives we touch:**
Convatec is a global medical products and technologies company, focused on solutions for the management of chronic conditions, with leading positions in Advanced Wound Care, Ostomy Care, Continence Care, and Infusion Care. With over 10,000 colleagues, we provide products and services in around 90 countries, united by a promise to be forever caring. Our solutions provide a range of benefits, from infection prevention, treatment for hard to heal wounds, at-risk skin and ulcerated tissue to supporting debilitating conditions, improved patient outcomes and reduced care costs. Convatec's revenues in 2025 were over $2 billion. The company is a constituent of the FTSE 100 Index (LSE:CTEC). To learn more please visit:

Gestiona la estrategia de ventas de un territorio mediante el desarrollo de relaciones con usuarios finales y la ejecución de los objetivos regionales.
Construye relaciones sólidas con usuarios finales dentro del territorio asignado. Tiene influencia sobre el desempeño de ventas, la retención de cuentas de usuarios finales y la percepción de la marca.
**Job Description:**
**Descripción General del Puesto**
Gestiona la estrategia de ventas de un territorio mediante el desarrollo de relaciones con usuarios finales y la ejecución de los objetivos regionales.
Construye relaciones sólidas con usuarios finales dentro del territorio asignado. Tiene influencia sobre el desempeño de ventas, la retención de cuentas de usuarios finales y la percepción de la marca.
**Funciones y Responsabilidades**
+ Liderar la preparación y ejecución de estrategias dentro de un mercado definido, utilizando el _Consultative Sales Thought Process (CSTP)_ para identificar oportunidades y adaptar soluciones para los usuarios finales.
+ Gestionar un territorio geográfico definido mediante la planeación y programación de visitas a clientes para optimizar la cobertura y maximizar el potencial de crecimiento.
+ Liderar y ejecutar sesiones de capacitación y demostraciones de producto para impulsar el conocimiento del portafolio, atender necesidades del cliente y generar demanda.
+ Construir y mantener relaciones sólidas con los usuarios finales. Identificar oportunidades a través de una comunicación constante, seguimiento y contacto continuo para generar confianza e impulsar el crecimiento del negocio.
+ Mantener un entendimiento del mercado, incluyendo necesidades del usuario, oportunidades de conversión, aplicaciones, productos, competencia y canales de distribución, con el fin de fortalecer la presencia de marca y aumentar el reconocimiento de la misma.
+ Impulsar una gestión positiva del mix de productos para mejorar la rentabilidad general.
+ Utilizar y analizar el CRM de manera diaria para la gestión de datos de clientes y planeación comercial, aprovechando objetivos de clientes, metas por categoría, oportunidades de conversión, iniciativas estratégicas y métricas financieras para mejorar el desempeño de ventas.
+ Monitorear tendencias de la industria, actividades de la competencia y retroalimentación de clientes para identificar oportunidades comerciales y proporcionar recomendaciones al equipo de marketing de producto y liderazgo de ventas.
+ Colaborar de manera multifuncional con miembros del equipo de Milwaukee Tool (incluyendo Especialistas de Ventas, Marketing y Servicio), compartiendo mejores prácticas, brindando retroalimentación y reforzando una mentalidad de _"One Team"_ .
+ Contribuir a iniciativas funcionales y multifuncionales, incluyendo cuentas secundarias, ferias comerciales y programas MIT, para impulsar el éxito del negocio.
**Conocimientos Técnicos y/o Funcionales**
+ Análisis y elaboración de reportes de datos a nivel intermedio.
+ Planeación estratégica del territorio y priorización de cuentas.
+ Negociación con clientes y venta basada en valor.
+ Gestión proactiva del pipeline y oportunidades comerciales.
+ Capacidad para trabajar de manera autónoma, generando resultados medibles.
+ Sólido conocimiento de productos y aplicaciones, con la capacidad de adaptar soluciones a las necesidades del cliente.
+ Dominio de herramientas administrativas, incluyendo Microsoft Office, Workday, CONNECT+ (Oracle), Delzer, Microsoft Dynamics CRM, Power BI, RGA, CONCUR, Sproutloud y Qcommission.
+ Capacidad para utilizar información financiera en procesos de venta basada en valor.
**Reportes Directos**
+ No cuenta con reportes directos.
+ Responsable del desempeño individual, influyendo de manera positiva e indirecta en sus pares.
**Educación Requerida**
+ Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing o carrera afín.
+ Experiencia equivalente podrá considerarse en sustitución del título académico.
**Experiencia Requerida**
+ Mínimo 1 año de experiencia como Territory Representative o TeamTTI Territory Manager, o experiencia equivalente en ventas internas o externas.
**Viajes**
+ Disponibilidad y capacidad para viajar extensivamente (hasta un 70%), principalmente por carretera dentro del territorio asignado, con viajes aéreos ocasionales según sea necesario.
**Ubicación**
+ Posición ubicada en Bogotá o Medellín; no se considera paquete de relocalización.
Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled
We endeavor to make this site accessible to any and all users. If you need to contact us regarding technical accessibility of our website call . This number is only for technical accessibility issues, not general employment or job posting inquiries.

Bajo la dirección general de y reportando al Gerente Regional de Ventas, las responsabilidades principales del JSS Territory Representative consisten en ejecutar los planes de marketing y ventas en las sucursales de cuentas grandes, multisitio y nacionales; ejecutar iniciativas estratégicas para interactuar con los principales usuarios finales profesionales; y desarrollar y ejecutar planes estratégicos de marketing y ventas para cuentas pequeñas de los canales tradicional y ferretero dentro de los mercados asignados, con el fin de ganar participación de mercado, incrementar las ventas y construir relaciones sólidas.
**Job Description:**
**Funciones y Responsabilidades**
**Crecimiento de ventas, participación de mercado y rentabilidad**
+ Impulsar el crecimiento de ventas, participación de mercado y rentabilidad dentro de un territorio geográfico asignado.
+ Operar dentro de los lineamientos de tendencias y presupuesto establecidos por el Gerente Regional.
+ Identificar y ejecutar oportunidades, tanto a nivel de distribución como de usuarios finales, para convertir ventas hacia productos Milwaukee y otras marcas de la compañía desde marcas competidoras.
+ Penetrar el mercado regional con una representación amplia y completa del portafolio de productos Milwaukee y de la compañía.
+ Dar soporte y vender a cuentas pequeñas dentro de los canales tradicional y ferretero.
+ Trabajar en conjunto con los Gerentes de Cuentas Nacionales para dar soporte a las cuentas nacionales dentro del territorio.
+ Apoyar a cuentas regionales multisitio mediante capacitación, exhibición de producto ( _merchandising_ ) y ejecución de iniciativas especiales.
+ Brindar soporte clave en áreas como _merchandising_ , capacitación de producto, participación en eventos y visitas de ventas conjuntas.
+ Mantener actualizado el embudo de oportunidades que permita cumplir con los objetivos generales por categoría, utilizando el CRM para gestionar objetivos de clientes
**Desarrollo de relaciones de valor con clientes**
+ Construir relaciones de valor agregado con cuentas pequeñas y sucursales dentro de los mercados designados.
+ Aprovechar los programas y promociones estándar de la compañía para desarrollar soluciones comerciales que respondan a las necesidades del cliente (LMF, HDA, reembolsos, co-op, etc.).
+ Investigar y desarrollar relaciones con usuarios profesionales de sistemas de herramientas, ya sea en obras, oficinas o almacenes de herramientas.
+ Ejecutar visitas conjuntas con usuarios finales junto con distribuidores objetivo.
+ Implementar tácticas de venta enfocadas en lograr los resultados financieros esperados para la distribución.
+ Proporcionar capacitación adecuada al personal de ventas de la distribución en temas de producto, aplicación y uso.
**Desarrollo profesional**
+ Impulsar el desarrollo profesional de su carrera en ventas dentro de Milwaukee.
+ Aprender e implementar continuamente el Proceso de Venta Consultiva de Milwaukee para fortalecer sus habilidades comerciales.
+ Colaborar con los esfuerzos del Gerente Regional en capacitación, coaching y mentoría para la mejora continua del desempeño.
+ Establecer objetivos y autoevaluar su desempeño en función del logro de dichos objetivos.
+ Desarrollar un conocimiento profundo del mercado (usuarios, aplicaciones, productos, competencia y canales).
+ Utilizar tecnología como laptops y el programa eSales conforme a los lineamientos de gestión del territorio definidos por la dirección de ventas.
**Ejecución del mensaje de marca**
+ Transmitir el mensaje de marca a usuarios finales y a la distribución.
+ Apoyar e implementar iniciativas estratégicas corporativas de marketing de marca.
+ Generar demanda de usuarios finales y desarrollar embajadores de marca mediante visitas a usuarios finales, programas creativos de sell-through y capacitaciones.
+ Atraer a la próxima generación de usuarios finales mediante iniciativas con escuelas técnicas y programas de aprendices.
+ Utilizar los recursos disponibles para poner las herramientas en manos de los usuarios finales.
**Retroalimentación desde el campo**
+ Proporcionar retroalimentación del mercado relacionada con:
+ Competencia, usuarios finales, canales de distribución, aplicaciones y productos.
+ Efectividad de políticas y programas.
**Demandas Físicas del Puesto**
+ Permanecer de pie o caminando aproximadamente entre el 50% y 90% de la jornada laboral.
+ Levantar, empujar, jalar o cargar regularmente materiales y herramientas de hasta 25 libras.
+ Ocasionalmente levantar herramientas de hasta 75 libras.
+ Montar y operar exhibiciones de herramientas con frecuencia, lo que requiere el uso de manos, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o inclinarse.
+ Capacidad para operar equipos con vibración severa y alto torque.
+ Conducir un vehículo hacia y desde clientes por períodos de hasta cinco horas continuas.
+ Permanecer sentado entre el 10% y 50% de la jornada laboral en el automóvil, o en escritorio de 4 a 10 horas por semana.
+ Ingresar datos en computadora entre 4 y 6 horas por semana.
+ Contar con visión normal y periférica para operar de forma segura herramientas eléctricas y conducir un vehículo.
+ Capacidad para hablar y escuchar de manera efectiva, así como leer y escribir.
+ Este puesto está frecuentemente expuesto a condiciones climáticas exteriores y a niveles elevados de ruido.
**Requisitos de Educación y Experiencia**
+ Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing o carrera afín.
+ Haber cumplido o superado los niveles de desempeño en posiciones como Representante de Ventas de Campo, Representante de Tienda Individual o Especialista en Marketing de Eventos, o contar con experiencia equivalente en ventas externas.
+ Mínimo 1 año de experiencia en ventas o un campo relacionado (preferente).
+ Capacidad para desempeñar las funciones esenciales y las demandas físicas del puesto, con o sin adaptaciones razonables.
+ Dominio de habilidades informáticas y aplicaciones de Microsoft Office.
+ Contar con habilidades efectivas de comunicación empresarial, una visión amplia del negocio y conocimiento del mercado.
+ Licencia de conducir vigente.
+ Disponibilidad para viajar con pernocta hasta un 25% del tiempo.
Ubicación: Colombia.
*La oferta no incluye paquete de relocalización.
Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled
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Cargill es una empresa familiar comprometida a ofrecer soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de manera segura, responsable y sostenible. En el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con productores y clientes para obtener, fabricar y entregar productos esenciales para la vida.
Al proporcionar a los clientes lo esencial para la vida, ayudamos a que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien.
Este puesto forma parte de nuestra división de Alimentos, donde estamos comprometidos a servir a fabricantes de alimentos, empresas de comida rápida y minoristas con una gama completa de ingredientes innovadores y productos de marca. Nuestro portafolio incluye aves, carne de res, huevos, proteínas alternativas, sal, aceites, almidones, edulcorantes, cacao y chocolate.
**Propósito e Impacto en el Trabajo**
Esta es una posición **permanente** , localizada en **Arjona** , Colombia.
Nuevas y fáciles opciones de aplicación están disponibles para este rol: chatea con nuestra asistente de reclutamiento Ana en careers.cargill.com o envía un mensaje de Whatsapp con la palabra CargillJobs al ** .**
**Turno/Jornada:** Rotativo.
El Operador I de Planta de Tratamiento de Aguas Residuales, realizará una variedad de responsabilidades dentro del área asignada a la instalación. En este puesto, se le asignarán diferentes áreas de trabajo según sea necesario para garantizar que se cumplan los objetivos del área de PTAR.
**Responsabilidades Clave**
+ Realizar la limpieza y el aseo a las diferentes unidades que conforman el tratamiento de las aguas residuales.
+ Realizar la preparación de los productos químicos utilizados en el tratamiento de las aguas residuales.
+ Asegurar la correcta dosificación de los productos químicos.
+ Retirar la grasa de los cárcamos (rejillas - trampas de grasas), depositándolos en el tanque de almacenamiento y posteriormente bombearla a la Planta de Harinas.
+ Retirar la Pollinaza de los cárcamos de lavado de camiones de pollo en pie, para su posterior compostaje con caldos microbianos.
+ Verificar el funcionamiento de los tamices rotatorios de tal manera que se controle el paso de vísceras y pluma hacia el sistema de tratamiento preliminar (trampas de gasas).
+ Realizar una vez a la semana (domingo - festivo) el lavado, limpieza y desinfección de las unidades de tratamiento (cárcamos Pollinaza - trampa de grasas - tamiz rotatorio - tanque almacenamiento grasas -DAF -Reactor, Clarificador - Tornillo deshidratador - tanque de preparación químicos, etc.)
+ Retirar solidos suspendidos que llegan al desnatador y vaciarlos en la tubería de lodos.
+ Prensar el lodo proveniente del tanque de homogenización de lodos.
+ Limpieza y aseo del cuarto de la centrifuga y alrededor del tanque de lodos.
+ Informar al supervisor sobre las novedades presentadas en la planta.
+ Demás funciones que le sean asignadas y que corresponda a la naturaleza de su cargo.
**Calificaciones**
**Mínimas:**
+ Escolaridad primaria completa o superior
+ Capacidad de leer y escribir en español sin dificultad
+ Mayor de 18 años de edad
+ Levantar hasta 25 kilos con o sin ajustes razonables
+ Realizar tareas físicas como flexionarse, subir o bajar gradas, arrodillarse, agacharse y torsión de forma segura, con o sin una adaptación razonable
+ Trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros, ¿con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP)
+ Trabajar en áreas o espacios elevados (1,20mts o más)
+ Trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo
+ Mínimo de 1 año de experiencia trabajando en planta de tratamiento de aguas residuales
**Preferibles** :
+ Conocimientos prácticos del software de Microsoft Office, como Excel y Word
+ Experiencia con el uso de una computadora
+ Experiencia con SAP o un Sistema de Gestión de Mantenimiento Computarizado (CMMS)
+ Experiencia previa con sistemas de inventario
**Por favor tome en cuenta que Cargill NUNCA le solicitará información de sus tarjetas, usuarios ni contraseñas por ningún medio. En Cargill velamos por la seguridad de nuestros colaboradores, por lo que le reforzamos que cualquier llamada que reciba con esa intención debe ser reportada a su entidad bancaria inmediatamente. Para saber más sobre nuestra política de tratamiento de datos visite nuestra** **página web** **.**
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El Store Sales Specialist es el principal embajador de la marca frente a distribuidores, usuarios finales y clientes en el punto de venta.
El objetivo principal de este rol es impulsar la rotación de productos, asegurar la correcta exhibición y disponibilidad del portafolio, brindar capacitación a los clientes finales, generar demanda y contribuir a una excelente experiencia del cliente mediante la demostración de experiencia y un profundo conocimiento del portafolio de productos.
**Job Description:**
**El Store Sales Specialist es el principal embajador de la marca frente a distribuidores, usuarios finales y clientes en el punto de venta.**
**El objetivo principal de este rol es impulsar la rotación de productos, asegurar la correcta exhibición y disponibilidad del portafolio, brindar capacitación a los clientes finales, generar demanda y contribuir a una excelente experiencia del cliente mediante la demostración de experiencia y un profundo conocimiento del portafolio de productos.**
**Este rol formará parte del grupo de Leadership Development Program (LDP) de Milwaukee cuyo propósito es formar y desarrollar líderes de alto potencial, brindándoles una visión integral del negocio a través de experiencias retadoras, exposición a proyectos estratégicos y acompañamiento continuo. El programa busca preparar a los participantes para asumir posiciones de mayor responsabilidad y liderazgo dentro de la organización en el mediano y largo plazo.**
**Principales responsabilidades:**
**Fortalecer la relación comercial con el distribuidor.**
**Asesorar a los clientes en todo lo relacionado con la marca y actuar como puente de comunicación entre Milwaukee y el cliente.**
**Realizar demostraciones de producto para mostrar el uso correcto de los equipos, tanto a clientes finales como a distribuidores.**
**Negociar nuevos espacios de exhibición para los productos Milwaukee con el fin de incrementar la presencia de la marca.**
**Monitorear inventarios, rotación de productos y reportar necesidades de reabastecimiento.**
**Participar en eventos para impulsar el sell-out.**
**Dar seguimiento a las cuentas de clientes y mantener una comunicación sólida y constante con ellos.**
**Asegurar la comunicación oportuna de promociones y apoyar activamente su correcta ejecución.**
**Preparar reportes semanales de ventas.**
**Requisitos de Educación y Experiencia**
**Se requiere ser recién egresado con título universitario en Administración de Empresas, Mercadotecnia o carrera afín.**
**Ideal experiencia previa como Practicante de ventas / marketing, Especialista en Marketing de Eventos o experiencia equivalente en ventas externas.**
**Capacidad para desempeñar las funciones esenciales y cumplir con las exigencias físicas del puesto, con o sin adaptaciones razonables.**
**Dominio de herramientas informáticas y aplicaciones de Microsoft Office.**
**Contar con habilidades efectivas de comunicación empresarial, una visión amplia del negocio y conocimiento del mercado.**
**Contar con licencia de conducir vigente.**
**Disponibilidad para viajar con pernocta hasta un 25% del tiempo.**
**Inglés: deseable.**
**Ubicación: Bogotá, Colombia**
Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled
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