788 Ofertas de Crédito en Colombia

Requisitos

• Profesional o estudiante de últimos semestres
• Experiencia de 1 año en el sector financiero, puede haber trabajado en banco.
• Indispensable manejo de datacrédito y Cifin, conocimiento en capacidad de pago.

• 3 semanas de 9:00am a 6:00pm con 1 hora de almuerzo
• 1 semana de 12:00pm a 8:00pm con 1 hora de almuerzo
• Sábado de 9:00am a 12:00pm

• Realizar estudios de créditos (validar o negar) y revisión documental.

Salario: $2'321.639 + bono por cumplimiento de metas no prestacional + horas extras.

Lugar de trabajo: Empleo presencial.

Oferta laboral – Director de Crédito

Ubicación: Bogotá (cerca a la estación de Pepe Sierra)

Contratación: a término indefinido.

Salario base: $ más bono anual equivalente a 2 salarios.

Horario: lunes a viernes, presencial.

Beneficios: Oportunidades de crecimiento profesional, medio día en tu cumpleaños, Plan Esencial de Salud.

• Liderar la estrategia integral del negocio de libranzas, garantizando crecimiento rentable, control de riesgo y excelencia operativa.
• Definir y ejecutar la estrategia del negocio de crédito alineada con metas corporativas de colocación, calidad de cartera, rentabilidad y flujo de caja.
• Liderar el ciclo completo del crédito: originación, evaluación, aprobación y administración de convenios con pagadurías.
• Representar legal y contractualmente a la organización en temas relacionados con el negocio de libranza y convenios, según poderes delegados.
• Establecer políticas de crédito, apetito de riesgo, cupos y criterios de evaluación.
• Diseñar esquemas de tasas, comisiones y costos junto con Finanzas, garantizando rentabilidad y cumplimiento regulatorio.
• Gestionar, fortalecer y renegociar convenios con pagadurías, asegurando operación eficiente, cupos adecuados, conciliaciones, auditorías y atención de requerimientos.
• Impulsar la transformación digital e implementación de tecnologías, scoring, motores de decisión e iniciativas de automatización.
• Supervisar indicadores clave: tiempos de respuesta, colocación, mora, vintage, recuperación y rentabilidad.
• Controlar el cumplimiento normativo y de riesgos: calidad de datos, centrales, auditorías, SAGRILAFT y Habeas Data.
• Liderar acciones correctivas frente a desvíos en cartera, riesgo o rentabilidad, ajustando políticas, precios y segmentación.
• Evaluar desempeño del equipo, fortalecer capacidades técnicas y promover una cultura de alto desempeño.
• Reportar a Gerencia General el comportamiento del negocio y planes de acción.
• Actualizar documentación crítica del proceso y gestionar el cierre de hallazgos de auditoría.

• Profesional en Economía, Ingeniería Industrial, Finanzas, Contaduría Pública u otras carreras afines.
• Maestría en Gestión de Riesgo, Finanzas, Banca, Gerencia Estratégica, Administración Financiera o Análisis de Datos.
• Experiencia mínima de 7 a 10 años en áreas de crédito dentro de entidades financieras, compañías de financiamiento, fintech, cooperativas de ahorro y crédito, bancos o empresas con modelos de crédito estructurados.
• Al menos 3 a 5 años en cargos directivos o de liderazgo de equipos técnicos o comerciales de crédito.
• Formación en normativa aplicada a libranzas, habeas data y protección de datos.
• Conocimientos en gestión del crédito y del riesgo, tecnología aplicada al crédito, normativa financiera y habilidades gerenciales.
• Experiencia con análisis de datos y herramientas tecnológicas como Power BI y Excel avanzado.

Overview

Oportunidad para ser parte de nuestro equipo como Analista de Crédito

• Gestionar análisis de datos financieros para apoyar las decisiones estratégicas.
• Coordinar con diferentes departamentos para recopilar información relevante.
• Analizar tendencias del mercado y reportar hallazgos a la alta dirección.
• Desarrollar modelos predictivos para mejorar la toma de decisiones.

• Experiencia previa en análisis empresarial o finanzas.
• Conocimiento de herramientas de análisis de datos y software de gestión.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.
• Habilidades de comunicación efectivas y capacidad para presentar informes.

• Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante.
• Contarás con oportunidades de desarrollo profesional continuo.
• Acceso a programas de formación y mejora continua.
• Salario $ 3.956.000

El rol ofrece una oportunidad única para contribuir al éxito de la empresa y crecer profesionalmente. Buscamos personas muy dinámicas y propositivas.

Buscamos talento inclusivo para nuestro equipo de trabajo como Auxiliares de Crédito.

Empresa líder en el sector financiero está en búsqueda de Auxiliares de Crédito para unirse a su equipo de trabajo. La empresa valora la formación académica y experiencia relevante, por lo que buscamos un candidato con estudios superiores culminados o estudiantes de tercer semestre en adelante en carreras Administrativas, Financieras o Contables.

• Título técnico graduado o estudios de tecnólogo o universitarios en curso en carreras Administrativas, Financieras o Contables.
• Experiencia previa en el sector financiero o de crédito (preferible pero no obligatorio).
• Habilidades analíticas y de toma de decisiones.
• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Conocimientos en herramientas informáticas y manejo de sistemas financieros.

• Apoyar en el proceso de gestión de crédito y seguimiento a clientes.
• Asistir en el análisis de riesgo crediticio y toma de decisiones.
• Colaborar en la preparación de informes y estadísticas relacionadas con la gestión de crédito.
• Brindar soporte en la atención a clientes y proveedores.

Horarios de Lunes a Sabado 44 horas semanales.

Contrato directo con la compañía termino indefinido.

Salario: 1.870.300 + Auxilio de transporte y prestaciones de ley.

Trabajo Hibrido.

¡Haz parte del mundo de las telecomunicaciones y rompe tus propios límites!

Buscamos Asesores Comerciales TOP que quieran brillar representando una reconocida marca del sector telecomunicaciones.

• Salario: $1.750.905
• Auxilio de transporte: $249.095
• Auxilio de alimentación: $300.000
• Comisiones promedio: $1.000.000 o más
• Crecimiento real dentro de la compañía
• Jornada: lunes a domingo (44 horas) con 1 día compensatorio

• 6 meses de experiencia en servicio al cliente presencial certificables (No call center)
• Ideal si has vendido o gestionado con empresa dentro del sector de tecnología, telecomunicaciones, línea blanca o productos financieros
• Actitud ganadora, excelente comunicación y enfoque en el cliente
• Si te gustan los retos, las comisiones y crecer profesionalmente. este es tu lugar.

¡ÚNETE A LA FAMILIA SALESLAND!

Reconocida marca del sector Retail se encuentra en la búsqueda de Promotores PDV / Asesores Comerciales para reconocida entidad financiera, especializada en creditos de equipos moviles y tecnología.

Ciudad: Santa Marta

Personas dinámicas, proactivas y con pasión por las ventas y el servicio al cliente.

• Excelente actitud y presentación personal
• Experiencia realizando ruta
• Habilidades de comunicación y conexión con las personas ya que tendrá que generar relacionamiento comercial en diferentes PDV
• Experiencia en el área comercial (preferiblemente en tecnología, creditos, linea blanca, impulso de tarjetas de credito, entidades financieras o retail)
• Ganas de aprender y crecer profesionalmente

• Cargo: PROMOTOR COMERCIAL
• Horario: Rotativo lunes a sabado con disponibilidad de dos domingos al mes.
• No se laboran festivos
• Tipo de contrato: Obra o labor
• Salario básico: $1.750.405
• Comisiones: 300.000 por cumplimiento de indicadores+ Incentivos adicionales de la entidad
• Auxilio de movilización adicional: $150.000
• Auxilio de comunicación extralegal: $50.000
• Auxilio de transporte por ley: $249.093
• Pagos: QUINCENALES (15,30 o 31 de cada mes)
• Se debe tener disponibilidad para visitar de dos a tres puntos diarios

NO DUDES EN POSTULARTE Y TE CONTACTAREMOS PRONTO VÍA WHATSAPP.

Acerca del puesto COORDINADOR CREDITO Y CARTERA

Estamos en la búsqueda de un Coordinador de Crédito y Cartera altamente organizado y orientado a resultados. Este puesto desempeñará un papel clave en la gestión efectiva de la cartera, garantizando el cumplimiento de las proyecciones de recaudo y estableciendo planes de recuperación de mora. El titular de este cargo trabajará de cerca con la Gerencia General, colaborando en procesos cruciales y asegurando la alineación organizacional en la toma de decisiones.

Formación Académica y Conocimientos Específicos (Competencias Duras):

• Título universitario en Finanzas, Contabilidad o campo relacionado
• Experiencia comprobada en la creación de clientes en programas contables.
• Conocimientos sólidos en procesos de recaudo y gestión de cartera.
• Experiencia en la colaboración efectiva con el área jurídica para el envío a cobro pre-jurídico.
• Manejo avanzado de herramientas contables y financieras.

Años de Experiencia:

• Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en roles similares.

Funciones Principales:

• Crear clientes en el programa contable y mantener actualizada la base de datos financiera.
• Responder de manera proactiva a las necesidades de información del cliente. Colaborar con el área jurídica para gestionar el envío a cobro pre-jurídico de las obligaciones vencidas. Elaborar de manera precisa recibos de caja, notas crédito y notas débito. Gestionar el recaudo eficiente de los saldos pendientes. Establecer planes estratégicos de recuperación de mora en coordinación con los departamentos pertinentes. Asegurar el cumplimiento, oportunidad y disponibilidad de las proyecciones de recaudo de las carteras. Analizar diariamente el estado de la cartera y presentar informes detallados a la Gerencia General.

Factores Principales de Personalidad (Competencias Blandas): Alta capacidad organizativa y atención al detalle. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos financieros. Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con clientes y colaboradores. Trabajo colaborativo en un entorno dinámico. Proactividad y capacidad para la toma de decisiones bajo presión.

• Ambiente de trabajo positivo y dinámico.
• Contrato de trabajo indefinido.
• Retribución salarial competitiva.
• Crecimiento y desarrollo profesional.

  IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.

  Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA

En Cafam nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Crédito, con experiencia en la evaluación y análisis de solicitudes bajo políticas internas, enfocado en la mitigación del riesgo y el cumplimiento de metas de colocación.

Buscamos un competente con capacidad para analizar información financiera, validar datos en centrales de riesgo y tomar decisiones fundamentadas que garanticen la calidad de la cartera.

Debe contar con experiencia en la sustentación de créditos ante instancias superiores, elaboración de informes de gestión y análisis estadístico de indicadores de aprobación y negación.

Es relevante el manejo de herramientas como Ecredisystem y experiencia en control de calidad en procesos de crédito, identificando inconsistencias y oportunidades de mejora.

Valoramos personas con habilidades analíticas, atención al detalle, orientación a resultados y capacidad para trabajar en equipo, brindando soporte a áreas comerciales y contribuyendo a la mejora continua de los procesos.

• Salario: $*
• Horario: Lunes a viernes
• Tipo de contrato: Término fijo

Overview

Únete a nuestro equipo como Vinculador de Crédito y Cobranza en Crediavance, S.A. de C.V. Este rol ofrece una oportunidad única para contribuir al éxito de Crediavance y desarrollar tu carrera en un entorno desafiante y enriquecedor.

• Abordar a nuevos candidatos para generar nuevos expedientes como distribuidoras
• Gestionar y coordinar las actividades de vinculación de crédito y cobranza
• Analizar y evaluar las solicitudes de crédito para asegurar la aprobación adecuada
• Coordinar con clientes para resolver inquietudes y gestionar el flujo de pagos
• Mantener un registro preciso de las transacciones y el estado de cada crédito

• Experiencia previa en roles similares de vinculación de crédito y cobranza
• Conocimiento de las normativas y procesos financieros relacionados
• Capacidad para comunicarse de manera efectiva y persuadir a los clientes
• Habilidades de análisis y resolución de problemas

• Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
• Contarás con oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa
• Acceso a programas de capacitación continua para mejorar tus habilidades